原告：河間市誠信銅材有限公司，住所地：河間市沙河橋鎮(zhèn)，統(tǒng)一社會信用代碼91130984692066237U。
法定代表人：齊明哲，0030。
委托訴訟代理人：姚靜，河北京南律師事務所律師。
被告：李美麗，女，1978年3月25日出生住河北省河間市張0327。
委托訴訟代理人：侯國龍，河北至威律師事務所律師。

原告河間市誠信銅材有限公司與被告李美麗勞動爭議糾紛一案，本院于2018年10月9日立案后，依法組成合議庭，公開開庭進行了審理。原告河間市誠信銅材有限公司的委托訴訟代理人姚靜，被告李美麗及其委托訴訟代理人侯國龍到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。
原告河間市誠信銅材有限公司向本院提出訴訟請求：依法判令原告不予支付一次傷殘就業(yè)補助金47489元，少支付護理費2621元。事實和理由：原、被告工傷保險待遇糾紛一案經(jīng)河間市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會審理作出河勞人仲案(2018)第22號仲裁裁決書，該裁決書認定事實不清，證據(jù)不足，適用法律錯誤。第一，根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，一次性傷殘就業(yè)補助金支付的前提系雙方解除勞動關系，而本案原、被告雙方并未解除勞動關系。第二，被告仲裁時主張的護理費無事實和法律依據(jù)，護理人員無收入證明。第三，被告在事故發(fā)生后再原告處多支取發(fā)5867元，應予以扣除。第四，本案已經(jīng)超過了勞動仲裁的訴訟時效，依法應當駁回其訴訟請求。故請法庭查明事實，作出公平、公正的判決。
被告李美麗辯稱：原告所訴沒有事實依據(jù)，1、雙方已經(jīng)在2017年10月份解除勞動關系，原告掌握著兩份由勞動部門出具的解除勞動原、被告雙方的勞動爭議，發(fā)生在2016年6月之后。當時因雙方簽訂的勞動合同到期后，被告不再與原告簽訂勞動合同，而是將包括被告在內(nèi)的若干職工以放假的形式變相辭退，由此被告經(jīng)與其他同事互相了解，才知曉自己發(fā)生工傷后，所應享有的工傷保險待遇，之后不久被告即提起了勞動仲裁，被告的請求均沒有超出時效，應駁回原告的請求。
原告河間市誠信銅材有限公司圍繞訴訟請求依法提交如下證據(jù)：2018年6月6日河間市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會的應訴通知書一份，用以證實按照應訴通知書的日期，被告起訴已經(jīng)超過訴時效。被告李美麗為證實自己的主張?zhí)峤蝗缦伦C據(jù)：1、2016年8月8日滄州市人力資源和社會保障局出具的冀傷險認決字(2016)09031554號認定工傷決定書一份；2、2016年8月8日滄州市勞動能力鑒定委員會出具的滄勞鑒2016年7721號初次鑒定結論書一份，證實被告停工留薪期為7個月；3、2017年4月20日滄州市勞動能力鑒定委員會出具的滄勞鑒2017年1126號初次鑒定結論書一份，證實被告為七級傷殘；4、鑒定費單據(jù)一張，金額600元；5、住院費單據(jù)十張，金額266.31元；6、住院費用明細一份，證實被告2018年3月4日至3月11日在滄州市中心醫(yī)院住院治療，自行支付了9609.45元醫(yī)療費，后來進行醫(yī)保報銷，報銷了1487.41元，差額部分應當由原告向被告賠償；7、滄州市中心醫(yī)院住院病歷三份，證實被告的傷情、治療情況，共計住院33天；8、中國農(nóng)業(yè)銀行流水清單兩張，證實被告的月平均工資是5085元，停工留薪期工資應按照被告月平均工資5085元進行計算和賠付；9、勞動仲裁申請書一份，證實被告在2018年1月30日向仲裁委申請的勞動仲裁，不超訴訟時效。本院組織當事人進行了質(zhì)證，對以上證據(jù)本院認定如下：原告提交的證據(jù)，被告對其真實性無異議，對其真實性本院予以認定，但該證據(jù)不能證實被告所訴已超過了仲裁時效，對該部分證據(jù)效力本院不予認定。被告提交的證據(jù)1.2.3，被告對其真實性無異議，據(jù)此能夠確認被告屬于工傷、停工留薪期7個月并構成七級傷殘，對其證據(jù)效力本院予以認定。被告提交的證據(jù)4，對其真實性予以認定，但鑒定費屬于工傷保險基金支付的費用，故該證據(jù)不能作為證實被告主張的有效證據(jù)使用，對其證據(jù)效力本院不予認定。被告提交的證據(jù)5，無病歷等證據(jù)予以佐證，不能證實系治療工傷發(fā)生的費用，故不能作為證實被告主張的有效證據(jù)使用，對其證據(jù)效力本院不予認定。被告提交的證據(jù)6，無醫(yī)療費票據(jù)予以佐證，不能作為證實被告主張的有效證據(jù)使用，對其證據(jù)效力本院不予認定。被告提交的證據(jù)7，能夠證實原告共住院33天，對其證據(jù)效力本院予以認定。被告提交的證據(jù)8，無其他證據(jù)予以佐證，不能證實付款方為原告，故不能作為證實被告主張的有效證據(jù)使用，對其證據(jù)效力本院不予認定，應按其月平均繳費工資3200元計算。被告提交的證據(jù)9，原告對其真實性無異議，對其真實性予以認定，但該證據(jù)不能作為證實被告主張未超仲裁時效的有效證據(jù)使用，對該部分證據(jù)效力本院不予認定。
經(jīng)審理結合采信的證據(jù)，認定事實如下：被告李美麗系原告河間市誠信銅材有限公司的職工，月平均工資3200元。原告河間市誠信銅材有限公司為被告李美麗繳納工傷保險費至2017年9月份。2016年7月16日被告李美麗在工作中受傷，先后在滄州市中心醫(yī)院住院三次，共住院33天，原告支付了被告住院期間的醫(yī)療費用。2016年8月8日滄州市人力資源和社會保障局認定李美麗屬于工傷；2016年8月8日滄州市勞動能力鑒定委員會鑒定李美麗的停工留薪期為7個月；2017年4月20日滄州市勞動能力鑒定委員會鑒定李美麗為七級傷殘，被告李美麗支付鑒定費600元。后被告李美麗在河間市勞動人事爭議調(diào)解委員會申請仲裁，請求原告河間市誠信銅材有限公司賠償住院期間伙食補助費、護理費、交通費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等共計278852.2元，河間市勞動人事爭議調(diào)解委員會作出河勞人仲案[2018]第22號仲裁裁決書，裁決：一、原告河間市誠信銅材有限公司支付被告李美麗一次性傷殘就業(yè)補助金47489元；二、原告河間市誠信銅材有限公司支付被告李美麗停工留薪期工資22400元、住院護理費4601元、交通費500元；二、駁回被告李美麗的其他訴求。原、被告雙方對裁決書查明的事實及裁決原告河間市誠信銅材有限公司支付被告李美麗護理費4601元、交通費500元均無異議。

本院認為，被告李美麗與原告河間市誠信銅材有限公司建立了勞動關系，被告李美麗在工作中受傷應享受相應的工傷保險待遇及解除勞動合同后的相關待遇。原告河間市誠信銅材有限公司為被告李美麗繳納工傷保險至2017年9月份，故應認定原、被告雙方于2017年10月解除勞動合同，根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條第一款規(guī)定：“勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或應當知道其權利被侵害之日起計算”的規(guī)定，被告李美麗是于2017年10月份與原告河間市誠信銅材有限公司解除勞動合同后才知道其權利被侵害，故其主張權利沒有超過仲裁時效，對原告稱本案已經(jīng)超過了仲裁時效的主張本院不予支持。根據(jù)《工傷保險條例》第三十三條：“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付”的規(guī)定，原告河間市誠信銅材有限公司應支付被告李美麗停工留薪期工資22400元(3200元×7個月)，被告李美麗稱其月平均工資為5085元，但其提供的證據(jù)不能證實其主張，故對其要求停工留薪期工資按5085元計算的主張本院不予支持。根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條：“職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定”的規(guī)定，原告河間市誠信銅材有限公司應支付被告李美麗一次性傷殘就業(yè)補助金，因被告李美麗構成七級傷殘，根據(jù)《河北省工傷保險實施辦法》第三十四條：“五級至十級工傷職工按《條例》有關規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動、人事關系的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，并由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金?！淮涡詡麣埦蜆I(yè)補助金標準為解除或者終止勞動、人事關系時本省上一年度職工月平均工資的22個月至4個月工資，其中：七級10個月”的規(guī)定，原告河間市誠信銅材有限公司應支付被告李美麗一次性傷殘就業(yè)補助金47489元(56987元÷12×10)。關于被告李美麗主張的鑒定費，根據(jù)《河北省工傷保險實施辦法》第十一條：“工傷保險基金用于下列項目的支出：……(十一)勞動能力鑒定費”的規(guī)定，該費用系工傷保險基金應支付的費用，故對其該項主張本院不予處理。關于被告李美麗主張的護理費、交通費，原、被告雙方均無異議，本院予以維持。原告河間市誠信銅材有限公司稱被告李美麗多支取了醫(yī)療費5867元無證據(jù)證實，對其主張本院不予支持。綜上，判決如下：

原告河間市誠信銅材有限公司支付被告李美麗停工留薪期工資22400元、一次性傷殘就業(yè)補助金47489元、護理費4601元、交通費500元，以上共計74990元，于本判決書發(fā)生法律效力之日起五日內(nèi)履行完畢。
如果未按本判決指定的期間履行金錢給付義務，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條的規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。
案件受理費10減半收取5元，由原告河間市誠信銅材有限公司負擔。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省滄州市中級人民法院。

審判員 高燕

書記員： 胡玲玉