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黃某某與繆某某、赤壁市恒茂科技有限公司勞務(wù)合同糾紛一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告黃某某,男,漢族,xxxx年xx月xx日出生,住廣東省佛山市。
委托代理人楊華中,北京京師(武漢)律師事務(wù)所律師。
被告繆某某,男,漢族,xxxx年xx月xx日出生,住江蘇省蘇州市吳江區(qū)。
被告赤壁市恒茂科技有限公司,住址:赤壁市赤馬港辦事處夏龍鋪村,統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:xxxx,(以下簡(jiǎn)稱恒茂公司)。
法定代表人繆某某。
委托代理人畢明海,湖北君澤律師事務(wù)所律師。

原告黃某某與被告恒茂公司、繆某某勞務(wù)合同糾紛一案,本院受理后,依法適用簡(jiǎn)易程序,公開開庭進(jìn)行了審理。原告黃某某的委托代理人楊華中、被告的委托代理人畢明海均到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告黃某某向本院提出訴訟請(qǐng)求:1、解除原、被告之間的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議;2、判令二被告連帶向原告支付工資抵扣的資金、利息及原告墊付款550107元;3、本案的訴訟費(fèi)用由被告承擔(dān)。事實(shí)與理由:被告赤壁恒茂公司成立于2011年5月16日,被告繆某某系該公司的大股東及法定代表人。2013年11月2日,原告與被告繆某某以會(huì)議紀(jì)要的形式,達(dá)成了以下意見:同意黃某某入股恒茂公司8%的股權(quán),股權(quán)變更完成即支付股金,否則黃某某以年息7.2%支付給繆某某;恒茂公司聘請(qǐng)黃某某為公司廠長(zhǎng),月息月薪為33000元,其中11000元每月薪資方式發(fā)放,22000元小賬發(fā)放;入職時(shí)間暫定為2013年12月1日。原告于2013年底到恒茂公司擔(dān)任廠長(zhǎng)一職,前兩個(gè)月恒茂公司按約定每月向原告發(fā)放了33000元的工資,自2014年2月起,恒茂公司每月只向原告發(fā)放工資11000元。2015年5月5日,原告黃某某、被告繆某某、施滄敏簽訂了《赤壁市恒茂科技有限公司投資三方協(xié)議書》,該協(xié)議約定:恒茂公司的總投資額為25000000元,原告占股8%,由于股金未到位,每月以年息7%折算利息給繆某某,在每月工資33000元中抵扣。2014年2月份起至2014年12月止,未發(fā)放的工資結(jié)算后以股金方式投入,2015年1月份起,每月工資扣除利息后,次月底與員工工資一起發(fā)放。同日,三人還就恒茂公司投資款及薪資作了書面的補(bǔ)充說(shuō)明。協(xié)議簽訂后原告在恒茂公司一直工作到2016年12月底,且被告繆某某并未向原告轉(zhuǎn)讓8%的股權(quán),恒茂公司還是每月向原告發(fā)放11000元的工資,累計(jì)拖欠原告工資、抵扣資金、利息及墊付款共550107元。原告為此訴至法院。
被告繆某某辯稱,由于其在恒茂公司所持有的股份均作了抵押,無(wú)法轉(zhuǎn)讓給原告,同意解除原、被告雙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,繆某某作為公司的法定代表人,在與原告簽訂工資報(bào)酬等協(xié)議的行為是履行法定代表人的職務(wù)行為,其法律后果應(yīng)當(dāng)由恒茂公司承擔(dān)。
被告恒茂公司辯稱,原告黃某某與被告恒茂公司關(guān)于工資報(bào)酬的爭(zhēng)議系勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)先通過(guò)勞動(dòng)仲裁的程序;我公司認(rèn)可欠到原告黃某某的工資報(bào)酬、墊付款共計(jì)550107元。
經(jīng)審理查明,被告赤壁恒茂公司成立于2011年5月16日,被告繆某某系該公司持股82%的大股東及法定代表人。2013年11月2日,原告與被告繆某某以會(huì)議紀(jì)要的形式,達(dá)成了以下意見:同意黃某某入股恒茂公司8%的股權(quán),股權(quán)變更完成即支付股金,否則黃某某以年息7.2%支付給繆某某;恒茂公司聘請(qǐng)黃某某為公司廠長(zhǎng),月薪為33000元,其中11000元每月薪資方式發(fā)放,22000元小賬發(fā)放;入職時(shí)間暫定為2013年12月1日。原告于2013年底到恒茂公司擔(dān)任廠長(zhǎng)一職,前兩個(gè)月恒茂公司按約定每月向原告發(fā)放了33000元的工資,自2014年3月起,恒茂公司每月只向原告發(fā)放工資11000元。2015年5月5日,原告黃某某、被告繆某某、施滄敏簽訂了《赤壁市恒茂科技有限公司投資三方協(xié)議書》,該協(xié)議約定:恒茂公司的總投資額為25000000元,原告占股8%,由于股金未到位,每月以年息7%折算利息給繆某某,由每月工資33000元中抵扣。2014年3月份起至2014年12月止,未發(fā)放的工資結(jié)算后以股金方式投入,2015年1月份起,每月工資扣除利息后,次月底與員工工資一起發(fā)放。同日,三人還就恒茂公司投資款及薪資作了書面的補(bǔ)充說(shuō)明。協(xié)議簽訂后原告在恒茂公司一直工作到2016年12月底,且被告繆某某并未向原告轉(zhuǎn)讓8%的股權(quán),恒茂公司還是每月向原告發(fā)放11000元的工資,累計(jì)拖欠原告工資、抵扣資金、利息及墊付款共550107元。原告為此訴至法院。

本院認(rèn)為,雖然原告黃某某與被告繆某某達(dá)成了轉(zhuǎn)讓被告繆某某持有的恒茂公司8%股份的協(xié)議,但是該協(xié)議至今尚未履行,現(xiàn)原、被告雙方均同意解除該轉(zhuǎn)讓協(xié)議,因此對(duì)于原告要求解除雙方股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議的訴訟請(qǐng)求,本院依法予以支持。原告黃某某是在2013年11月2日以會(huì)議紀(jì)要的形式與繆某某達(dá)成了入職恒茂公司的約定,原告黃某某與被告恒茂公司之間并未簽訂勞動(dòng)合同,而且原告黃某某除了每月33000元的報(bào)酬,并未有保險(xiǎn)等福利待遇。因此原告黃某某與被告恒茂公司之間系勞務(wù)關(guān)系。由于原告黃某某起訴的是被告恒茂公司拖欠的勞務(wù)報(bào)酬及墊付款,被告繆某某在具體事務(wù)中是在履行恒茂公司法定代表人的職務(wù)行為,因此對(duì)于原告要求被告繆某某承擔(dān)連帶支付欠款的訴訟請(qǐng)求,本院不予支持。依照《中華人民共和國(guó)合同法》第六十條、第一百零七條、《中華人民共和國(guó)民法總則》第一百七十六條的規(guī)定,判決如下:

一、解除原告黃某某與被告繆某某之間達(dá)成的關(guān)于轉(zhuǎn)讓赤壁市恒茂科技有限公司8%股份的協(xié)議;
二、被告赤壁市恒茂科技有限公司的支付原告黃某某拖欠的工資、墊付款共計(jì)550107元;
三、駁回原告黃某某的其它訴訟請(qǐng)求。
上述應(yīng)付款項(xiàng),于本判決生效后立即付清。逾期支付,按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)9301元,減半收取計(jì)4650.5元,由被告繆某某、赤壁市恒茂科技有限公司共同承擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省咸寧市中級(jí)人民法院。上訴人應(yīng)在提交上訴狀時(shí),根據(jù)不服本判決的上訴請(qǐng)求數(shù)額及《訴訟費(fèi)交納辦法》第十三條第一款的規(guī)定預(yù)交上訴案件受理費(fèi)。湖北省咸寧市中級(jí)人民法院的開戶行為:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行咸寧市金穗支行;賬號(hào):17×××50上訴人在上訴期滿后七日內(nèi)仍未預(yù)交訴訟費(fèi)用的,按自動(dòng)撤回上訴處理。

審判員 劉偉

書記員: 謝靜

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