雷某某
何偉明
馮木（湖北天泓律師事務(wù)所）
武漢金某某鋼木結(jié)構(gòu)制造有限公司
朱東海（湖北仁濟(jì)律師事務(wù)所）

上訴人（原審原告暨被告）:雷某某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住湖北省咸寧市咸安區(qū)。
委托訴訟代理人:何偉明，男，系雷某某丈夫，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住湖北省咸寧市咸安區(qū)。
委托訴訟代理人:馮木，湖北天泓律師事務(wù)所律師。
上訴人（原審被告暨原告）:武漢金某某鋼木結(jié)構(gòu)制造有限公司。
住所地:湖北省武漢市青山區(qū)鋼都A1區(qū)青揚(yáng)六和2幢3單元17層1701號(hào)。
法定代表人:戴梅，該公司總經(jīng)理。
委托訴訟代理人:朱東海，湖北仁濟(jì)律師事務(wù)所律師。
上訴人雷某某、上訴人武漢金某某鋼木結(jié)構(gòu)制造有限公司（以下簡(jiǎn)稱金某某公司）因勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，均不服湖北省武漢市黃陂區(qū)人民法院（2016）鄂0116民初4877號(hào)民事判決，分別向本院提起上訴。
本院于2017年2月17日立案后，依法組成合議庭，開(kāi)庭進(jìn)行了審理，上訴人雷某某的委托訴訟代理人何偉明、馮木，上訴人金某某公司的委托訴訟代理人朱東海到庭參加訴訟。
本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
雷某某上訴請(qǐng)求:撤銷一審判決，改判支持其一審全部訴訟請(qǐng)求。
事實(shí)與理由:1、一審以超過(guò)訴訟時(shí)效為由不支持雙倍工資屬于適用法律不當(dāng)。
2、一審對(duì)雷某某的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和代通知金中的工資數(shù)額認(rèn)定錯(cuò)誤。
3、2016年2月公司在春節(jié)期間讓雷某某在家待崗一個(gè)月，按照法律規(guī)定，公司應(yīng)支付待崗工資。
4、金某某公司應(yīng)支付雷某某延時(shí)加班費(fèi)和休息日加班費(fèi)。
5、一審認(rèn)定了公司拖欠雷某某工資的事實(shí)，按照法律規(guī)定，公司除應(yīng)支付工資外，還應(yīng)支付拖欠工資數(shù)額50%的賠償金。
6、金某某公司將雷某某2015年的年度工資1000元轉(zhuǎn)為押金，應(yīng)向雷某某支付該工資及年終獎(jiǎng)。
金某某公司辯稱，雷某某與我公司沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系，且其在參與斗毆之后自行離開(kāi)公司，不應(yīng)支付雙倍工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等費(fèi)用。
金某某公司上訴請(qǐng)求:撤銷一審判決第一、二項(xiàng)，改判公司不予支付雷某某額外一個(gè)月工資1802元、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2703元，一、二審訴訟費(fèi)用由雷某某負(fù)擔(dān)。
事實(shí)與理由:1、金某某公司與雷某某屬于勞務(wù)關(guān)系，而非勞動(dòng)關(guān)系。
2、雷某某系在嚴(yán)重違法的情況下自行離職，不應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和額外一個(gè)月的工資。
3、雙方系勞務(wù)關(guān)系，不應(yīng)按勞動(dòng)關(guān)系的處理方式判令金某某公司承擔(dān)責(zé)任。
雷某某辯稱，一審對(duì)于雙方勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定無(wú)誤，雷某某系被迫離職，金某某公司存在未簽勞動(dòng)合同、不支付加班工資等違法情形。
雷某某向一審法院請(qǐng)求判令金某某公司向其支付:1、11個(gè)月雙倍工資31251元；2、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4262元；3、加班費(fèi)3536元、延時(shí)加班費(fèi)11072元；4、2016年2月至5月的工資18059元、拖欠賠償工資9030元；5、代通知金2841元；6、2015年押金1000元和代通知金2841元。
金某某公司向一審法院請(qǐng)求判令:1、無(wú)須支付雷某某額外一個(gè)月工資1802元；2、無(wú)須支付雷某某解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2703元；3、無(wú)須支付雷某某工資4795元；4、本案的訴訟費(fèi)用由雷某某支付。
一審法院認(rèn)定事實(shí):2015年5月1日，雷某某到金某某公司從事貼木皮工作，工資按每日85元計(jì)算，雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同，金某某公司沒(méi)有為雷某某辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
2016年5月21日，金某某公司負(fù)責(zé)人與雷某某丈夫何偉明發(fā)生糾紛，后致雷某某受傷而報(bào)警，事后離開(kāi)金某某公司。
2016年2月至5月，雷某某應(yīng)發(fā)工資7209元，已領(lǐng)3500元，下欠工資3709元未付。
雷某某離職前月平均工資為1802元。
事后，經(jīng)雷某某申請(qǐng)，勞動(dòng)仲裁裁決后，雷某某和金某某公司均不服仲裁裁決，訴至法院，訴請(qǐng)如前。
訴訟期間，雷某某提出由金某某公司支付加班費(fèi)3536元，延時(shí)加班費(fèi)11072元，支付2016年2月至5月的工資18059元，拖欠賠償工資9030元，支付2015年押金1000元的訴訟請(qǐng)求，未提交充分有效的證據(jù)證實(shí)。
一審法院認(rèn)為，金某某公司是依法成立的有限責(zé)任公司，雷某某到金某某公司從事木工工作，雙方雖未簽訂書面勞動(dòng)合同，但雙方同時(shí)具備招用勞動(dòng)者的三個(gè)法定情形:一是用人單位金某某公司和勞動(dòng)者雙方符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格；二是勞動(dòng)者受用人單位金某某公司的管理，從事用人單位有報(bào)酬的勞動(dòng)；三是勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位金某某公司業(yè)務(wù)的組成部分，并在該單位工作。
因此，金某某公司和雷某某雙方已形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。
金某某公司應(yīng)當(dāng)自2015年6月1日起與雷某某簽訂書面勞動(dòng)合同而未簽，雷某某自2015年6月1日起就應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到侵害，因此，雷某某要求金某某公司應(yīng)支付二倍工資的訴訟請(qǐng)求，已經(jīng)超過(guò)訴訟時(shí)效，不予支持。
2016年5月21日，金某某公司負(fù)責(zé)人與雷某某丈夫何偉明發(fā)生糾紛，后致雷某某受傷而報(bào)警，導(dǎo)致雷某某被迫離開(kāi)金某某公司，屬于金某某公司主動(dòng)解除與雷某某之間的勞動(dòng)關(guān)系，因此，金某某公司應(yīng)當(dāng)按雷某某在此時(shí)間段和離職前的月平均工資1802元，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即2703元（1802元×1.5個(gè)月）。
金某某公司未提前三十日以書面形式通知雷某某解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)額外支付雷某某一個(gè)月工資1802元。
金某某公司應(yīng)當(dāng)支付雷某某下欠工資3709元。
訴訟期間，雷某某提出由金某某公司支付加班費(fèi)3536元，延時(shí)加班費(fèi)11072元，支付2016年2月至5月的工資18059元，拖欠賠償工資9030元，支付2015年押金1000元的訴訟請(qǐng)求，未提交充分有效的證據(jù)證實(shí)。
因沒(méi)有事實(shí)依據(jù)，不予支持。
金某某公司的訴訟請(qǐng)求，沒(méi)有事實(shí)依據(jù)，不予支持。
雷某某的訴訟請(qǐng)求，予以部分支持。
據(jù)此，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七條 ?、第三十八條 ?、第四十六條 ?、第四十七條 ?、第八十二條 ?、《中華人民共和國(guó)民事訴訟法法》第六十四條 ?之規(guī)定，一審法院判決:一、由金某某公司支付雷某某額外一個(gè)月工資1802元；二、由金某某公司支付雷某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2703元；三、由金某某公司支付雷某某工資3709元；四、駁回金某某公司的訴訟請(qǐng)求；五、駁回雷某某的其他訴訟請(qǐng)求。
上述款項(xiàng)于判決發(fā)生法律效力后十日內(nèi)付清。
案件受理費(fèi)10元，由金某某公司負(fù)擔(dān)。
本院審理過(guò)程中，雙方均未提交新證據(jù)。
一審查明的事實(shí)屬實(shí)，本院予以確認(rèn)。

審判長(zhǎng)：陳蔚紅

書記員：劉詩(shī)皓