杜某某
佟偉宏（黑龍江泰然律師事務(wù)所）
蘿北縣蘿鳳建材有限公司
于春笑（蘿北縣愛民法律服務(wù)所）

上訴人（原審原告）:杜某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，蘿北縣興匯糧食加工廠工人，住蘿北縣鳳翔鎮(zhèn)。
委托訴訟代理人佟偉宏，黑龍江泰然律師事務(wù)所律師。
被上訴人（原審被告）:蘿北縣蘿鳳建材有限公司，住所地蘿北縣鳳翔鎮(zhèn)。
法定代表人:陳旭，職務(wù)經(jīng)理。
委托訴訟代理人:于春笑，蘿北縣愛民法律服務(wù)所法律工作者。
上訴人杜某某因與被上訴人蘿北縣蘿鳳建材有限公司（以下簡(jiǎn)稱”蘿鳳建材公司”）勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，不服蘿北縣人民法院（2016）黑0421民初297號(hào)民事判決，向本院提起上訴。
本院于2016年10月8日立案受理后，依法組成合議庭公開開庭審理了本案。
上訴人杜某某及其委托訴訟代理人佟偉宏，被上訴人蘿鳳建材公司的委托訴訟代理人于春笑到庭參加訴訟。
本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
杜某某上訴請(qǐng)求:請(qǐng)求二審法院依法撤銷原判，支持上訴人的訴訟請(qǐng)求。
事實(shí)和理由:1、原審認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤。
原審認(rèn)定杜某某于2014年10月20日開始在蘿北縣興匯糧食加工廠工作錯(cuò)誤，實(shí)際上杜某某是在2015年12月24日才到該單位工作的。
2、原審適用法律錯(cuò)誤。
申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期限為一年，被上訴人始終未與上訴人簽訂或補(bǔ)簽勞動(dòng)合同，也不能證明上訴人收到了被上訴人發(fā)出的解除勞動(dòng)關(guān)系的書面通知，所以上訴人主張權(quán)利沒有超過仲裁時(shí)效。
蘿鳳建材公司辯稱:杜某某申請(qǐng)仲裁時(shí)，已經(jīng)超過訴訟時(shí)效，故請(qǐng)求法院駁回其訴訟請(qǐng)求。
杜某某向一審法院起訴請(qǐng)求:被告蘿鳳建材公司自用工之日起始終未與原告簽訂勞動(dòng)合同，也未解除勞動(dòng)合同關(guān)系；為此，原告申請(qǐng)仲裁，2016年3月1日蘿北縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)以超過仲裁時(shí)效為由通知原告不予受理，故原告訴至法院。
請(qǐng)求法院依法判令被告支付從2013年4月份至2014年10月份共計(jì)16個(gè)月的二倍工資51,200.00元。
一審法院認(rèn)定事實(shí):原告杜某某自2013年4月份開始在被告蘿鳳建材公司處從事機(jī)修工作，2014年6月4日14時(shí)許，原告在工作中受傷繼而住院治療。
原告出院后繼續(xù)在被告處工作至2014年10月份，原告于2014年10月20日開始在蘿北縣興匯糧食加工廠工作。
一審法院認(rèn)為，因原告杜某某與被告蘿鳳建材公司未簽訂書面勞動(dòng)合同，原告現(xiàn)向被告主張從2013年4月份至2014年10月份的二倍工資51,200.00元，通過原告的主張可以看出，原告已經(jīng)知道其與被告已于2014年10月份解除了勞動(dòng)關(guān)系，并且該勞動(dòng)關(guān)系已于2014年10月份實(shí)際解除，故原告的主張超過仲裁申請(qǐng)期限；且原告又未提供證據(jù)證明其超過仲裁申請(qǐng)期限的申請(qǐng)具有不可抗力或者其他正當(dāng)理由的情形，根據(jù)法律規(guī)定，超過仲裁申請(qǐng)期限，又無不可抗力或者其他正當(dāng)理由的，原告的訴訟請(qǐng)求應(yīng)依法駁回，故原告的主張本院不予支持。
一審法院判決:駁回原告杜某某的訴訟請(qǐng)求。
本院二審期間，上訴人杜某某提交了黑龍江興匯糧食加工有限公司出具的《證明》一份，欲證明杜某某是在2015年10月20日才到興匯糧食加工廠工作的，至2016年3月申請(qǐng)仲裁時(shí)沒有超過仲裁時(shí)效。
被上訴人蘿鳳建材公司對(duì)該證據(jù)質(zhì)證認(rèn)為，該證據(jù)與本案沒有關(guān)聯(lián)性，且該證據(jù)沒有法人簽名，體現(xiàn)不出上訴人在2015年之前是否在該公司工作，不應(yīng)采信。
本院認(rèn)為，上訴人杜某某的訴訟請(qǐng)求是主張被上訴人蘿鳳建材公司未與其簽訂勞動(dòng)合同期間的雙倍工資，該請(qǐng)求與其什么時(shí)間到黑龍江興匯糧食加工廠工作沒有必然的聯(lián)系，故不予采信。
除上訴人提出的其實(shí)際是在2015年10月20日到黑龍江興匯糧食加工廠工作之外，雙方當(dāng)事人對(duì)一審查明的其他事實(shí)沒有異議，本院予以確認(rèn)。
另，二審?fù)徶猩显V人杜某某陳述，2014年10月20日左右，被上訴人的廠長通知其不用來上班了，之后其就沒有再到被上訴人處工作。
本院認(rèn)為，上訴人杜某某于2013年4月到被上訴人蘿鳳建材公司工作，其主張被上訴人應(yīng)向其支付2013年4月—2014年10月期間，因被上訴人未與其簽訂書面勞動(dòng)合同而應(yīng)向其支付的雙倍工資；依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條 ?規(guī)定:”用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
依據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條 ?第一款 ?第一項(xiàng) ?之規(guī)定，判決如下:
駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費(fèi)10.00元，由上訴人杜某某負(fù)擔(dān)。
本判決為終審判決。

本院認(rèn)為，上訴人杜某某的訴訟請(qǐng)求是主張被上訴人蘿鳳建材公司未與其簽訂勞動(dòng)合同期間的雙倍工資，該請(qǐng)求與其什么時(shí)間到黑龍江興匯糧食加工廠工作沒有必然的聯(lián)系，故不予采信。
除上訴人提出的其實(shí)際是在2015年10月20日到黑龍江興匯糧食加工廠工作之外，雙方當(dāng)事人對(duì)一審查明的其他事實(shí)沒有異議，本院予以確認(rèn)。
另，二審?fù)徶猩显V人杜某某陳述，2014年10月20日左右，被上訴人的廠長通知其不用來上班了，之后其就沒有再到被上訴人處工作。
本院認(rèn)為，上訴人杜某某于2013年4月到被上訴人蘿鳳建材公司工作，其主張被上訴人應(yīng)向其支付2013年4月—2014年10月期間，因被上訴人未與其簽訂書面勞動(dòng)合同而應(yīng)向其支付的雙倍工資；依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條 ?規(guī)定:”用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。

依據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條 ?第一款 ?第一項(xiàng) ?之規(guī)定，判決如下:
駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費(fèi)10.00元，由上訴人杜某某負(fù)擔(dān)。

審判長：李德厚
審判員：趙桂娟
審判員：張寧

書記員：王云澤