原告：霸州市金利金屬制品有限公司，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼91131081746866687Q。住所地：霸州市廊大路西。
法定代表人：陳二利，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，系公司經(jīng)理。
委托代理人：賈俊清，河北賈俊清律師事務(wù)所律師。
委托代理人：任娜娜，河北賈俊清律師事務(wù)所律師。
被告：鄧某某，男，1971年10月260日出生，漢族，四川省達(dá)縣，聯(lián)系。
委托代理人：李萬庭，霸州市堂二里法律服務(wù)所法律工作者。
委托代理人：楊春艷，霸州市堂二里法律服務(wù)所法律工作者。

原告霸州市金利金屬制品有限公司與被告鄧某某為工傷損害賠償糾紛一案，本院于2016年8月2日立案受理，依法由審判員溫少波適用簡易程序于2016年9月28日公開開庭進(jìn)行了審理。原告委托代理人任娜娜、被告委托代理人李萬庭、楊春燕到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明：原告為合法的用人單位，具備勞動(dòng)用工
主體資格，被告為適格勞動(dòng)者，雙方未簽訂勞動(dòng)合同。被告為原告職工，維修工種。2015年3月3日8時(shí)許，被告工作時(shí)不慎被活套下輥落下砸傷頭部，當(dāng)即被送往中國人民武裝警察部隊(duì)后勤學(xué)院附屬醫(yī)院住院治療50天，住院期間由其家人護(hù)理，醫(yī)療費(fèi)由原告支付。被告經(jīng)廊坊市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，經(jīng)廊坊市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定被告為九級(jí)傷殘，停工留薪期是6個(gè)月。經(jīng)計(jì)算被告事故傷害前平均工資6000元。被告支付評殘費(fèi)600元。被告受傷后，被告從原告處支取生活費(fèi)共計(jì)13500元。后因工傷賠償糾紛，霸州市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)作出霸勞人調(diào)仲案字【2016】第100號(hào)仲裁裁決書，裁決原告給付被告各項(xiàng)賠償共計(jì)183210元，原告不服起訴至法院。

本院認(rèn)為，原告為合法的用工單位，被告為適格的勞動(dòng)者，雙方具有勞動(dòng)關(guān)系。因被告屬工傷，故應(yīng)享受相關(guān)工傷待遇。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，本人工資是指工傷職工因工作遭受事故傷害前12個(gè)月平均工資，經(jīng)計(jì)算被告事故傷害前平均工資6000元。經(jīng)廊坊市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定被告為九級(jí)傷殘，停工留薪期為6個(gè)月，故原告應(yīng)支付被告停工留薪期工資為36000元（6000元X6個(gè)月），一次性傷殘補(bǔ)助金應(yīng)為本人9個(gè)月工資，即54000元（6000元X9個(gè)月）。因被告于2015年3月3日發(fā)生工傷事故，其享受停工留薪期6個(gè)月，被告受傷后未到原告處參加工作，故本院確認(rèn)原被告于被告停工留薪期屆滿次日即2015年9月4日起，雙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，被告應(yīng)按照解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度即2014年職工月平均工資3853.25元的標(biāo)準(zhǔn)支付原告一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，原告九級(jí)傷殘，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為14個(gè)月河北省職工平均工資，即53945.5元（3853.25元X14個(gè)月）；傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為6個(gè)月河北省職工平均工資，為23119.5元（即3853.25元X6個(gè)月）。因被告支付評殘費(fèi)600元為其實(shí)際支出，應(yīng)在工傷賠償范圍內(nèi)，故應(yīng)由原告給付被告。因被告在天津市住院治療，其必然支付交通費(fèi)，被告未提供交通費(fèi)票據(jù)，本院酌定被告支付交通費(fèi)500元。因被告住院50天，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)為5000元，護(hù)理費(fèi)為5000元。被告從原告處支取生活費(fèi)13500元應(yīng)在原告賠償款中予以扣除。綜上，原告應(yīng)賠償被告停工留薪期工資36000元、一次性傷殘補(bǔ)助金54000元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金53945.5元、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金23119.5元、評殘費(fèi)600元、交通費(fèi)500元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)5000元、護(hù)理費(fèi)5000元，以上共計(jì)178165元，扣減原告已經(jīng)支付的生活費(fèi)13500元，原告再給付被告164665元。依照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、第三十三條、第三十七條、第六十二條、第六十四條之規(guī)定，判決如下：

一、原告霸州市金利金屬制品有限公司與被告鄧某某于2015年9月4日解除勞動(dòng)合同關(guān)系。
二、原告霸州市金利金屬制品有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付被告鄧某某停工留薪期工資36000元、一次性傷殘補(bǔ)助金54000元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金53945.5元、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金23119.5元、評殘費(fèi)600元、交通費(fèi)500元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)5000元、護(hù)理費(fèi)5000元，以上共計(jì)178165元，扣減原告已經(jīng)支付的生活費(fèi)13500元，原告再給付被告164665元。
如未按本判決指定的期限履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元由原告承擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，同時(shí)交納上訴案件受理費(fèi)10元，上訴于河北省廊坊市中級(jí)人民法院。

審判員　　溫少波

書記員：劉會(huì)興