原告：陳某某，農(nóng)民。
被告：湖北恒凱建材實業(yè)有限公司，住所地當陽市玉陽辦事處窯灣村。
法定代表人：周純杰，該公司董事長。
委托訴訟代理人：陳先忠（一般授權），湖北誠于忠律師事務所律師。

原告陳某某與被告湖北恒凱建材實業(yè)有限公司勞動爭議糾紛一案，本院于2016年6月28日立案后，依法適用簡易程序，公開開庭進行了審理。原告陳某某，被告湖北恒凱建材實業(yè)有限公司的委托訴訟代理人陳先忠到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告陳某某向本院提出訴訟請求：1、要求法院確認原、被告之間存在事實勞動關系；2、由被告承擔本案訴訟費用。事實和理由：2014年10月8日，陳某某入職被告湖北恒凱建材實業(yè)有限公司工作，崗位是一車間磨邊工，雙方?jīng)]有簽訂勞動合同，也未購買綜合保險。2016年3月1日12時許，在被告處上班時，被傳動皮帶碾斷左手中指，被送往當陽市人民醫(yī)院住院治療15天，支付醫(yī)療費5236.7元，由被告支付。原告為維護合法權益，于2016年4月6日向當陽市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，確認雙方存在事實上的勞動關系。
本院經(jīng)審理認定事實如下：被告湖北恒凱建材實業(yè)有限公司是一家具備合法經(jīng)營資格的用人單位，原告陳某某屬適格的勞動者主體。2014年10月8日陳某某經(jīng)人介紹入職由鄧圖羽承包的湖北帝豪陶瓷有限公司一車間磨邊線工作，雙方未簽訂勞動合同，約定工資3000元每月，八小時工作制，工資由承包人鄧圖羽現(xiàn)金支付。2016年3月1日中午，陳某某在工作中受傷，鄧圖羽將陳某某送往醫(yī)院治療并承擔了全部醫(yī)療費。后因受傷待遇協(xié)商無果，陳某某向當陽市勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，請求確認與湖北恒凱建材實業(yè)有限公司之間存在勞動關系。2016年5月18日，當陽市勞動人事爭議仲裁委員會作出當勞仲案字（2016）第044號裁決書，駁回了陳某某的仲裁請求。陳某某不服該裁決，于2016年6月28日向本院起訴。

本院認為，湖北帝豪陶瓷有限公司將一車間磨邊線承包給鄧圖羽，陳某某受鄧圖羽的雇請在一車間磨邊線從事勞動，湖北恒凱建材實業(yè)有限公司既未與陳某某簽訂勞動合同，也未對陳某某進行管理、發(fā)放工資，陳某某的勞動也不是湖北恒凱建材實業(yè)有限公司的業(yè)務組成，因此本案中陳某某與湖北恒凱建材實業(yè)有限公司之間不具備勞動關系應具備的實質(zhì)要件，陳某某主張與湖北恒凱建材實業(yè)有限公司之間存在勞動關系與事實不符，本院不予支持。依照《最高人民法院關于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第二條之規(guī)定，判決如下：

駁回原告陳某某的訴訟請求。
案件受理費20元，減半收取10元（原告陳某某已預交），由原告陳某某負擔。
如不服本判決，可以在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)或者代表人的人數(shù)提交副本，上訴于湖北省宜昌市中級人民法院。

審判員　李　華

書記員：張玉珊