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趙某某與石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

趙某某
王春連
李宗彪(河北德盛律師事務(wù)所)
石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)
張冬梅

原告:趙某某,女,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住石家莊市橋西區(qū)。
委托訴訟代理人:王春連(系原告的丈夫),男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住石家莊市橋西區(qū)。
委托訴訟代理人:李宗彪,河北德盛律師事務(wù)所律師。
被告:石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì),住所地石家莊市橋西區(qū)石銅路玉村南路。
法定代表人:李茂生,該大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)。
委托訴訟代理人:張冬梅,該公司職工。
原告趙某某與被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)(以下簡(jiǎn)稱環(huán)衛(wèi)大隊(duì))勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,本院于2016年5月6日立案后,依法組成合議庭,公開開庭進(jìn)行了審理。
原告趙某某的委托訴訟代理人王春連、李宗彪、被告環(huán)衛(wèi)大隊(duì)的委托訴訟代理人張冬梅到庭參加訴訟,本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
本院認(rèn)為,第一個(gè)焦點(diǎn)問題,關(guān)于雙方勞動(dòng)關(guān)系問題,原告主張被告從未通知過原告要解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)從原告向被告提出解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)雙方解除勞動(dòng)關(guān)系,被告稱2015年1月1日,原、被告雙方勞動(dòng)合同期滿,被告主張于原告年滿50周歲時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系。
本院認(rèn)為2015年1月1日,原、被告雙方勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)合同期滿,雙方均認(rèn)可原告的停工留薪期為8個(gè)月,此時(shí)正處于原告的停工留薪內(nèi),且至原告停工留薪期滿原告也未享受其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,期滿后原告未再至被告處工作,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十五條 ?規(guī)定:“勞動(dòng)合同期滿,有本法第四十二條 ?規(guī)定情形之一的,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。
但是,本法第四十二條第二項(xiàng)規(guī)定喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的終止,按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行”,故原、被告雙方的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至原告停工留薪期滿之日即2015年3月12日終止,故原被告雙方勞動(dòng)合同期滿終止時(shí)間應(yīng)為2015年3月12日。
第二個(gè)焦點(diǎn)問題,關(guān)于一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金問題,參照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 ?規(guī)定:“職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定”,原告要求被告支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的主張于法無據(jù),本院不予支持。
依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條 ?、第四十五條 ?之規(guī)定,判決如下:
一、原告趙某某與被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)于2015年3月12日勞動(dòng)合同期滿終止;
二、駁回原告趙某某關(guān)于要求被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的訴訟請(qǐng)求。
案件受理費(fèi)10元,由被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于河北省石家莊市中級(jí)人民法院。
并于上訴期限屆滿之日起7日內(nèi)預(yù)交上訴費(fèi)10元(收款單位:河北省石家莊市中級(jí)人民法院訴訟費(fèi)專戶,賬號(hào):62×××47,開戶銀行:河北銀行華興支行)。
逾期不交也不提出緩交申請(qǐng)的,按自動(dòng)撤回上訴處理。

本院認(rèn)為,第一個(gè)焦點(diǎn)問題,關(guān)于雙方勞動(dòng)關(guān)系問題,原告主張被告從未通知過原告要解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)從原告向被告提出解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)雙方解除勞動(dòng)關(guān)系,被告稱2015年1月1日,原、被告雙方勞動(dòng)合同期滿,被告主張于原告年滿50周歲時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系。
本院認(rèn)為2015年1月1日,原、被告雙方勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)合同期滿,雙方均認(rèn)可原告的停工留薪期為8個(gè)月,此時(shí)正處于原告的停工留薪內(nèi),且至原告停工留薪期滿原告也未享受其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,期滿后原告未再至被告處工作,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十五條 ?規(guī)定:“勞動(dòng)合同期滿,有本法第四十二條 ?規(guī)定情形之一的,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。
但是,本法第四十二條第二項(xiàng)規(guī)定喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的終止,按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行”,故原、被告雙方的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至原告停工留薪期滿之日即2015年3月12日終止,故原被告雙方勞動(dòng)合同期滿終止時(shí)間應(yīng)為2015年3月12日。
第二個(gè)焦點(diǎn)問題,關(guān)于一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金問題,參照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 ?規(guī)定:“職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定”,原告要求被告支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的主張于法無據(jù),本院不予支持。

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條 ?、第四十五條 ?之規(guī)定,判決如下:
一、原告趙某某與被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)于2015年3月12日勞動(dòng)合同期滿終止;
二、駁回原告趙某某關(guān)于要求被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的訴訟請(qǐng)求。
案件受理費(fèi)10元,由被告石家莊市橋西區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察大隊(duì)負(fù)擔(dān)。

審判長(zhǎng):韓麗娟

書記員:王崇崇

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