原告：李某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族,住址湖北省孝昌縣，
委托訴訟代理人：黃云，湖北金衛(wèi)律師事務(wù)所律師。
被告：武漢市江漢區(qū)東信冷凍食品商行，住場所武漢市江漢區(qū)華南海鮮市場東區(qū)6街*****號(hào)。
經(jīng)營者：張春娥。
委托訴訟代理人：許么元，該商行經(jīng)理。

原告李某某（以下簡稱原告）訴被告武漢市江漢區(qū)東信冷凍食品商行（以下簡稱被告）勞動(dòng)爭議一案，本院受理后，依法適用簡易程序，公開開庭進(jìn)行了審理，原告及其委托訴訟代理人黃云，被告的委托訴訟代理人許么元到庭參加訴訟，本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告向本院提出訴訟請(qǐng)求：1、被告支付原告2017年12月至2018年3月績效工資900元（300元月×3個(gè)月）；2、被告支付原告2018年2月份的工資差額1675元4100元月÷26天×24天-2109元）；3、被告支付原告2018年3月份的工資1734元4100元月÷26天×11天）；4、被告支付原告2018年1月至2018年3月11日未簽書面勞動(dòng)合同的雙倍工資10250元（4100元月×2.5月）；5、確認(rèn)原告與被告2017年12月1日至2018年3月11日期間存在勞動(dòng)關(guān)系。事實(shí)和理由：原告2017年12月1日入職被告處，從事送貨一職，月基本工資3800元、績效工資300元，每月工資平均4100元。被告未與原告簽訂書面勞動(dòng)合同，未繳納社保。被告拖欠原告2017年12月至2018年3月績效工資900元、2018年3月工資1734元，扣發(fā)原告2018年2月份工資1675元。2018年3月11日，原告被迫解除勞動(dòng)關(guān)系。原告申請(qǐng)仲裁后，對(duì)仲裁裁決不服，故訴至法院，提出上述訴訟請(qǐng)求。
被告辯稱：2017年11月26日，原告通過58同城網(wǎng)絡(luò)找到商行許么元找事情做。2017年12月初，開始來幫忙配貨搬貨，每月30天給3800元算工錢，每日工錢127元，沒有工作的時(shí)候調(diào)休，按實(shí)際來的天數(shù)結(jié)工錢。原告出工不出力，多次找老板要績效獎(jiǎng)金，都明確告知，沒有績效。2018年2月21日叫原告來幫忙，原告稱家中有事不能來，拒絕上班。2018年3月11日，原告眼看混不下去，采取恐嚇破壞手段敲詐勒索，當(dāng)場被公安機(jī)關(guān)阻止并審訊。原告是許么元請(qǐng)的雇傭工，與被告沒有勞動(dòng)關(guān)系，其雇主許么元已經(jīng)轉(zhuǎn)賬將工錢支付給原告，請(qǐng)求駁回原告訴訟請(qǐng)求。
本院經(jīng)審理認(rèn)定事實(shí)如下：被告委托訴訟代理人許么元與被告經(jīng)營者張春娥系夫妻關(guān)系，許么元負(fù)責(zé)被告商品配送。2017年12月開始，原告在被告處從事搬運(yùn)工作，2018年1月10日，張春娥向原告賬戶轉(zhuǎn)賬3800元，并注明為12月工資；2018年2月12日，許么元向原告轉(zhuǎn)賬3800元；2018年3月許么元向原告轉(zhuǎn)賬2109元；2018年3月11日，張春娥通過微信陳述3月10天工資，4月10日發(fā)，4月5日通過微信向原告轉(zhuǎn)賬1254元，并注明3月1日至3月10日。2018年3月10日原告離職。2018年3月19日，原告到武漢市江漢區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，該委于2018年5月7日作出江勞人仲裁字（2018）第264號(hào)仲裁裁決書，駁回原告仲裁請(qǐng)求，原告不服，訴至法院，提出上述訴訟請(qǐng)求。
庭審中原告提交了被告處2018年2月的考勤表，載明原告2月工作16天，正常休息一天，被告對(duì)該考勤表真實(shí)性予以認(rèn)可；被告向本院提交了2018年3月的考勤表，載明原告3月工作10天，從1日至10日，原告對(duì)該考勤表的真實(shí)性亦認(rèn)可。原告在庭審中稱每月工作28天，被告稱每月工作30天。

本院認(rèn)為，根據(jù)《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》（勞社部發(fā)（2005）12號(hào)）第一條規(guī)定：“用人單位招用勞動(dòng)者未訂立書面勞動(dòng)合同，但同時(shí)具備下列情形的，勞動(dòng)關(guān)系成立。（一）用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格；（二）用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者。勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理，從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng)；（三）勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)組成部分?！奔暗诙l第1款規(guī)定：用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的可參照下列憑證：（1）工資支付憑證或記錄（職工發(fā)放花名冊(cè)）、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄；（2）用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件；（3）勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招牌“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄；（4）考勤記錄；（5）其他勞動(dòng)者的證言等。本案中原被告之間雖未簽訂書面勞動(dòng)合同，但原被告雙方均具有合法的主體資格，原告在被告處從事搬運(yùn)工作，系被告的業(yè)務(wù)組成部分，被告的經(jīng)營者及配偶定時(shí)向原告賬戶內(nèi)匯款，且被告經(jīng)營者將匯款的備注為工資，此外被告還對(duì)原告實(shí)行考勤制度。因此雙方之間構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。因原告對(duì)被告提交的3月份的考勤表予以認(rèn)可，故原告離職時(shí)間以考勤表為準(zhǔn)。本院認(rèn)定雙方從2017年12月1日至2018年3月10日之間存在勞動(dòng)關(guān)系。
當(dāng)事人對(duì)自己的主張應(yīng)承擔(dān)舉證責(zé)任，原告認(rèn)為雙方約定每月績效工資300元，但未提交證據(jù)予以證明，故對(duì)原告要求被告支付績效工資的訴訟請(qǐng)求本院不予支持。
2018年2月有春節(jié)假期3天，該月原告實(shí)際工作16天，正常休息一天，故該月被告應(yīng)向原告支付20天工資。庭審中原告認(rèn)可每月工作28天，本院以此為據(jù)，計(jì)算原告應(yīng)得工資，其2月應(yīng)發(fā)工資為2714.29元（3800元月÷28天×20天），扣除被告已發(fā)放的2109元，被告應(yīng)補(bǔ)發(fā)工資605.29元。2018年3月，原告工作10天，應(yīng)發(fā)工資1357.14元（3800元月÷28天×10天），扣除被告已發(fā)放的1254元，還應(yīng)發(fā)放103.14元。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。原告2017年12月開始入職被告處，被告至遲于2018年1月1日應(yīng)與原告簽訂書面勞動(dòng)，但未予簽訂，故被告應(yīng)向原告支付未簽訂書面勞動(dòng)合同工資差額7871.43元（3800元+2714.29元+1357.14元）。對(duì)原告補(bǔ)發(fā)2月、3月工資，以及支付未簽訂勞動(dòng)合同工資差額的訴訟請(qǐng)求本院予以部分支持。
綜上，依照《中華人民共和國勞動(dòng)法合同法》第八十二條及《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條、第一百四十二條的規(guī)定，判決如下：

一、原告李某某與被告武漢市江漢區(qū)東信冷凍食品商行從2017年12月1日至2018年3月10日期間存在勞動(dòng)關(guān)系；
二、被告武漢市江漢區(qū)東信冷凍食品商行于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告李某某2018年2月工資差額605.29元；
三、被告武漢市江漢區(qū)東信冷凍食品商行于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告李某某2018年3月工資差額103.14元；
四、被告武漢市江漢區(qū)東信冷凍食品商行于本判決生效之日起十日內(nèi)支付原告李某某未簽訂勞動(dòng)合同工資差額7871.43元；
五、駁回原告李某某其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
減半后案件受理費(fèi)5元由原告李某某負(fù)擔(dān)（已付）。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省武漢市中級(jí)人民法院。

審判員 馬佳

書記員： 何仕偉