楊某
薛某某（黑龍江薛某某律師事務(wù)所）
雙鴨山市某某學(xué)校
陳某某（黑龍江姜笑雨律師事務(wù)所）

原告楊某，身份證號(hào)23060319*******，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，無(wú)職業(yè)，住黑龍江省雙鴨山市尖山區(qū)建設(shè)路領(lǐng)航和園3號(hào)樓3單元1601室。
委托代理人薛某某，黑龍江薛某某律師事務(wù)所律師。
被告雙鴨山市某某學(xué)校，住所地黑龍江省雙鴨山市尖山區(qū)雙福路中段一中南側(cè)。
法定代表人王某某，系該校校長(zhǎng)。
委托代理人陳某某，黑龍江姜笑雨律師事務(wù)所律師。
原告楊某與被告雙鴨山市某某學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)某某學(xué)校）勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，楊某于2015年3月18日訴訟來(lái)院，本院于2015年6月22日作出（2015）尖民初字第194號(hào)民事判決，判決內(nèi)容為:一、被告雙鴨山市某某學(xué)校于本判決生效之日起十日內(nèi)給付原告楊某賠償金6400元、給付未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額17600元；二、駁回原告楊某的其他訴訟請(qǐng)求。判后，楊某、某某學(xué)校不服上訴至雙鴨山市中級(jí)人民法院，雙鴨山市中級(jí)人民法院于2015年11月27日作出（2015）雙民三終字第24號(hào)民事裁定，裁定內(nèi)容為:1、撤銷(xiāo)雙鴨山市尖山區(qū)人民法院（2015）尖民初字第194號(hào)民事判決；2、發(fā)回雙鴨山市尖山區(qū)人民法院重審。本院受理此重審案件后，依法另行組成合議庭，公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。楊某委托代理人薛某某，某某學(xué)校委托代理人陳某某到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
庭審質(zhì)證時(shí)，被告某某學(xué)校對(duì)原告楊某提交的證據(jù)1合法性有異議，認(rèn)為根據(jù)民訴法規(guī)定視聽(tīng)資料要有相關(guān)技術(shù)部門(mén)證明視聽(tīng)資料未經(jīng)過(guò)剪輯；對(duì)證據(jù)2的真實(shí)性無(wú)法確認(rèn)，認(rèn)為無(wú)法證實(shí)與本案有關(guān)聯(lián)性，但是能夠證明學(xué)校盡了通知義務(wù)；對(duì)證據(jù)3的真實(shí)性、合法性無(wú)異議，但認(rèn)為與本案無(wú)關(guān)聯(lián)性；對(duì)證據(jù)4真實(shí)性無(wú)異議，但認(rèn)為實(shí)領(lǐng)工資為900元至1600元不等，這1600元包含了五險(xiǎn)一金及其他一些勞動(dòng)待遇，并不是工資的基數(shù)，工資的基數(shù)是800元；對(duì)證據(jù)5無(wú)異議，但認(rèn)為起訴時(shí)間先于不予受理通知書(shū)時(shí)間，訴訟程序錯(cuò)誤，法院應(yīng)駁回起訴。楊某對(duì)某某學(xué)校提交的證據(jù)1的真實(shí)性、合法性無(wú)異議，但認(rèn)為與本案無(wú)關(guān)聯(lián)，某某學(xué)校應(yīng)該提供楊某在某某學(xué)校工作期間的工資表，如果某某學(xué)校不能提供，某某學(xué)校將承擔(dān)舉證不能的責(zé)任；對(duì)證據(jù)2有異議、認(rèn)為兩份證據(jù)均不是原件，認(rèn)為該證據(jù)不真實(shí)；對(duì)于兩份證據(jù)的關(guān)聯(lián)性有異議，認(rèn)為關(guān)于會(huì)議紀(jì)要不能證明某某學(xué)校小學(xué)部特指電廠小學(xué)；關(guān)于取消電廠學(xué)校臨時(shí)辦學(xué)點(diǎn)的決定，能夠證明某某學(xué)校的行為違法，因?yàn)槟衬硨W(xué)校仍然存在，楊某與某某學(xué)校形成的是勞動(dòng)關(guān)系而不是與電廠辦學(xué)點(diǎn)。
經(jīng)庭審質(zhì)證，原告楊某提供的證據(jù)2-5具有真實(shí)性、合法性、關(guān)聯(lián)性，本院予以采信；證據(jù)1來(lái)源不具有合法性，本院不予采信；被告某某學(xué)校提供的證據(jù)2具有真實(shí)性、關(guān)聯(lián)性，本院予以采信；證據(jù)1不能證明楊某的工資收入情況，本院不予采信。
本院認(rèn)為:因用人單位解除勞動(dòng)合同，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，由用人單位負(fù)舉證責(zé)任，被告某某學(xué)校沒(méi)有向本院提供原告楊某的原始工資賬冊(cè)，故某某學(xué)校辯稱(chēng)楊某每月工資800元，本院不予采信;楊某提供的工資表，本院予以采信，據(jù)此可認(rèn)定楊某解聘前十二個(gè)月（2012年8月至2013年7月）的月平均工資為1600元。某某學(xué)校自聘任楊某之日起一年內(nèi)沒(méi)有簽訂的勞動(dòng)合同，應(yīng)視為簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。因訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，企業(yè)不準(zhǔn)辦學(xué)和學(xué)校學(xué)生不足，某某學(xué)校辯稱(chēng)解除勞動(dòng)關(guān)系系合法解除的意見(jiàn)，本院予以采納。但某某學(xué)校依據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)雙鴨山市教育局的要求解除勞動(dòng)合同仍需向楊某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，金額為1600元*1.5個(gè)月=2400元。因賠償金與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金不能同時(shí)主張,故本院對(duì)楊某請(qǐng)求給付經(jīng)濟(jì)賠償金的訴訟請(qǐng)求，不予支持。某某學(xué)校應(yīng)自聘任楊某之日起一個(gè)月內(nèi)與楊某簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，未簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)向楊某每月支付二倍工資，故應(yīng)支付楊某11個(gè)月的工資差額為1600元*11=17600元。對(duì)于楊某主張的未提前一個(gè)月通知辭退代通知金，符合法律規(guī)定，本院予以支持；對(duì)于楊某主張社會(huì)保險(xiǎn)金,應(yīng)由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令繳納或者補(bǔ)足,不屬于人民法院受理民事案件的范圍;對(duì)于楊某主張住房公積金，沒(méi)有法律規(guī)定強(qiáng)制繳納,本院不予支持。綜上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法合同法》第十條 ?第、第四十條 ?第（三）項(xiàng) ?、第四十六條 ?第（三）項(xiàng) ?、第四十七條 ?、第八十二條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十九條 ?第（十）項(xiàng) ?、第二十條 ?、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十三條 ?第一款 ?、《最高人民法院關(guān)于適用<中華人民共和國(guó)民事訴訟>的解釋》第九十條之規(guī)定，判決如下:
一、被告雙鴨山市某某學(xué)校于本判決生效之日起十日內(nèi)給付原告楊某未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額17600元、通知金1600元和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2400元，共計(jì)21600元；
二、駁回原告楊某的其他訴訟請(qǐng)求。
如未按本判決指定的期間履行給付金錢(qián)的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元由被告雙鴨山市某某學(xué)校負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提供副本，上訴于黑龍江省雙鴨山市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為:因用人單位解除勞動(dòng)合同，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，由用人單位負(fù)舉證責(zé)任，被告某某學(xué)校沒(méi)有向本院提供原告楊某的原始工資賬冊(cè)，故某某學(xué)校辯稱(chēng)楊某每月工資800元，本院不予采信;楊某提供的工資表，本院予以采信，據(jù)此可認(rèn)定楊某解聘前十二個(gè)月（2012年8月至2013年7月）的月平均工資為1600元。某某學(xué)校自聘任楊某之日起一年內(nèi)沒(méi)有簽訂的勞動(dòng)合同，應(yīng)視為簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。因訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，企業(yè)不準(zhǔn)辦學(xué)和學(xué)校學(xué)生不足，某某學(xué)校辯稱(chēng)解除勞動(dòng)關(guān)系系合法解除的意見(jiàn)，本院予以采納。但某某學(xué)校依據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)雙鴨山市教育局的要求解除勞動(dòng)合同仍需向楊某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，金額為1600元*1.5個(gè)月=2400元。因賠償金與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金不能同時(shí)主張,故本院對(duì)楊某請(qǐng)求給付經(jīng)濟(jì)賠償金的訴訟請(qǐng)求，不予支持。某某學(xué)校應(yīng)自聘任楊某之日起一個(gè)月內(nèi)與楊某簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，未簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)向楊某每月支付二倍工資，故應(yīng)支付楊某11個(gè)月的工資差額為1600元*11=17600元。對(duì)于楊某主張的未提前一個(gè)月通知辭退代通知金，符合法律規(guī)定，本院予以支持；對(duì)于楊某主張社會(huì)保險(xiǎn)金,應(yīng)由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令繳納或者補(bǔ)足,不屬于人民法院受理民事案件的范圍;對(duì)于楊某主張住房公積金，沒(méi)有法律規(guī)定強(qiáng)制繳納,本院不予支持。綜上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法合同法》第十條 ?第、第四十條 ?第（三）項(xiàng) ?、第四十六條 ?第（三）項(xiàng) ?、第四十七條 ?、第八十二條 ?、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十九條 ?第（十）項(xiàng) ?、第二十條 ?、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十三條 ?第一款 ?、《最高人民法院關(guān)于適用<中華人民共和國(guó)民事訴訟>的解釋》第九十條之規(guī)定，判決如下:

一、被告雙鴨山市某某學(xué)校于本判決生效之日起十日內(nèi)給付原告楊某未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額17600元、通知金1600元和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2400元，共計(jì)21600元；
二、駁回原告楊某的其他訴訟請(qǐng)求。
如未按本判決指定的期間履行給付金錢(qián)的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元由被告雙鴨山市某某學(xué)校負(fù)擔(dān)。