原告暨被告：李某某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住址武漢市黃陂區(qū)，
委托訴訟代理人：袁琳，湖北國涵律師事務(wù)所律師。
被告暨原告：武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司，住所地武漢市江漢區(qū)北湖西路97號(hào)城市之光C幢2單元6層1號(hào)。
法定代表人：謝建平，總經(jīng)理。
委托訴訟代理人：何善堯，湖北省正大法律服務(wù)所法律工作者
委托訴訟代理人：姚虹，湖北省正大法律服務(wù)所法律工作者。

原告李某某與被告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司（以下簡稱鑫翠某珠寶公司）勞動(dòng)爭議一案及原告鑫翠某珠寶公司與被告李某某勞動(dòng)爭議一案，李某某與鑫翠某珠寶公司雙方不服同一仲裁裁決分別向本院起訴，本院受理后，將原告鑫翠某珠寶公司與被告李某某一案[（2018）鄂0103民初922]并入原告李某某與被告范偉勞動(dòng)爭議一案[（2018）鄂0103民初799號(hào)]，依法適用簡易程序，公開開庭進(jìn)行了審理，原告暨被告李某某及其委托訴訟代理人袁琳，被告暨原告鑫翠某珠寶公司的法定代表人謝建平及委托訴訟代理人何善堯、姚虹到庭參加訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告李某某向本院提出訴訟請(qǐng)求：訴訟請(qǐng)求：1、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付2017年6月的工資4500元；2、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付未提前一個(gè)月通知解除勞動(dòng)關(guān)系的代通知金4500元；3、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付2015年10月10日至2017年7月3日期間的未安排休帶薪休假的損失4138元；（4500÷21.75×5×2×2）4、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付2015年10月10日至2017年7月3日期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9000元；5、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付2015年10月10日至2017年7月3日期間的賠償金18000元；6、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付2015年10月10日至2017年7月3日期間未簽訂勞動(dòng)合同的2倍工資49500元；7、判令鑫翠某珠寶公司向李某某支付2015年10月10日至2017年6月期間自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)的損失16995元。事實(shí)和理由：2015年10月10日，李某某入職鑫翠某珠寶公司，在武漢市江漢區(qū)北湖西路97號(hào)城市之光0幢2單元6層1號(hào)上班，從事會(huì)計(jì)工作，月工資4500元。在職期間，鑫翠某珠寶公司沒有給李某某繳納社會(huì)保險(xiǎn)；鑫翠某珠寶公司在未安排李某某休帶薪年休假的情況也沒有給原告任何補(bǔ)償；也沒有與李某某簽訂勞動(dòng)合同。2017年6月的工資，鑫翠某珠寶公司至今未支付。2017年7月3日鑫翠某珠寶公司單方解除了與李某某的勞動(dòng)關(guān)系。李某某對(duì)仲裁結(jié)果不服，故訴至法院提出上述訴訟請(qǐng)求。
被告暨原告鑫翠某珠寶公司針對(duì)李某某的訴訟請(qǐng)求辯稱：李某某系鑫翠某珠寶公司代賬會(huì)計(jì)，工資從公司法定代表人個(gè)人賬戶支出，李某某只需完成報(bào)表，不坐班。雙方不存在勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)屬于勞務(wù)關(guān)系。
被告暨原告鑫翠某珠寶公司向本院提出訴訟請(qǐng)求：1、依法判決不予支付李某某工資3000元、賠償金6000元、未簽訂書面勞動(dòng)合同的二倍工資15000元、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)5023.02元，合計(jì)29023.02元。事實(shí)和理由：李某某在鑫翠某珠寶公司不存在勞動(dòng)關(guān)系，系四家公司（鑫翠某珠寶公司、和諧互生科技公司、維納斯文化傳媒公司、翠中翠珠寶首飾公司）代賬會(huì)計(jì)。四家公司均有謝建平或其配偶開設(shè)。每家薪金1000元，500元交通手機(jī)補(bǔ)貼。按照鑫翠某珠寶公司的員工考勤制度，其他人員每天都打考勤。唯獨(dú)李某某不打考勤，也不坐班，只要每月完成報(bào)表就好。鑫翠某珠寶公司還制定盤點(diǎn)制度，財(cái)會(huì)人員應(yīng)參與盤點(diǎn)，由于李某某屬非正式財(cái)務(wù)人員，所以從未參加過盤點(diǎn)。其他正式招聘員工從鑫翠某對(duì)公賬戶支付薪金，由于李某某是四家代賬會(huì)計(jì)，所以她的薪金都是從謝建平個(gè)人賬戶支出。工資表上未曾例支，李某某打了張工資收條更進(jìn)一步證明李某某與我公司僅存勞務(wù)關(guān)系。李某某超領(lǐng)一個(gè)月工資應(yīng)予返還，收條注明從2015年10月至2017年5月共計(jì)87700元，交接單也證明工作到2017年5月，但2017年7月7日又支付了4500元。此款應(yīng)予返還。鑫翠某珠寶公司對(duì)仲裁裁決不服，故訴至法院提出上述訴訟請(qǐng)求。
原告暨被告李某某針對(duì)鑫翠某珠寶公司的訴訟請(qǐng)求辯稱，雙方系勞動(dòng)關(guān)系，請(qǐng)求駁回鑫翠某珠寶公司的訴訟請(qǐng)求。
當(dāng)本院經(jīng)審理認(rèn)定事實(shí)如下：2015年11月25日鑫翠某珠寶公司法定代表人謝建平向李某某賬戶內(nèi)匯款2217元，此后每月謝建平向李某某賬戶匯款4500元，直至2017年1月。2017年3月至2017年6月，鑫翠某珠寶公司每月向李某某賬戶內(nèi)匯款3000元，匯款備注依次注明17年1-4月份工資，同時(shí)謝建明每月還向李某某賬戶匯款1500元。此外2017年7月7日，謝建平向李某某賬戶匯款4500元。2017年7月3日，李某某進(jìn)行了工作交接，交接清單中載明：交接內(nèi)容包括：一、鑫翠某內(nèi)賬，記載憑證、進(jìn)貨單；二、金至尊6月進(jìn)貨單一份三張，中百金至尊6月銷售單一份一張，浩祥偉業(yè)稅金往來單據(jù)一份一張；三、內(nèi)賬備份D盤，月末手動(dòng)備份；四、速達(dá)站點(diǎn)鎖一個(gè)，服務(wù)器鎖一個(gè)；五、進(jìn)貨單和憑證文件柜鑰匙2把。另一份交接單中記載包括和諧互生科技公司、維納斯文化傳媒公司、翠中翠珠寶首飾公司外賬。2017年8月29日，李某某向武漢市江漢區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，該委于2017年12月5日作出江勞人仲裁字（2017）第0558號(hào)仲裁裁決書，李某某及鑫翠某珠寶公司對(duì)該仲裁均不服，故起訴至本院，提出上述訴訟請(qǐng)求。
本案訴訟中，李某某向本院提交了其與鑫翠某珠寶公司法定代表人謝建平的聊天記錄。鑫翠某珠寶公司對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性予以確認(rèn)。在聊天記錄中，李某某就報(bào)銷、匯款、與供應(yīng)商對(duì)賬、工資發(fā)放等事情向謝建平進(jìn)行了匯報(bào)。其中2016年7月20日，李某某說：謝總，我去街里開會(huì)了，晚點(diǎn)回公司。2017年1月11日謝建平說：李會(huì)計(jì)從元月份起，你、葉、胡、謝對(duì)公賬上每人造工資3000元，此信息轉(zhuǎn)劉會(huì)計(jì)。
就交接清單中除鑫翠某珠寶公司賬目還有和諧互生科技公司、維納斯文化傳媒公司、翠中翠珠寶首飾公司外賬一節(jié)，李某某稱系應(yīng)謝建平要求，幫忙進(jìn)行申報(bào)，其中和諧互生科技公司2016年才成立，不可能在2015年就向其發(fā)放工資。鑫翠某珠寶公司稱在2015年找到李某某代賬時(shí)約定工資4500元，代三家賬，每家1500元，到2016年新成立了和諧互生科技公司，所有就還是約定4500元，每家1000元，500元作為交通、通訊補(bǔ)貼。
還查明，李某某在職期間，鑫翠某珠寶公司并未為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)，其社保均由李某某自行在江岸社保處流動(dòng)人員專戶繳納。

本院認(rèn)為，根據(jù)李某某的交接清單以及李某某與謝建平之間的聊天記錄，李某某在鑫翠某珠寶公司除報(bào)稅、做賬等、還負(fù)責(zé)對(duì)賬、匯款等多項(xiàng)事務(wù)，且聊天記錄中還記載有晚點(diǎn)回公司、告知電腦開機(jī)密碼的內(nèi)容，上述證據(jù)可以證明李某某在鑫翠某珠寶公司內(nèi)辦公，鑫翠某珠寶公司按月給李某某發(fā)放工資，雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。鑫翠某珠寶公司關(guān)于李某某工資發(fā)放方式的陳述明顯與常理不符，對(duì)其稱雙方系勞務(wù)關(guān)系的抗辯意見本院不予支持。鑫翠某珠寶公司認(rèn)可下月發(fā)放上月工資，從2015年11月25日起鑫翠某珠寶公司的法定代表人謝建平開始向李某某賬戶內(nèi)匯款2217元，在鑫翠某珠寶公司無法確定勞動(dòng)關(guān)系開始時(shí)間的情況下，本院以李某某主張的2015年10月13日作為其入職時(shí)間。鑫翠某珠寶公司稱李某某從2017年6月已離職，但未提交證據(jù)證明，根據(jù)雙方交接清單，本院確認(rèn)李某某離職時(shí)間為2017年7月3日。
2017年3月-6月鑫翠某珠寶公司向李某某支付工資時(shí)注明系1-4月工資，2017年7月7日謝建平向李某某匯款4500元應(yīng)系5月工資，李某某于2017年7月3日交接，故其主張鑫翠某珠寶公司支付2017年6月份工資4500元的訴訟請(qǐng)求符合法律規(guī)定，本院予以支持。
李某某與鑫翠某珠寶公司于2017年7月3日辦理了交接，李某某并無證據(jù)證明系鑫翠某公司主動(dòng)與李某某解除勞動(dòng)合同，存在應(yīng)支付代通知金的情況，故對(duì)其要求鑫翠某珠寶公司支付代通知金的主張本院不予以支持。李某某亦無證據(jù)證明鑫翠某公司違法解除勞動(dòng)合同，故對(duì)其要求鑫翠某珠寶公司支付賠償金的主張本院不予支持。
李某某2015年10月13日入職，2017年7月3日雙方辦理交接解除勞動(dòng)合同，該情形符合《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，鑫翠某珠寶公司應(yīng)向李某某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9000元（4500元月×2個(gè)月）。李某某在職期間，鑫翠某珠寶公司并未為其安排年休假，根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第五條第3款規(guī)定：“單位確因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%的支付年休假工資報(bào)酬”?！镀髽I(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第十條第二款規(guī)定“用人單位安排職工修年休假，但是職工因本人原因且書面提出不休年休假的，用人單位可以只支付其正常工作期間的工資收入”。故鑫翠某珠寶公司應(yīng)向李某某支付未休年休假工資，計(jì)算為3310.34元[4500元月÷21.75天×8天×200%（2015年1天，2016年5天，2017年2天）]
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。雙方未簽訂勞動(dòng)合同，鑫翠某珠寶公司應(yīng)從2015年11月13日至2016年10月13日開始向李某某支付未訂立勞動(dòng)合同的雙倍工資差額49500元（4500元月×11月）。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)，用人單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，且社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦的，用人單位應(yīng)賠償勞動(dòng)者損失。鑫翠某珠寶公司未為李某某繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)，李某某自行繳納，該費(fèi)用應(yīng)由鑫翠某珠寶公司予以賠償，根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條之規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。故本院從2015年11月開始計(jì)算李某某的損失，合計(jì)為16082.84元[（547.68+282.49）×12+（505.2+259.9）×8]。對(duì)李某某主張鑫翠某珠寶公司承擔(dān)大額醫(yī)療保險(xiǎn)部分費(fèi)用的主張本院不予支持。
綜上，依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十六條、第三十八條、第四十條、第四十六條、第四十七條、第七十二條、第八十二條及《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條、第一百四十二條的規(guī)定，判決如下：

一、被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告暨被告李某某2017年6月工資4500元；
二、被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告暨被告李某某未安排帶薪年休假工資3310.34元；
三、被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告暨被告李某某經(jīng)補(bǔ)償金9000元；
四、被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告暨被告李某某未簽訂書面勞動(dòng)合同2倍工資差額49500元；
五、被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)賠償原告暨被告李某某自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)損失16082.84元；
五、駁回原告暨被告李某某其他訴訟請(qǐng)求；
六、駁回被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司的訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
減半后案件受理費(fèi)5元由被告暨原告武漢鑫翠某珠寶首飾有限公司負(fù)擔(dān)（已付）。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省武漢市中級(jí)人民法院。

審判員 馬佳

書記員： 卜凡