原告：李某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住北京市朝陽(yáng)區(qū)。被告：河北優(yōu)品科技有限公司。住址：河北省高碑店市光為大街2號(hào)。法定代表人：史蒂芬，職務(wù)董事長(zhǎng)。委托訴訟代理人：白志剛，河北名鼎律師事務(wù)所律師。委托訴訟代理人：喻東風(fēng)，該公司行政部部長(zhǎng)。

原告向本院提出訴訟請(qǐng)求：1、判決被告給付原告經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，共計(jì)人民幣32000元；2、判決被告給付原告2017年9月20日至2017年10月30日的工資，共計(jì)人民幣4697元；3、判決被告補(bǔ)交原告2017年9月、10月的社保；4、本案訴訟費(fèi)用由被告承擔(dān)。被告辯稱，原告在答辯人處應(yīng)聘的是裝配鉗工崗位，2014年1月1日簽訂勞動(dòng)合同，原告工作態(tài)度消極，怕臟怕累，生產(chǎn)組將其安排到數(shù)控銑床為不銹鋼長(zhǎng)軸銑槽，數(shù)控機(jī)床自動(dòng)化程度高，由工程師編號(hào)程序，操作人員裝上加工件、卸下加工件，清理一下不銹鋼金屬，不讓機(jī)床出意外即可。2017年8月23日原告在工作中未將清理金屬屑的鐵鏟放回安全位置，而是將鐵鏟放置于切削液池子里就離開機(jī)床，當(dāng)機(jī)床運(yùn)行至鐵鏟位置時(shí)，機(jī)床部件遇鐵鏟受阻，機(jī)床被卡住，原告連簡(jiǎn)單的按下停機(jī)按鈕的工作都沒有做，而是叫人處理，10分鐘后班組長(zhǎng)趕來，才按下緊急停機(jī)按鈕，但為時(shí)已晚，機(jī)床在強(qiáng)大扭矩作用下，已嚴(yán)重?fù)p壞，給答辯人造成巨大經(jīng)濟(jì)損失，生產(chǎn)組強(qiáng)烈要求答辯人辭退原告并作出處理。原告在起訴時(shí)承認(rèn)不會(huì)操作設(shè)備造成嚴(yán)重后果的事實(shí)，將事故歸罪于自己是裝配鉗工，不會(huì)操作銑床的因素上，這主觀上是錯(cuò)誤的。在此事故中，不存在會(huì)不會(huì)的問題，而是原告將鐵屑鏟放錯(cuò)位置直接導(dǎo)致事故的發(fā)生。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第39條規(guī)定，與原告解除勞動(dòng)關(guān)系。因原告嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度，給單位造成重大損失，單位可以解除合同，并不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。綜上，答辯人與原告解除勞動(dòng)合同及不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金理由充分，與法有據(jù)，請(qǐng)貴院駁回原告訴求。本院經(jīng)審理認(rèn)定事實(shí)如下：原、被告于2013年12月27日簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為2014年1月1日至2016年12月31日，月工資3066元；后雙方于2016年12月5日續(xù)簽勞動(dòng)合同，載明勞動(dòng)合同有效期自2017年1月1日至2019年12月31日止，其他內(nèi)容不變。2017年8月23日原告在崗期間違反操作規(guī)程，未將清理金屬屑的鐵鏟放回安全位置，致使機(jī)床損壞。被告于2017年9月18日給予原告辭退處分并向原告出具離職申請(qǐng)單，但原告并沒有在離職申請(qǐng)單上簽字。2017年9月20日原告去公司上班，被告公司人員阻止進(jìn)入公司，此后原告未在進(jìn)入被告公司。另查明，自原告入職之日至2017年9月18日，被告不存在拖欠其工資的情況。以上事實(shí)，本院予以確認(rèn)。
原告李某某與被告河北優(yōu)品科技有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院受理后，依法適用簡(jiǎn)易程序，公開開庭進(jìn)行審理。原告、被告的委托訴訟代理人均到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，我國(guó)勞動(dòng)法及勞動(dòng)合同法均規(guī)定，勞動(dòng)者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，且無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本案原告在工作崗位時(shí)，因違反操作規(guī)程，造成數(shù)控機(jī)床嚴(yán)重?fù)p壞的事故，屬于嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律行為，被告無(wú)需向原告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。原告主張被告給付其2017年9月20日至2017年10月30日的工資4697元，因原被告于2017年9月18日已解除勞動(dòng)關(guān)系，且不存在2017年9月20日至2017年10月30日工資支付問題，原告訴訟請(qǐng)求不能成立，本院不予支持。關(guān)于補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)不屬法院受理范圍，對(duì)此，本案不作處理。依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十五條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條及《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百二十四條第一款第三項(xiàng)的規(guī)定，判決如下：

駁回原告的訴訟請(qǐng)求。案件受理費(fèi)10元，由原告負(fù)擔(dān)。如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提交副本，上訴于河北省保定市中級(jí)人民法院。

審判員　　趙鳳啟

書記員：張楠