原告：湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司。住所地：湖北省十堰市茅箭區(qū)東風(fēng)大道***號(hào)。法定代表人：倪成，該公司總經(jīng)理。委托訴訟代理人：杜晶晶，湖北路力律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限：一般代理。被告：郭某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住湖北省十堰市張灣區(qū)。委托訴訟代理人：陳勇，湖北博理律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限：一般代理。

原告倪某皓軒公司向本院提出訴訟請(qǐng)求:1、原告不支付被告經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金12250元；2、原告不支付被告失業(yè)金損失6006元；3、原告不核銷(xiāo)被告體檢費(fèi)230元；4、本案的訴訟費(fèi)用由被告承擔(dān)。事實(shí)和理由：2017年6月初，與原告倪某皓軒公司合作的東風(fēng)商用車(chē)客車(chē)公司突然宣布公司整體改制，停滯全部業(yè)務(wù)，導(dǎo)致作為以涂裝外包業(yè)務(wù)為主的倪某皓軒公司100多名員工面臨失業(yè)。原告倪某皓軒公司針對(duì)此重大變故召開(kāi)了全體職工大會(huì)，并作出如下決定：一、所有員工解除勞務(wù)協(xié)議，補(bǔ)償一個(gè)月的誤工費(fèi)，二、所有員工6月10日前的工資和一個(gè)月的誤工費(fèi)與7月15日結(jié)清，三、對(duì)不同意解除勞務(wù)協(xié)議的員工不補(bǔ)償誤工費(fèi)，公司另行安排工作，如不服從工作安排的后果自負(fù)。會(huì)議結(jié)束后，倪某皓軒公司以公開(kāi)張貼的方式再次向全體職工發(fā)出公告，重申了上述內(nèi)容，并以微信、電話、短信的形式通知到了每一位職工。事后，被告郭某某向十堰市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。原告因不服仲裁裁決提起訴訟。首先，被告郭某某與原告倪某皓軒公司簽訂的勞動(dòng)合同為固定期限的勞動(dòng)合同（期限為1年，自2017年4月10日至2018年4月9日），即使向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金也應(yīng)以0.5個(gè)月為限；況且自2017年6月10日公司開(kāi)完大會(huì)后被告郭某某就擅離工作崗位，去向不明，屬自動(dòng)離職，系法律規(guī)定的勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同，根據(jù)法律規(guī)定用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。其次，被告郭某某主張的失業(yè)保險(xiǎn)待遇屬于社會(huì)保險(xiǎn)的統(tǒng)一征收范圍，該保險(xiǎn)應(yīng)由用人單位和勞動(dòng)者個(gè)人共同負(fù)擔(dān)才可在勞動(dòng)者失業(yè)時(shí)領(lǐng)取，被告郭某某曾書(shū)面申請(qǐng)其工資內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)公司不予扣繳其自行繳納，若本人不及時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)與公司無(wú)關(guān)。被告郭某某離開(kāi)原告倪某皓軒公司后很快在其他用人單位供職并未失業(yè)，何來(lái)失業(yè)金損失之說(shuō)？又因包括失業(yè)保險(xiǎn)在內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)征繳屬于行政職權(quán)范疇，是另一個(gè)法律關(guān)系，是和養(yǎng)老保險(xiǎn)性質(zhì)一樣的保險(xiǎn)類(lèi)型。被告郭某某可向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)主張權(quán)利，不應(yīng)在本案中進(jìn)行裁判。第三，關(guān)于體檢費(fèi)，原告倪某皓軒公司每年為職工進(jìn)行的體檢是公司福利的一部分，并非解除勞動(dòng)合同后的法定支付范圍，也非勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決范疇。被告郭某某自行體檢后可作為健康憑證在其他用人單位就業(yè)，原告倪某皓軒公司并未因此受益，故原告倪某皓軒公司不應(yīng)支付此體檢費(fèi)。被告郭某某辯稱：被告郭某某在原告倪某皓軒公司上班，原告倪某皓軒公司應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。原告倪某皓軒公司未給被告郭某某繳納社會(huì)保險(xiǎn)。被告郭某某從事的是有害工種，其自行去做了體檢，體檢費(fèi)應(yīng)當(dāng)由原告倪某皓軒公司支付。根據(jù)當(dāng)事人的陳述和經(jīng)審查確認(rèn)的證據(jù)，本院認(rèn)定事實(shí)如下：2014年5月，被告郭某某進(jìn)入原告倪某皓軒公司工作，并被倪某皓軒公司派遣到東風(fēng)客車(chē)公司從事涂裝工作。被告郭某某與原告倪某皓軒公司于2017年4月簽訂最后一份勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限自2017年4月10日起至2018年4月9日止，合同約定被告郭某某的工資一般包括保底工資3500元加計(jì)件工資、獎(jiǎng)金等，春節(jié)期間工資按照實(shí)際出勤結(jié)算。被告郭某某曾于2017年4月25日向原告倪某皓軒公司提交書(shū)面申請(qǐng)，內(nèi)容為：郭某某工資內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)不予扣交，由郭某某自付續(xù)交即可（若郭某某未及時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)與公司無(wú)關(guān)）等。被告郭某某在職期間，原告倪某皓軒公司沒(méi)有為被告郭某某繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2017年6月10日，原告倪某皓軒公司召開(kāi)涂裝全體員工會(huì)議，宣布因東風(fēng)客車(chē)公司體制轉(zhuǎn)型，客車(chē)業(yè)務(wù)停滯，作為東風(fēng)客車(chē)公司涂裝外包方，倪某皓軒公司針對(duì)涂裝全體員工作出如下決定：所有員工解除勞動(dòng)協(xié)議，補(bǔ)償一個(gè)月誤工費(fèi)，所有員工6月10日前的工資和一個(gè)月的誤工費(fèi)于7月15日結(jié)清，對(duì)不同意解除勞務(wù)協(xié)議的員工不補(bǔ)償誤工費(fèi)，公司另行安排工作，如不服從工作安排的，后果自負(fù)等。2017年6月12日，原告倪某皓軒公司向涂裝全體員工發(fā)出了包含上述決定內(nèi)容的公告。被告郭某某不同意原告倪某皓軒公司上述安排，并于2017年7月向十堰市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，請(qǐng)求倪某皓軒公司向其支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金12250元、失業(yè)金損失6006元、身體檢查費(fèi)230元等。十堰市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)于2017年12月14日作出十勞人仲【2017】裁字355號(hào)裁決書(shū)，裁決：1、倪某皓軒公司支付郭某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金12250元，2、倪某皓軒公司支付郭某某失業(yè)金損失6006元，3、倪某皓軒公司據(jù)票核銷(xiāo)郭某某離職體檢費(fèi)，4、駁回郭某某的其他仲裁請(qǐng)求。上述裁決書(shū)于2017年12月26日送達(dá)給倪某皓軒公司，倪某皓軒公司不服上述裁決書(shū)，于2018年1月3日向本院提起訴訟。郭某某未在法定期限內(nèi)向本院提起訴訟。另查明：原告倪某皓軒公司沒(méi)有為被告郭某某做離職體檢。原告倪某皓軒公司于2017年7月1日將被告郭某某2017年5月、6月份工資發(fā)放至被告郭某某的銀行賬戶。
原告湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司（以下簡(jiǎn)稱倪某皓軒公司）與被告郭某某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院于2018年1月3日立案受理后，依法適用簡(jiǎn)易程序，公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告倪某皓軒公司的委托訴訟代理人杜晶晶、被告郭某某及其委托訴訟代理人陳勇到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為：原告倪某皓軒公司與被告郭某某簽訂有勞動(dòng)合同，原被告之間的勞動(dòng)關(guān)系依法成立。因用人單位作出的解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，用人單位負(fù)舉證責(zé)任。原告倪某皓軒公司因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)原因與被告郭某某解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)依法向被告郭某某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。十堰市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)根據(jù)被告郭某某的保底工資3500元計(jì)算其應(yīng)得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，被告郭某某未提出異議，原告倪某皓軒公司亦未舉證證明被告郭某某在離職前12個(gè)月的月平均工資低于該保底工資。被告郭某某于2014年5月至2017年6月期間在原告倪某皓軒公司工作。故原告倪某皓軒公司應(yīng)依法向被告郭某某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金12250元（3500元／月×3.5個(gè)月）。依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)是強(qiáng)制性法律義務(wù)，不因原告倪某皓軒公司和被告郭某某的有關(guān)約定而免除。原告倪某皓軒公司作為用人單位，沒(méi)有依法為被告郭某某繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，致使原告倪某皓軒公司與被告郭某某解除勞動(dòng)關(guān)系后，被告郭某某無(wú)法享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇，給被告郭某某造成了損失，原告倪某皓軒公司存在過(guò)錯(cuò)，應(yīng)賠償被告郭某某失業(yè)保險(xiǎn)金損失6006元（858元／月×7個(gè)月）。被告郭某某在原告倪某皓軒公司工作期間從事涂裝工作，其屬于從事接觸職業(yè)病危害崗位的勞動(dòng)者。原告倪某皓軒公司與被告郭某某解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，應(yīng)當(dāng)安排被告郭某某進(jìn)行職業(yè)健康檢查。但被告郭某某未能向本院提交其自行支出體檢費(fèi)的票據(jù)，以證明其體檢費(fèi)損失。原告倪某皓軒公司主張不核銷(xiāo)被告郭某某體檢費(fèi)230元，本院予以支持。依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條、第四十七條、《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十三條、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條、第十七條、《湖北省失業(yè)保險(xiǎn)實(shí)施辦法》第二十一條、第二十四條的規(guī)定，判決如下：

一、原告湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司支付被告郭某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金12250元；二、原告湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司支付被告郭某某失業(yè)保險(xiǎn)金損失6006元；三、原告湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司不核銷(xiāo)被告郭某某體檢費(fèi)230元；四、駁回原告湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司的其他訴訟請(qǐng)求。以上應(yīng)付款項(xiàng)應(yīng)于本判決生效之日起十日內(nèi)支付，如果未按本判決指定的期間履行給付金錢(qián)義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。案件受理費(fèi)10元，減半收取計(jì)5元，由原告湖北十堰倪某皓軒工貿(mào)有限公司負(fù)擔(dān)。如不服本判決，可在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省十堰市中級(jí)人民法院。上訴人應(yīng)在提交上訴狀時(shí)根據(jù)不服本判決部分的上訴請(qǐng)求數(shù)額及《訴訟費(fèi)用交納辦法》第十三條第一款第（一）項(xiàng)的規(guī)定，預(yù)交上訴案件受理費(fèi)。戶名：湖北省十堰市中級(jí)人民法院；開(kāi)戶行：中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司十堰北京路支行；帳號(hào)：17×××01。通過(guò)郵局匯款的，款匯十堰市中級(jí)人民法院，郵編：442000；地址：湖北省十堰市張灣區(qū)浙江路66號(hào)。上訴人應(yīng)將注明一審案號(hào)的交費(fèi)憑證復(fù)印件同時(shí)交本院。上訴人在上訴期屆滿之次日起七日內(nèi)未預(yù)交訴訟費(fèi)用，也未提出緩交、減交、免交上訴案件受理費(fèi)申請(qǐng)的，按自動(dòng)撤回上訴處理（本院不再另行送達(dá)預(yù)交上訴案件受理通知書(shū)）。本判決發(fā)生法律效力后，當(dāng)事人必須履行。一方拒絕履行的，對(duì)方當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年，該期間從指定履行期間的最后一日起計(jì)算。

審判員　陳　雙

書(shū)記員：陳方芳