原告竇某某，河北文豐實(shí)業(yè)集團(tuán)公司煉鋼廠維修工。
被告唐山市曹妃甸區(qū)臨港勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司，住所地：唐山市曹妃甸區(qū)唐海鎮(zhèn)。
法定代表人武艷玲，該公司經(jīng)理。
委托代理人楊淑敏，該公司職員。

原告竇某某與被告唐山市曹妃甸區(qū)臨港勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司勞動爭議糾紛一案，本院受理后，依法由代理審判員丁增輝獨(dú)任審判，公開開庭進(jìn)行了審理。原告竇某某，被告唐山市曹妃甸區(qū)臨港勞務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司法定代理人武艷玲及委托代理人楊淑敏到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明，2007年5月4日原、被告簽訂勞動合同書，約定雙方的合同期限自2007年5月4日起至2007年12月31日止。2007年12月28日原、被告又續(xù)簽了勞動合同書，約定合同期限為2007年12月31日起至2008年12月30日止，甲方支付乙方工資為月工資1100元。2009年1月1日原、被告簽訂勞動合同書，合同期限為2009年1月1日起至2010年12月31日止，期限為2年。合同約定被告派遣原告到冀東油田從事修井工作，工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資1100元。2011年1月1日原、被告簽訂勞動合同書，約定合同期限為1年，自2011年1月1日起至2011年12月31日止。合同約定被告派遣原告到冀東油田井下作業(yè)區(qū)從事作業(yè)工，工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資1100元。2012年1月1日，原、被告簽訂勞動合同書，約定合同期限為2年，自2012年1月1日起至2013年12月31日止。合同約定被告派遣原告到井下作業(yè)公司從事作業(yè)工，工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資1400元。
2012年1月20日用工單位中國石油冀東油田公司井下作業(yè)公司向被告出具因其單位減少用工總量現(xiàn)將竇某某同志于2012年1月20日辭退的說明。竇某某本人亦簽字予以確認(rèn)。2012年2月2日原告竇某某向被告提出辭職申請，經(jīng)雙方協(xié)商本人自愿與唐海縣臨港勞務(wù)有限責(zé)任公司解除勞動合同。同日原、被告簽訂解除勞動合同證明書。
2015年3月23日原告竇某某曾向唐山市曹妃甸區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請勞動仲裁，要求被告支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金7334元，該仲裁委員會于同日以申請人的仲裁請求超過仲裁申請時效為由對該案作出唐曹勞人仲案（2015）27號不予受理通知書。
上述事實(shí)有原、被告簽訂的勞動合同書、中國石油冀東油田公司井下作業(yè)公司人事組織科說明、被告提交有原告簽字的辭職申請、解除勞動合同證明書、唐山市曹妃甸區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會唐曹勞人仲案字（2015）第27號不予受理通知書及原、被告的當(dāng)庭陳述等證明屬實(shí)。

本院認(rèn)為，原告竇某某于2007年5月4日到被告處入職并由被告派遣參加工作，2012年1月20日雙方自愿解除勞動合同關(guān)系，原告于2015年3月23日向唐山市曹妃甸區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條“勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算?！碧粕绞胁苠閰^(qū)勞動爭議調(diào)解仲裁委員會以超過仲裁申請時效作出唐曹勞人仲案字（2015）第27號裁不予受理通知書。庭審中，原告亦承認(rèn)其請求超過了訴訟時效，也未提供不可抗力或其他正當(dāng)理由。故對原告訴訟請求，本院不予支持。依據(jù)《最高人民法院＜關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋＞》第三條的規(guī)定，判決如下：

駁回原告竇某某的訴訟請求。
本案案件受理費(fèi)5元，由原告竇某某負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省唐山市中級人民法院。同時于7日內(nèi)繳納上訴費(fèi)10元，逾期交付，按放棄上訴處理。

代理審判員　　丁增輝

書記員：鄭新穎