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王某某與承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書(shū)

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告:王某某,女,xxxx年xx月xx日出生,漢族,工人,住河北省承德市承德縣。
委托訴訟代理人:劉心瑤,承德縣法律援助中心律師。
被告:承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所,住所地河北省承德縣下板城鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)局*樓。
法定代表人:王曉東,所長(zhǎng)。

原告王某某與被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所(以下簡(jiǎn)稱承德縣環(huán)衛(wèi)所)勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,本院于2018年8月14日立案后,依法適用簡(jiǎn)易程序,公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告王某某及其委托訴訟代理人劉心瑤到庭參加訴訟,被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所經(jīng)本院合法傳喚未到庭。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告王某某向本院提出訴訟請(qǐng)求:1.判令被告雙倍支付我違法解除勞動(dòng)合同賠償金26880.00元;2.判令被告支付我未提前通知解除合同代通知金1920.00元;3.訴訟費(fèi)用被告承擔(dān)。事實(shí)與理由:原告自2011年4月到被告處從事保潔工作,月平均工資1920.00元。2018年1月31日被告在沒(méi)有提前一個(gè)月通知的情況下和我解除勞動(dòng)合同,屬于違法解除勞動(dòng)合同。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第40條規(guī)定,應(yīng)支付我一個(gè)月工資的代通知金。承德縣環(huán)衛(wèi)所工作項(xiàng)目外包后,被告作為獨(dú)立事業(yè)單位法人不與中標(biāo)單位簽訂合同,卻是承德縣城市管理行政執(zhí)法局與中標(biāo)單位簽訂的合同,我作為被告單位勞動(dòng)者,不受承德縣城市管理行政執(zhí)法局管理,其與中標(biāo)單位簽訂合同剝奪我的勞動(dòng)權(quán),根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第40條、第41條、第46條、第47條、第87條之規(guī)定,被告未提前一個(gè)月通知我就解除勞動(dòng)合同,裁員超過(guò)20人以上未通知工會(huì)且未向原告說(shuō)明情況,屬于違法解除勞動(dòng)合同。承德縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)為被告同意支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即不存在違法解除勞動(dòng)合同無(wú)事實(shí)及法律依據(jù),被告存在上述違法解除勞動(dòng)合同情形,應(yīng)支付我經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍賠償金。
被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所未進(jìn)行答辯、未提交證據(jù)。
本院經(jīng)審理認(rèn)定事實(shí)如下:被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所是成立工會(huì)的事業(yè)單位。2011年4月,原告王某某到被告處從事保潔工作,原、被告雙方簽訂勞動(dòng)合同,解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)間為2018年1月31日,約6年零9個(gè)月工作年限。解除(終止)勞動(dòng)合同報(bào)表中原告王某某標(biāo)準(zhǔn)工資額為1920.00元。2018年1月26日,依據(jù)承德縣人民政府承縣(2017)28號(hào)《承德縣人民政府關(guān)于實(shí)施城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化購(gòu)買(mǎi)服務(wù)項(xiàng)目有關(guān)問(wèn)題的決定》文件和《承德縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化采購(gòu)項(xiàng)目》招標(biāo)文件,被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所的主管部門(mén)承德縣城市管理行政執(zhí)法局(甲方)與承德市雙灤欣盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司(乙方)簽訂了《承德縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化采購(gòu)項(xiàng)目合同書(shū)》,根據(jù)合同約定將部分路段的清潔、保潔、灑水、垃圾清運(yùn)等工作項(xiàng)目整體外包,并將所屬路段的環(huán)衛(wèi)工人整編制進(jìn)行了安置?!逗贤瑫?shū)》第四條,人員配備、工資標(biāo)準(zhǔn)。1、承德縣環(huán)衛(wèi)所現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)臨時(shí)作業(yè)人員193人,符合用工條件的,乙方全部接收并重新簽訂勞動(dòng)用工合同。2、乙方接收后,環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員工資不低于原有發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)。遇有國(guó)家、省工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,環(huán)衛(wèi)工作業(yè)人員工資低于縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,甲方相應(yīng)增加服務(wù)費(fèi)用?!逗贤瑫?shū)》簽訂后,其中53名勞動(dòng)者與承德縣環(huán)衛(wèi)所就解除勞動(dòng)合同等相關(guān)事項(xiàng)未能達(dá)成一致意見(jiàn),被告承德縣環(huán)衛(wèi)所于2018年1月31日向53名勞動(dòng)者下達(dá)解除勞動(dòng)合同通知。包括原告在內(nèi)的53名勞動(dòng)者以被告未提前通知?jiǎng)趧?dòng)者就解除勞動(dòng)合同,裁員超過(guò)20人以上未通知工會(huì)且未向勞動(dòng)者說(shuō)明情況屬于違法解除合同為由要求支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金及代通知金向承德縣勞動(dòng)人事仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。在仲裁過(guò)程中其中39人與承德縣環(huán)衛(wèi)所達(dá)成仲裁調(diào)解協(xié)議,約定由承德縣環(huán)衛(wèi)所支付申請(qǐng)人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和代通知金;包括本案原告在內(nèi)的14人不同意仲裁調(diào)解意見(jiàn),未達(dá)成仲裁調(diào)解協(xié)議。承德縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)于2018年8月2日作出承縣勞人仲案字【2018】第95號(hào)仲裁裁決書(shū),裁決“一、由被申請(qǐng)人支付14位申請(qǐng)人解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總計(jì)175317.00元;二、由被申請(qǐng)人支付14位申請(qǐng)人代通知金總計(jì)29902.00元”。原告不服此仲裁裁決起訴到本院,以被告一次性裁員超過(guò)20人以上未通知工會(huì)且未向原告說(shuō)明情況為由要求雙倍支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金37626.00元并支付代通知金2894.00元。
上述事實(shí),有解除(終止)勞動(dòng)合同報(bào)表、承德縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化采購(gòu)項(xiàng)目合同書(shū)、2018年環(huán)衛(wèi)所服務(wù)外包工人解除合同代通知金及工齡補(bǔ)償金明細(xì)表、仲裁調(diào)解書(shū),庭審筆錄等予以證實(shí)。

本院認(rèn)為,原、被告應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定,全面履行各自的義務(wù)。被告承德縣環(huán)衛(wèi)所的上級(jí)主管部門(mén)承德縣城市管理行政執(zhí)法局依據(jù)承德縣人民政府承縣(2017)28號(hào)《承德縣人民政府關(guān)于實(shí)施城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化購(gòu)買(mǎi)服務(wù)項(xiàng)目有關(guān)問(wèn)題的決定》文件和《承德縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化采購(gòu)項(xiàng)目》招標(biāo)文件與承德市雙灤欣盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂了《承德縣城區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)整體社會(huì)化采購(gòu)項(xiàng)目合同書(shū)》,致使被告履行與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的客觀情況發(fā)生了變化,在妥善安置勞動(dòng)者就業(yè)及待遇的前提下,被告承德縣環(huán)衛(wèi)所與原告解除勞動(dòng)合同,但被告未提前三十日通知原告,應(yīng)給付原告代通知金,同時(shí)因解除合同應(yīng)支付原告經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。原告以被告一次性裁員超過(guò)20人以上未通知工會(huì)且未向原告說(shuō)明情況為由要求支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金,不符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的支付賠償金的情形,故對(duì)原告的此項(xiàng)訴訟請(qǐng)求本院不予支持。
為維護(hù)正當(dāng)用工秩序,切實(shí)保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十六條、第四十七條之規(guī)定,判決如下:

一、被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金13440.00元(1920.00元/月×7個(gè)月);
二、被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告王某某代通知金1920.00元;
三、駁回原告其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢(qián)的義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10.00元,減半收取計(jì)5.00元,由被告承德縣環(huán)境衛(wèi)生管理所負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可以在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本,上訴于河北省承德市中級(jí)人民法院。

審判員 姜尚

書(shū)記員: 劉冬梅

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