王某某
鄭天賜（河北益爾律師事務(wù)所）
河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司
楊滿鋒

原告:王某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司工人。
委托代理人:鄭天賜，河北益爾律師事務(wù)所律師。
被告:河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司，地址唐某市古冶區(qū)大莊坨鄉(xiāng)黑鴨子村南，組織機構(gòu)代碼75401758-9。
法定代表人:張國平，該公司總經(jīng)理。
委托代理人:楊滿鋒，xxxx年xx月xx日出生，漢族，河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司經(jīng)理。
原告王某某與被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司勞動爭議糾紛一案，本院于2014年4月15日受理后，依法組成由審判員李星群擔任審判長，審判員李冰、王祎參加的合議庭，于2014年5月27日公開開庭進行了審理。原告王某某及其委托代理人鄭天賜和被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司的委托代理人楊滿鋒到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告王某某訴稱:原告不服唐某市古冶區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出的古勞人仲裁（2014）第04號仲裁裁決書，向本院提起訴訟。該仲裁裁決書適用法律和采用的相關(guān)支付待遇的標準均存在錯誤。一、認定原告每月工資1808.4元無事實依據(jù)，且適用法律法規(guī)和執(zhí)行標準錯誤，裁決原告應得的一次性傷殘補助金為16275.6元錯誤，原告受傷時間為2012年1月13日，當時原告的工資每月2600元左右。此外，裁決計算數(shù)字錯誤，2011年省統(tǒng)籌地區(qū)工資標準2692.17元的60%為1615.3元，2012年省統(tǒng)籌地區(qū)工資標準3103.83元的60%為1808.3元，2013年省統(tǒng)籌地區(qū)工資標準3295.17元的60%為1977.18元，均非仲裁委所采用的標準。二、裁決原告應得的一次性工傷醫(yī)療補助金42196元適用標準錯誤，一次性傷殘就業(yè)補助金18084元適用標準錯誤。應采用2013年度省統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資3295.17元標準計算。三、仲裁機構(gòu)裁決原告停工留薪期工資11681.8元適用標準錯誤。原告受傷前月工資2600元左右。原告停工留薪期工資應為31200元，減去被告已支付10019元，尚應支付21181元，仲裁委少裁9499.2元。四、仲裁機構(gòu)對原告應獲得的交通費不予支持是錯誤的。請求人民法院判令:1、被告支付原告二次手術(shù)住院護理費3250元、醫(yī)療費6096.9元（含勞動能力鑒定費600元）、傷后三次住院的伙食補助費1100元、就醫(yī)、復查、傷殘鑒定交通費600元、停工留薪期工資31200元、一次性傷殘補助金23400元、一次性工傷醫(yī)療補助金46132元、一次性傷殘就業(yè)補助金19770元，合計131548.9元；2、解除與被告的勞動關(guān)系；3、被告承擔訴訟費用。
被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司辯稱:原告王某某是2012年1月13日晚8點30分受傷，王某某駕駛廠內(nèi)35號自卸車，當時卸鐵時因未觀察地情，且后輪有突出物，車輛不平，便起斗卸車，造成車側(cè)翻，人員受傷。當時答辯方出現(xiàn)場后，看到原告腳受傷。2012年10月原告?zhèn)B(yǎng)好后主動要求上班。2012年10月份至11月兩個月的工資王某某都領(lǐng)了。原告第二次事故是2012年12月30日，原告駕駛36號車，由于其違章行駛，造成我公司損失105萬元。因為上述原因我公司拒絕賠償王某某的各項損失。
庭審中，原、被告當事人圍繞著原告訴請與被告解除勞動關(guān)系及被告支付原告各項工傷待遇的事實和法律依據(jù)的焦點問題進行舉證、質(zhì)證:
一、原告要求解除原、被告之間的勞動關(guān)系，并享受以下工傷待遇:
1、住院伙食補助費1100元:住院天數(shù)合計為55天，每天20元標準，提交工傷認定書、開灤林西醫(yī)院第一、二、三次住院病歷、出院記錄和診斷證明，證明原告于2012年1月13日發(fā)生工傷、第一次住院時間為2012年1月13日至2012年2月6日、第二次住院時間為2012年4月16日至2012年5月2日、第三次住院時間為2013年10月22日至2013年11月6日。
2、二次手術(shù)住院護理費3250元:王某某、李建華二人護理，每人1500元，證人王某某出庭證明曾護理原告，原告支付1500元護理費。
3、醫(yī)療費6096.9元（含鑒定費600元、復印費10元）:提交開灤林西醫(yī)院醫(yī)療費票據(jù)4張、鑒定費票據(jù)1張，復印費票據(jù)1張。
4、停工留薪期工資31200元:原告月平均工資每月2600元，停工留薪期自2012年1月13日計算12個月，提交工傷認定書和工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論通知書。
5、一次性傷殘補助金23400元:按2600元原告本人工資乘以9個月。
6、一次性工傷醫(yī)療補助金46132元:按河北省2013年平均工資3295.17元乘以14個月。
7、一次性傷殘就業(yè)補助金19770元:按河北省2013年平均工資3295.17元乘以6個月。
8、交通費600元，未提交票據(jù)，但原告的就醫(yī)、復查、傷殘鑒定必然發(fā)生交通費用。
被告質(zhì)證意見:對原告提交的書證的真實性予以認可；因原告未告知被告，對二次手術(shù)的護理費不予認可；同意原告提出的解除原、被告之間的勞動關(guān)系，但拒絕支付工傷保險待遇。
本院認證意見:被告對原告提交的書證的真實性無異議，經(jīng)審查，本院對上述證據(jù)予以采信；對伙食補助費1100元、醫(yī)療費5486.9元、鑒定費600元予以確認，復印費與本案欠缺關(guān)聯(lián)性，不予確認；關(guān)于原告月工資標準，被告當庭承認原告受傷前12個月的平均工資為2600-2700元，原告亦主張其月工資為2600元，故本院認定原告月工資為2600元；原告停工留薪期間，被告已支付原告10019元，故原告停工留薪期工資為21181元（2600元×12個月-10019元）；確認一次性傷殘補助金23400元（2600元×9個月）、一次性工傷醫(yī)療補助金46132元（2012年度河北省平均工資3295.17元×14個月）、一次性傷殘就業(yè)補助金19770元（2012年度河北省平均工資3295.17元×6個月）；二次手術(shù)住院的護理費，因原告并未告知被告二次手術(shù)，且第一、二次住院被告單位均派員進行護理，故本院對二次手術(shù)住院護理費不予確認；交通費因原告未提交相應票據(jù)，且被告不予認可，故本院對該項費用不予確認。
二、被告提交以下證據(jù):證據(jù)一、王某某事故現(xiàn)場照片8張；證據(jù)二、駕駛員讀本；證據(jù)三、被告公司關(guān)于汽車司機王某某兩次事故原因分析及拒賠理由；證據(jù)四、事故報告；證據(jù)五、關(guān)于王某某兩次事故經(jīng)過；證據(jù)六、駕駛員安全考核答卷，以上證據(jù)證明原告在事故中出現(xiàn)嚴重過錯，被告拒絕支付工傷保險待遇。
原告質(zhì)證意見:被告提交的證據(jù)與本案無關(guān)聯(lián)性，不能成為拒賠的依據(jù)。
本院認證意見:原告所受傷害被認定為工傷，原告應享受工傷醫(yī)療待遇，其是否存在過錯不影響工傷醫(yī)療待遇，故被告提交的證據(jù)與本案不具有關(guān)聯(lián)性，本院不予確認。
根據(jù)上述認證查明:原告王某某系被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司職工，崗位為駕駛員。2012年1月13日，原告王某某工作時駕駛自卸翻斗車時發(fā)生側(cè)翻，造成左腿及腳部受傷，被送往開灤林西醫(yī)院住院治療，2012年2月6日出院。原告王某某于2012年4月16日再次入院，行左踝下脛腓螺釘取出術(shù)，2012年5月2日出院。原告王某某于2012年10月份回到被告單位工作，于2012年12月30日再次發(fā)生事故。原告王某某于2013年10月22日第三次住院，行左踝關(guān)節(jié)內(nèi)固定物取出術(shù)，2013年11月6日出院。2013年5月17日，唐某市人力資源和社會保障局作出唐人社傷險認決字（2013）130204—030號工傷認定決定書，認定王某某為工傷。2013年12月5日，唐某市勞動能力鑒定委員會作出唐勞（工傷）鑒（初）字（2013）3839號工傷職工勞動能力鑒定（確認）結(jié)論通知書，鑒定王某某為九級傷殘，停工留薪期12個月。被告在停工留薪期內(nèi)支付原告10019元。被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司未依法為原告繳納工傷保險費。原告應享受的工傷待遇有:住院伙食補助費1100元、醫(yī)療費5486.9元、鑒定費600元、停工留薪期工資21181元、一次性傷殘補助金23400元、一次性工傷醫(yī)療補助金46132元、一次性傷殘就業(yè)補助金19770元。2014年2月12日，經(jīng)王某某向唐某市古冶區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請仲裁，該委作出古勞人仲裁（2014）第04號仲裁裁決書。原告不服該裁決書，向本院提起訴訟。
本院認為:職工所在單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。本案中，因原告的用人單位河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司未依法繳納工傷保險費，故原告的工傷保險待遇應由被告支付。被告辯稱因原告在事故中存在嚴重過錯不應支付工傷保險待遇，但本案原告已經(jīng)唐某市人力資源和社會保障局認定為工傷，原告應享受工傷保險待遇，故本院對被告的該抗辯意見不予采信。依照《中華人民共和國社會保險法》第三十六條 ?、《工傷保險條例》第三十條 ?、第三十七條 ?、第六十二條 ?第二款 ?和《河北省工傷保險實施辦法》第十一條、第三十四條第一款之規(guī)定，判決如下:
一、解除原告王某某與被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司的勞動關(guān)系；
二、被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司給付原告王某某住院伙食補助費1100元、二次手術(shù)醫(yī)療費5486.9元、鑒定費600元、停工留薪期工資21181元、一次性傷殘補助金23400元、一次性工傷醫(yī)療補助金46132元、一次性傷殘就業(yè)補助金19770元，合計117669.9元，于本判決生效之日起十日內(nèi)履行。
三、原告王某某的其他訴訟請求不予支持。
如果被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司未按判決指定的期限履行給付金錢義務(wù)，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費人民幣10元，由被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司負擔。
如不服本判決，可自判決書送達之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省唐某市中級人民法院。

本院認為:職工所在單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。本案中，因原告的用人單位河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司未依法繳納工傷保險費，故原告的工傷保險待遇應由被告支付。被告辯稱因原告在事故中存在嚴重過錯不應支付工傷保險待遇，但本案原告已經(jīng)唐某市人力資源和社會保障局認定為工傷，原告應享受工傷保險待遇，故本院對被告的該抗辯意見不予采信。依照《中華人民共和國社會保險法》第三十六條 ?、《工傷保險條例》第三十條 ?、第三十七條 ?、第六十二條 ?第二款 ?和《河北省工傷保險實施辦法》第十一條、第三十四條第一款之規(guī)定，判決如下:

一、解除原告王某某與被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司的勞動關(guān)系；
二、被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司給付原告王某某住院伙食補助費1100元、二次手術(shù)醫(yī)療費5486.9元、鑒定費600元、停工留薪期工資21181元、一次性傷殘補助金23400元、一次性工傷醫(yī)療補助金46132元、一次性傷殘就業(yè)補助金19770元，合計117669.9元，于本判決生效之日起十日內(nèi)履行。
三、原告王某某的其他訴訟請求不予支持。
如果被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司未按判決指定的期限履行給付金錢義務(wù)，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費人民幣10元，由被告河北春某實業(yè)集團唐某運輸有限公司負擔。

審判長：李星群
審判員：李冰
審判員：王祎

書記員：王楊