原告：李某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，現(xiàn)住河北省張家口市蔚縣。委托代理人：王翠紅，河北興蔚律師事務所律師。委托代理人：李海斌，河北興蔚律師事務所律師。被告：張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心，住所地：張家口市橋東區(qū)五一大街。法定代表人：胥彩麗，任該服務中心總經理。委托代理人：安曉亮，系該服務中心科員。委托代理人：石偉，系該服務中心科員。被告：開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦，住所地：張家口市蔚縣涌泉莊鄉(xiāng)。負責人：徐振利，任該礦礦長。委托代理人：趙功，河北興蔚律師事務所律師。委托代理人：蘇ＸＸ，系該礦科員。

原告李某某向本院提出訴訟請求：1.要求被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心向原告支付一次性傷殘補助金、住院伙食補助費等共計45848元；2.被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦對上述賠償款項承擔連帶賠償責任。事實與理由：2008年8月1日，原告與被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心簽訂勞動合同，后被派遣到被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦工作，任井下采支工。2015年6月17日，原告在被告單某礦井下清理24組液壓支架腳處的矸石時，不慎被矸石砸傷左腳。2015年7月28日，張家口市人力資源和社會保障局認定原告所受事故傷害為工傷。張家口市勞動能力鑒定委員會于2015年11月14日鑒定原告為拾級傷殘。2016年12月30日，蔚縣勞動人事爭議調解仲裁委員會以超過仲裁申請時效為由出具了《不予受理通知書》。為維護自己的合法權益，原告訴至本院，請求依法支持原告的訴訟請求。被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心辯稱，1.原告李某某系被告單位職工，對于原告所受事故傷害為工傷以及傷殘等級鑒定結論等事實均無異議。2.原告李某某與被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心勞動合同已續(xù)訂至2018年7月31日止。3.原告的工傷事故賠償事宜之所以遲遲沒有解決，主要是因為我方為原告繳納的2015年度工傷保險費用大概中斷了兩個月，導致原告要求的賠償項目無法及時由工傷保險基金支付。被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦辯稱，1.原告李某某系被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心職工，被告單某礦屬于實際用工單位。2.對于原告所受事故傷害為工傷以及傷殘等級鑒定結論等事實均無異議。3.因為被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心有一個月的工傷保險費用沒有及時為原告繳納，導致原告無法領取由工傷保險基金支付的工傷保險待遇。本院經審理認定事實如下：對于當事人雙方沒有爭議的事實，本院予以確認。對于當事人有爭議的證據(jù)和事實，本院認定如下：1.張家口市社會保險事業(yè)管理局出具原告李某某的《職工工資表》1份、《工傷保險繳費證明單據(jù)》兩份；以上證據(jù)形式和來源合法，證據(jù)內容真實，并與本案待證事實具有關聯(lián)性，相互之間可以印證，本院依法予以采信。2.根據(jù)上述證據(jù)載明內容（2014年6月-2015年1月，原告李某某繳費工資為每月5211元；2015年2月-2015年5月，原告李某某繳費工資為每月6051元。），原告本人工資為傷前12個月平均月繳費工資，即原告李某某本人工資為每月5491元。3.根據(jù)上述證據(jù)載明內容及二被告陳述查明：原告李某某2015年度8月份的工傷保險費用沒有繳納。本院認為，原告李某某系被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心職工，后被派遣到被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦務工。在??告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦即用工單位工作期間，原告李某某發(fā)生了工傷事故，理應依法得到工傷賠償或享受工傷保險待遇。被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心作為用人單位和勞務派遣單位，未依法按時足額為原告李某某繳納工傷保險費用，造成原告無法享受由工傷保險基金支付的工傷保險待遇，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第四十一條的相關規(guī)定，被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心作為用人單位，理應由其向原告支付相關工傷保險待遇。被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦作為用工單位，給作為被派遣勞動者的原告造成了一定程度的損害，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第九十二條第二款的相關規(guī)定，應對原告的工傷保險待遇承擔連帶賠償責任。根據(jù)《工傷保險條例》、《河北省工傷保險實施辦法》的相關規(guī)定，具體賠償項目有：一、住院期間伙食補助費20元/天×96天=1920元；二、一次性傷殘補助金5491元/月×7個月=38437元；以上賠償款項共計40357元。原告要求二被告賠償數(shù)額超出部分于法無據(jù)，本院依法不予支持。綜上所述，原告李某某所受事故傷害為工傷，被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心和被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦分別作為勞務派遣單位和用工單位依法應對原告李某某的工傷保險待遇承擔連帶賠償責任。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第四十一條、《中華人民共和國勞動合同法》第九十二條第二款、《工傷保險條例》第三十條第四款、第三十七條、《河北省工傷保險實施辦法》第二十八條，判決如下：一、被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心一次性賠償原告李某某住院期間伙食補助費、一次性傷殘補助金等??計40357元。此款于本判決生效后十日內履行完畢；二、被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦對上述賠償款項承擔連帶賠償責任。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。案件受理費10元，減半收取計5元，由被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心負擔。如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省張家口市中級人民法院。
原告李某某與被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心、開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦工傷保險待遇糾紛一案，本院于2017年5月16日立案后，依法適用簡易程序，公開開庭進行了審理。原告李某某委托代理人王翠紅、李海斌、被告張家口市金某人力資源開發(fā)服務中心委托代理人安曉亮、石偉、被告開灤（集團）蔚州礦業(yè)有限責任公司單某礦委托代理人趙功、蘇ＸＸ到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。

審判員　　陳軍生

書記員：劉嬌