上訴人（原審原告）：李某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住任丘市。
委托訴訟代理人：高衛(wèi)軍，河北金勝律師事務所律師。
被上訴（原審被告）：王滿囤，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住衡水市桃城區(qū)，身份證號：1330011972********。
委托訴訟代理人：王莎莎，任丘市中華路利民法律服務所法律工作者。

上訴人李某因與被上訴人王滿囤勞動爭議、人事爭議一案，不服河北省任丘市人民法院（2017）冀0982民初4267號民事判決，向本院提起上訴。本院于2018年4月13日立案后，依法組成合議庭進行了審理。本案現(xiàn)已審理終結。
本院二審期間，當事人沒有提交新證據。二審查明事實與一審查明事實一致，予以確認。

本院認為，上訴人李某主張其與被上訴人王滿囤之間沒有任何關系，一審法院認定上訴人與被上訴人存在用工關系錯誤。但被上訴人在仲裁期間、一審訴訟中所提供的證人證言、照片證據、與上訴人之間的通話錄音等，再結合上訴人在被上訴人受到傷害后送至醫(yī)院冶療并墊付醫(yī)療費的事實，已經能夠證實被上訴人主張與上訴人之間存在的非法用工關系事實成立。上訴人就此提出的主張并未提供相關證據佐證，因而本院不予采信。上訴人李某主張其與被上訴人之間不可能形成非法用工關系，一審法院適用法律錯誤。但通過被上訴人所提交的相關證據，可以說明上訴人經營已形成單位規(guī)模，原審由此認定上訴人已構成非法用工的主體應屬得當，本院不持異議。上訴人主張一審法院判定“被告主張一次性賠償金113974元56987元×2，符合法律規(guī)定、本院予以支持”明顯適用法錯誤，被上訴人是2015年12月受傷，應當按照2015年度的標準計算相關數(shù)額。經本院審查，被上訴人所應得到的一次性傷殘賠償金應以2015年的全省在崗職工年平均工資52409元的標準計算，而原審適用2017年全省在崗職工年平均工資56987元的標準計算了被上訴人的一次性傷殘賠償金，該計算缺乏依據。上訴人該上訴主張成立，本院予以支持，并對一審就此所作判決予以糾正。上訴人李某還主張在沒有證據證明被上訴人的工資數(shù)額達到社平工資的情況下，生活費和護理費應按在崗職工工資標準的60%計算。就此主張，上訴人缺乏法律依據，且一審認定并無不當，故對上訴人該主張本院不予支持。
綜上所述，李某的上訴請求中關于被上訴人一次性傷殘賠金標準方面一審適用法律錯誤，其理由成立，本院予以支持，并對一審判決予以糾正。其他上訴請求證據不足，本院不予支持。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第二項的規(guī)定，判決如下：

審判長 高娜
審判員 余志剛
審判員 郭亞寧

書記員： 苗園園