上訴人（原審被告）：唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司。住所地：河北省唐某市海港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)1號(hào)路南。
法定代表人：曹澤祥，該公司總經(jīng)理。
委托代理人：錢(qián)勇，河北冀華律師事務(wù)所唐某分所律師。委托代理人：孫沙沙，河北冀華律師事務(wù)所唐某分所律師。
被上訴人（原審原告）：馬某某。

上訴人唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司因勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，不服河北省樂(lè)亭縣人民法院（2015）樂(lè)港民初字第215號(hào)民事判決，向本院提出上訴。本院依法組成由代理審判員李鑫任審判長(zhǎng)、代理審判員孫海雙、周麗參加的合議庭，書(shū)記員王啟霞擔(dān)任法庭記錄，公開(kāi)開(kāi)庭審理了本案。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原審法院經(jīng)審理查明：原告馬某某2006年10月24日到被告嘉年華公司工作，2015年10月被告嘉年華公司以唐某佳華煤化工有限公司通知其減少工作人員為由，將原告馬某某辭退，原告馬某某在被告嘉年華公司工作共計(jì)9年，雙方未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。原告馬某某工資發(fā)放至2015年7月，之后8月、9月、10月份工資共計(jì)2583元沒(méi)有發(fā)放；11月份頂替張淑艷上班17天，每天53元，共計(jì)901元沒(méi)有發(fā)放。原告馬某某月工資1550元。2015年11月10日，原告馬某某向唐某海港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)日該委員會(huì)向原告馬某某出具不予受理通知書(shū)。上述事實(shí)有原告提交的工作證，被告嘉年華公司提交的職工登記表、工資表以及當(dāng)事人的當(dāng)庭陳述予以證實(shí)。
馬某某一審起訴，請(qǐng)求法院判令：1、唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司支付其自2006年9月至2015年10月15日未簽訂勞動(dòng)合同期間雙倍工資148800元；2、唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司支付其解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金13910元；3、唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司向其支付拖欠工資2583元；4、給付馬某某工作期間打藥中毒的藥費(fèi)500元；5、給付馬某某2014年12月至2015年11月2日共計(jì)11個(gè)月的生活補(bǔ)助費(fèi)1100元，電話補(bǔ)助330元。庭審時(shí)原告增加訴請(qǐng)：2015年10月11日至10月27日，馬某某頂替張淑艷上班17天，每天53元，共計(jì)901元，要求被告支付。
原審法院認(rèn)為，被告嘉年華公司提交的職工登記表、工資表以及雙方庭審時(shí)的意見(jiàn)證實(shí)原告馬某某自2006年10月24日到被告嘉年華公司工作，被告嘉年華公司對(duì)原告馬某某進(jìn)行日常管理和發(fā)放工資9年，雖然雙方未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，但雙方已經(jīng)形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，故被告嘉年華公司應(yīng)當(dāng)支付原告馬某某的拖欠工資2583元，另原告馬某某頂替張淑艷上班17天，每天53元，共計(jì)901元，被告未能提交考勤表等相應(yīng)證據(jù)，應(yīng)承擔(dān)不利后果，故對(duì)原告的該項(xiàng)訴請(qǐng)予以支持，被告嘉年華公司共計(jì)應(yīng)支付原告馬某某工資3484元。被告嘉年華公司解除與原告馬某某的勞動(dòng)合同，不符合法律規(guī)定，故應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十八條、第八十七條規(guī)定支付賠償金，原告主張13910元不違反法律規(guī)定予以支持。對(duì)于原告馬某某提出的雙倍工資要求，因超過(guò)法定的時(shí)效期間，故本院不予支持；原告馬某某提出的藥費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)、電話費(fèi)依據(jù)不足，不予支持。依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百四十二條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七條、第四十七條、第四十八條、《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋（一）》第十三條之規(guī)定，判決如下：一、被告唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司在本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告馬某某拖欠工資款3484元和賠償金13910元。二、駁回原告馬某某的其他訴訟請(qǐng)求。案件受理費(fèi)人民幣10元，適用簡(jiǎn)易程序減半收取5元，由被告唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司承擔(dān)。
本院經(jīng)審理，馬某某在2015年10月11日至10月27日頂替張淑艷上班17天，其他查明事實(shí)同原審法院查明的事實(shí)。

本院認(rèn)為，本案爭(zhēng)議的主要焦點(diǎn)問(wèn)題是：1、雙方是否存在勞動(dòng)關(guān)系，是否應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)賠償金；2、上訴人是否應(yīng)支付被上訴人替班17天的工資。
針對(duì)上訴人與被上訴人是否存在勞動(dòng)關(guān)系，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋（三）》第7條的規(guī)定，用人單位與其招用的依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議，人民法院應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)關(guān)系處理。本案中被上訴人領(lǐng)取的新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不同于職工享有基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，且新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇金額比基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇金額顯著偏低。因此，即使被上訴人領(lǐng)取了新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，因其未享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，上訴人與被上訴人之間依然存在勞動(dòng)關(guān)系，一審確認(rèn)雙方為勞動(dòng)關(guān)系，并適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》判決雙方的權(quán)利義務(wù)并無(wú)不妥。因上訴人未能證實(shí)存在單方解除勞動(dòng)合同的法定情形，因此，一審判決其支付被上訴人經(jīng)濟(jì)賠償金并無(wú)不妥。
被上訴人馬某某稱在2015年10月11日至2015年10月27日給張淑艷替班17天，上訴人認(rèn)可張淑艷是其單位員工，但不認(rèn)可替班事實(shí)。因上訴人不能提供張淑艷10月份考勤表，本院對(duì)被上訴人馬某某所稱2015年存在替班事實(shí)予以認(rèn)可。上訴人應(yīng)按照被上訴人替班實(shí)際天數(shù)支付被上訴人替班工資。
綜上，原審判決認(rèn)定事實(shí)清楚，適用法律正確，上訴人上訴所提理?yè)?jù)不足，本院不予支持。依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百七十條第一款第（一）項(xiàng)之規(guī)定，判決如下：

駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費(fèi)10元，由上訴人唐某海港嘉年華物業(yè)服務(wù)有限公司負(fù)擔(dān)。
本判決為終審判決。

審　判　長(zhǎng)　　李　鑫 代理審判員　　孫海雙 代理審判員　　周　麗

書(shū)記員：王啟霞