原告：湖北達利食品有限公司。住所地：漢川市新河鎮(zhèn)老街。
法定代表人：許世輝，董事長。
委托訴訟代理人肖雙祥，漢川市新河法律服務所法律工作者。委托權限為一般代理。
被告：譚某，女，漢族。系譚琨姐姐。
委托訴訟代理人譚運龍，湖南秦湘律師事務所律師。代理權限為特別授權。

上列原告湖北達利食品有限公司與被告譚某勞動爭議糾紛一案，本院于2016年3月22日立案受理后，依法組成合議庭，于2016年6月8日公開開庭進行了審理。原告委托訴訟代理人肖雙祥，被告委托訴訟代理人譚運龍均到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理完畢。
原告因不服衡陽市勞動人事爭議仲裁委員會仲裁裁決書向本院現(xiàn)提起訴訟，1.請求撤銷衡陽市勞動人事爭議仲裁委員會，衡市勞人仲委（2016）第187號裁決書；2.改判被告之弟（××）譚琨與原告湖北達利食品有限公司之間不存在事實的勞動關系。
經審理查明，原告系2005年6月16日依法成立的有限責任公司。2015年1月10日譚琨與原告簽訂了一份書面勞務合同。合同約定譚琨為業(yè)務員崗位，試用期為六個月。工資構成為底薪加提成，其中底薪固定為1200元／月，由原告直接發(fā)放，提成要根據客戶的反饋信息及業(yè)績情況由當?shù)氐慕涗N商代發(fā)。該勞務合同還約定勞務報酬包含稅、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險等福利待遇，并由譚琨自行向相關社保機構繳納。2015年6月6日17時25分，譚琨因交通事故死亡。2015年7月4日衡山縣公安局交警大隊出具了衡公交認字（2015）第00102號道路交通事故認定書，認定譚琨無責任。后被告與原告發(fā)生勞動爭議，被告方申請仲裁，衡陽市勞動人事爭議仲裁委員會作出了衡市勞人仲委（2016）第187號仲裁裁決書，確認原告與譚琨之間存在事實勞動關系。原告不服該裁決，遂向本院提起訴訟，請求確認譚琨與原告不存在勞動關系。
另查明，譚琨，男，身份證號碼：，生前住湖南省衡陽市蒸湘區(qū)雁城路85號，于2015年6月6日因交通事故死亡。被告與譚琨屬親姐弟關系，且被告為譚琨唯一直系親屬。

本院認為，原告是依法成立的企業(yè)，原告與譚琨簽訂的《勞務合同》中，明確規(guī)定了譚琨接受原告的管理，從事原告安排的有報酬的勞動，譚琨提供的勞動是原告單位業(yè)務的組成部分，故雙方雖然簽訂的是《勞務合同》，但實際上是存在勞動關系。對原告的訴訟請求本院應予駁回。據此，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百四十二條，勞動和社會保障部勞社部發(fā)（2005）12號《關于確立勞動關系有關事項的通知》第一條之規(guī)定，判決如下：

一、駁回原告湖北達利食品有限公司的訴訟請求；
二、確認原告湖北達利食品有限公司與譚琨存在勞動關系。
本案件受理費10元由原告負擔。
如不服本判決，可在本判決書送達之日起15日內向本院遞交上訴狀，并按對方當事人人數(shù)提出副本，上訴于湖北省孝感市中級人民法院。

審判長　　孫志華 審判員　　朱文濤 審判員　　龔衛(wèi)東

書記員：劉信樵