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黃某某與建始縣人民醫(yī)院人事爭(zhēng)議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

黃某某
王永清(湖北信旦律師事務(wù)所)
建始縣人民醫(yī)院
付艷華(湖北廣潤(rùn)律師事務(wù)所)

原告黃某某。
委托代理人(特別授權(quán))王永清,湖北信旦律師事務(wù)所律師。
被告建始縣人民醫(yī)院。
法定代表人田勇,院長(zhǎng)。
委托代理人(特別授權(quán))付艷華,湖北廣潤(rùn)律師事務(wù)所律師。
原告黃某某訴被告建始縣人民醫(yī)院人事爭(zhēng)議糾紛一案,本院于2014年3月17日立案受理后,依法適用簡(jiǎn)易程序,由審判員龍克亞獨(dú)任審判,于2014年4月10日公開開庭進(jìn)行了審理。原告黃某某及其委托代理人王永清,被告建始縣人民醫(yī)院的委托代理人付艷華到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為,勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定如何承擔(dān)違約責(zé)任是本案當(dāng)事人爭(zhēng)議的主要焦點(diǎn)。對(duì)此,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條 ?規(guī)定,“用人單位為勞動(dòng)者提供專業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用”;人事部關(guān)于《事業(yè)單位試行人員聘用制度有關(guān)問(wèn)題的解釋》第十七條也規(guī)定,“在聘用合同中對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用沒有約定的,受聘人員提出解除聘用合同后,單位不得收取培訓(xùn)費(fèi)用;有約定的,按約定收取培訓(xùn)費(fèi),但不得超過(guò)培訓(xùn)的實(shí)際支出,并按培訓(xùn)結(jié)束后每服務(wù)一年遞減20%執(zhí)行”。原告黃某某接受被告建始縣人民醫(yī)院的安排參加了專業(yè)培訓(xùn),雙方就工資待遇、服務(wù)期、培訓(xùn)費(fèi)、違約金等事項(xiàng)在《建始縣人民醫(yī)院選送專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)合同》,以及《建始縣事業(yè)單位聘用合同》中進(jìn)行了約定,因此,雙方應(yīng)當(dāng)按照約定依法享受權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。原告黃某某于2013年4月調(diào)入恩施市中心醫(yī)院工作,屬于勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的行為,故依法應(yīng)當(dāng)按照約定承擔(dān)返還培訓(xùn)費(fèi)和向用人單位支付違約金的違約責(zé)任。根據(jù)前述法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合查明的事實(shí),即約定的培訓(xùn)實(shí)際支出為4342.00元,培訓(xùn)結(jié)束后(2008年9月18日)至辦理調(diào)離手續(xù)(2013年4月3日)前原告黃某某在被告單位的服務(wù)時(shí)間為4年6個(gè)月零15天(以下酌情按54個(gè)月計(jì)算),據(jù)此確定原告向被告支付違約金434.00元(4342元-4342元÷5年÷12個(gè)月×54個(gè)月),返還培訓(xùn)費(fèi)434.00元(4342.00元-4342.00元×20%×4.5),共計(jì)人民幣868.00元。
原告黃某某在進(jìn)修培訓(xùn)期間仍為被告建始縣人民醫(yī)院的職工,支付原告黃某某培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的工資和相關(guān)津貼,并繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金,系被告建始縣人民醫(yī)院的法定義務(wù)。被告建始縣人民醫(yī)院要求原告黃某某返還其培訓(xùn)期間已發(fā)的工資、津貼、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等要求,法律依據(jù)不足,本院依法不予支持。
在扣除本院確定的原告黃某某應(yīng)支付的違約金及返還的培訓(xùn)費(fèi)后,確定被告建始縣人民醫(yī)院應(yīng)退還原告黃某某人民幣104132.00元。
綜上,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條 ?、第九十六條 ?的規(guī)定,判決如下:
被告建始縣人民醫(yī)院退還原告黃某某人民幣104132.00元;
本案受理費(fèi)10.00元減半收取5.00元,由被告建始縣人民醫(yī)院負(fù)擔(dān)。
上述應(yīng)付款項(xiàng)限本判決書生效后十五日內(nèi)履行完畢。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百二十九條 ?之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
當(dāng)事人申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算;分期履行的,從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計(jì)算。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省恩施土家族苗族自治州中級(jí)人民法院(上訴人應(yīng)在提交上訴狀時(shí)按照不服本判決部分的上訴請(qǐng)求數(shù)額交納案件受理費(fèi),款郵匯湖北省恩施土家族苗族自治州中級(jí)人民法院立案庭。上訴人在上訴期滿后七日內(nèi)仍未預(yù)交訴訟費(fèi)用的,按自動(dòng)撤回上訴處理)。

本院認(rèn)為,勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定如何承擔(dān)違約責(zé)任是本案當(dāng)事人爭(zhēng)議的主要焦點(diǎn)。對(duì)此,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條 ?規(guī)定,“用人單位為勞動(dòng)者提供專業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用”;人事部關(guān)于《事業(yè)單位試行人員聘用制度有關(guān)問(wèn)題的解釋》第十七條也規(guī)定,“在聘用合同中對(duì)培訓(xùn)費(fèi)用沒有約定的,受聘人員提出解除聘用合同后,單位不得收取培訓(xùn)費(fèi)用;有約定的,按約定收取培訓(xùn)費(fèi),但不得超過(guò)培訓(xùn)的實(shí)際支出,并按培訓(xùn)結(jié)束后每服務(wù)一年遞減20%執(zhí)行”。原告黃某某接受被告建始縣人民醫(yī)院的安排參加了專業(yè)培訓(xùn),雙方就工資待遇、服務(wù)期、培訓(xùn)費(fèi)、違約金等事項(xiàng)在《建始縣人民醫(yī)院選送專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí)合同》,以及《建始縣事業(yè)單位聘用合同》中進(jìn)行了約定,因此,雙方應(yīng)當(dāng)按照約定依法享受權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。原告黃某某于2013年4月調(diào)入恩施市中心醫(yī)院工作,屬于勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的行為,故依法應(yīng)當(dāng)按照約定承擔(dān)返還培訓(xùn)費(fèi)和向用人單位支付違約金的違約責(zé)任。根據(jù)前述法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合查明的事實(shí),即約定的培訓(xùn)實(shí)際支出為4342.00元,培訓(xùn)結(jié)束后(2008年9月18日)至辦理調(diào)離手續(xù)(2013年4月3日)前原告黃某某在被告單位的服務(wù)時(shí)間為4年6個(gè)月零15天(以下酌情按54個(gè)月計(jì)算),據(jù)此確定原告向被告支付違約金434.00元(4342元-4342元÷5年÷12個(gè)月×54個(gè)月),返還培訓(xùn)費(fèi)434.00元(4342.00元-4342.00元×20%×4.5),共計(jì)人民幣868.00元。
原告黃某某在進(jìn)修培訓(xùn)期間仍為被告建始縣人民醫(yī)院的職工,支付原告黃某某培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的工資和相關(guān)津貼,并繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金,系被告建始縣人民醫(yī)院的法定義務(wù)。被告建始縣人民醫(yī)院要求原告黃某某返還其培訓(xùn)期間已發(fā)的工資、津貼、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等要求,法律依據(jù)不足,本院依法不予支持。
在扣除本院確定的原告黃某某應(yīng)支付的違約金及返還的培訓(xùn)費(fèi)后,確定被告建始縣人民醫(yī)院應(yīng)退還原告黃某某人民幣104132.00元。
綜上,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十二條 ?、第九十六條 ?的規(guī)定,判決如下:

被告建始縣人民醫(yī)院退還原告黃某某人民幣104132.00元;
本案受理費(fèi)10.00元減半收取5.00元,由被告建始縣人民醫(yī)院負(fù)擔(dān)。
上述應(yīng)付款項(xiàng)限本判決書生效后十五日內(nèi)履行完畢。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百二十九條 ?之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
當(dāng)事人申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。從法律文書規(guī)定履行期間的最后一日起計(jì)算;分期履行的,從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起計(jì)算。

審判長(zhǎng):龍克亞

書記員:吳銳鋒

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