原告河北鑫盛建筑工程有限公司。
法定代表人周斌，該公司經(jīng)理。
公司地址定州市唐河園區(qū)盛園路8號。
組織機構(gòu)代碼××
委托代理人張杰，河北三和律師事務(wù)所律師。
委托代理人張麗紅，河北三和律師事務(wù)所律師。
被告陳某。
委托代理人張欣安，河北歸元律師事務(wù)所律師。
委托代理人周衛(wèi)峰。

原告河北鑫盛建筑工程有限公司（以下簡稱鑫盛建筑公司）與被告陳某勞動爭議糾紛一案，本院受理后，依法由審判員劉世彤適用簡易程序，公開開庭進行了審理。原告鑫盛建筑公司的委托代理人張杰，被告陳某委托代理人張欣安、周衛(wèi)峰到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明，定州市一品佳苑小區(qū)建設(shè)項目系原告鑫盛建筑公司承建，2015年3月10日，原告把該項目中鋼筋工程分包給了解某某，并訂立了承包協(xié)議。雙方約定了承包范圍、承包單價、付款方式、質(zhì)量要求等相關(guān)內(nèi)容。經(jīng)人介紹，被告陳某到一品佳苑小區(qū)工地解某某處從事鋼筋工工作。2015年5月2日，陳某在工作時受傷，隨即被送往定州市人民醫(yī)院治療。事故后發(fā)生，陳某向定州市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請仲裁，請求確認(rèn)與鑫盛建筑公司存在事實勞動關(guān)系。2015年12月21日，定州市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出定勞仲裁案（2015）54號仲裁裁決書，確認(rèn)陳某受傷時的勞動關(guān)系由河北鑫盛建筑工程有限公司承擔(dān)用工主體責(zé)任。鑫盛建筑公司對該仲裁裁決不服，向本院提起訴訟，要求確認(rèn)雙方不存在勞動關(guān)系。
上述事實，有原、被告提交的定州市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出定勞仲裁案（2015）54號仲裁裁決書；李某某、趙某某的證人證言；原告與解某某簽訂的鋼筋單項承包協(xié)議；原告提交的定州市勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會送達證明；庭審筆錄及原、被告的陳述，在案佐證。

本院認(rèn)為，本案爭議的問題主要是陳某和鑫盛建筑公司是否存在勞動關(guān)系。從本案查明的事實來看，鑫盛建筑公司與案外人解世超之間存在勞務(wù)分包合同，解世超是該勞務(wù)分包合同所涉工程的實際施工人，鑫盛建筑公司是該工程的承包人，雙方按照合同行使權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)。勞動和社會保障部發(fā)（2005）12號《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第四條規(guī)定：建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程（業(yè)務(wù)）或經(jīng)營權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對該組織或自然人招用的勞動者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。鑫盛建筑公司未能舉證證明解世超具備用工主體資格，因此，其將承包的工程的鋼筋部分發(fā)包給不具備用工主體資格的自然人，對于解某某招用的勞動者陳某因工作所受到的傷害后果承擔(dān)用工主體責(zé)任。綜上所述，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十條；參照勞動和社會保障部發(fā)（2005）12號《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第四條的規(guī)定，判決如下：

河北鑫盛建筑工程有限公司對陳某承擔(dān)用工主體責(zé)任。
案件受理費5元，由河北鑫盛建筑工程有限公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人或代表人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省保定市中級人民法院。

審判員　　劉世彤

書記員：黃昕