原告：熊某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住湖北省宜城市，委托訴訟代理人：周有余，宜城市恒通法律服務(wù)所法律服務(wù)工作者。被告：宜城市萬福房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，住所地湖北省宜城市中華路西端，統(tǒng)一社會信用代碼91420684557025010E。法定代表人：李紅菊，該公司執(zhí)行董事。委托訴訟代理人：駱修鋒，湖北長久律師事務(wù)所律師。

熊某某向本院提出訴訟請求：請求人民法院依法判決確認(rèn)熊某某與萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司存在勞動關(guān)系。事實(shí)和理由：2016年4月，熊某某經(jīng)他人介紹到萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司上班工作。12月12日下午5時(shí)許，熊某某與本公司職工胡某在公司建筑工地上干活時(shí)，胡某手拿鋼管撬石板時(shí)，不慎將熊某某左手拇指壓傷。事情發(fā)生后，公司項(xiàng)目部主任熊某開車將熊某某送到宜城市人民醫(yī)院治療，后又轉(zhuǎn)入襄陽市第一人民醫(yī)院住院治療，共開支醫(yī)療費(fèi)19877.70元。公司付給了醫(yī)療費(fèi)10000元，其余費(fèi)用由熊某某承擔(dān)。經(jīng)熊某某與萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司多次協(xié)商無果，特提起訴訟。萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司辯稱，熊某某起訴沒有事實(shí)根據(jù)，其與萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司不存在勞動關(guān)系，請求法院依法駁回熊某某訴請。當(dāng)事人圍繞訴訟請求依法提交了證據(jù)，本院組織當(dāng)事人進(jìn)行了證據(jù)交換和質(zhì)證。對當(dāng)事人無異議的證據(jù)，本院予以確認(rèn)并在卷佐證。根據(jù)當(dāng)事人陳述和經(jīng)審查確認(rèn)的證據(jù)，本院認(rèn)定事實(shí)如下：2016年12月，萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司項(xiàng)目部主任熊某請熊某某給該公司門前鋪彩磚，約定以平方面向其結(jié)算工錢。熊某某即又邀約他人，一起進(jìn)行了施工。12月12日，下午5時(shí)許，熊某某與胡某對路面井蓋進(jìn)行回蓋時(shí)，不慎將熊某某手指壓傷。熊某某受傷后，經(jīng)協(xié)調(diào)賠償無果，于2017年10月23日，向宜城市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請仲裁，同日，該仲裁委決定不予受理。導(dǎo)致本案糾紛發(fā)生。
原告熊某某與被告宜城市萬福房地產(chǎn)開發(fā)有限公司（以下簡稱萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司）確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛一案，本院于2017年10月25日立案后，依法適用普通程序，于2018年1月30日公開開庭進(jìn)行了審理。原告熊某某及其委托訴訟代理人周有余，被告萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司委托訴訟代理人駱修鋒到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，確認(rèn)勞動關(guān)系糾紛主要指職工與企業(yè)就勞動關(guān)系存在與否、勞動關(guān)系有效與否等問題而發(fā)生的爭議。本案主要解決的問題是熊某某與萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司之間是否存在勞動關(guān)系。勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，主要從提供勞動、簽訂勞動合同、按月支付勞動報(bào)酬、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)等方面進(jìn)行審查。熊某某要求確定勞動關(guān)系的主張，向本院申請證人胡某、熊某證明其與萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司存在勞動關(guān)系。經(jīng)證人出庭作證，胡某證明其在萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司鋪彩磚時(shí)是受熊某某所喊去做工，工資是年底支付。熊某證明給公司鋪彩磚是其讓熊某某等六人干活，按平方面對熊某某結(jié)賬。熊某某未提交其他證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在。從以上證言可認(rèn)定，熊某某為萬福房地產(chǎn)開發(fā)公司鋪彩磚的行為是一種受雇于他人的勞務(wù)行為，熊某某無證據(jù)證明其與萬福房地產(chǎn)公司存在勞動關(guān)系。依照《中華人民共和國勞動法》第二條規(guī)定，判決如下：

熊某某與宜城市萬福房地產(chǎn)開發(fā)有限公司不存在勞動關(guān)系。案件受理費(fèi)10元，由熊某某負(fù)擔(dān)。如不服本判決，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按照對方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省襄陽市中級人民法院。