原告：朱某某，女，漢族，xxxx年xx月xx日出生，住武漢市武昌區(qū)。
委托代理人：江忠杰，男，漢族，xxxx年xx月xx日出生，住武漢市武昌區(qū)。
委托代理人：陳大虎，男，漢族，xxxx年xx月xx日出生，住武漢市武昌區(qū)。
被告：湖北吉安工程技術(shù)有限公司，住所地武漢市洪山區(qū)出版城路32號(hào)1棟1-2層。
法定代表人：唐克煌，董事長(zhǎng)。
委托代理人：萬中亮，湖北維思德律師事務(wù)所律師。
委托代理人：汪玉玲，公民員工。

原告朱某某訴被告湖北吉安工程技術(shù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱吉安公司）勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，本院于2017年3月6日立案受理后，于2017年3月28日由審判員張冰適用簡(jiǎn)易程序公開開庭進(jìn)行了審理。原告朱某某的委托代理人陳大虎、江忠杰，被告吉安公司的委托代理人汪玉玲、萬中亮到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明，2006年12月，原告朱某某入職被告吉安公司工作，雙方未簽訂書面勞動(dòng)合同至2011年。后簽訂了期限為2011年7月28日至2013年7月27日的書面勞動(dòng)合同。2016年8月12日晚11時(shí)，被告吉安公司處營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件被搶，被告吉安公司認(rèn)為該事件與原告朱某某有關(guān)聯(lián)，并于2016年8月15日以書面形式?jīng)Q定停止原告朱某某手頭一切工作在家休息，希望朱某某配合吉安公司及公安部門做好調(diào)查取證工作。2016年9月29日，被告吉安公司通過短信的形式通知原告朱某某回吉安公司上班，朱某某并未回吉安公司工作。吉安公司為朱某某支付工資至2016年9月，社會(huì)保險(xiǎn)從2007年6月繳納至2016年8月。勞動(dòng)關(guān)系解除前的月平均工資為3545元，2008年2月至12月的月平均工資為1559元。
2016年9月26日，朱某某向武漢市武昌區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出仲裁申請(qǐng)，仲裁請(qǐng)求包括違法解除合同的經(jīng)濟(jì)賠償金、未簽書面勞動(dòng)合同的兩倍工資、出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明，辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)，該委作出昌勞人仲裁字【2016】第527號(hào)仲裁裁決書，裁決結(jié)果為：一、吉安公司為朱某某出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明；二、駁回朱某某的其他仲裁請(qǐng)求。朱某某對(duì)該仲裁裁決不服，向法院提起訴訟。

本院認(rèn)為，關(guān)于原告朱某某的三項(xiàng)訴訟請(qǐng)求，依據(jù)本案的事實(shí)和法律，分析如下：
一、關(guān)于確認(rèn)原告和被告于2016年8月31日解除勞動(dòng)關(guān)系的訴訟請(qǐng)求。原告朱某某自愿放棄該項(xiàng)訴訟請(qǐng)求，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第五十一條的規(guī)定，原告可以放棄或者變更訴訟請(qǐng)求，被告可以承認(rèn)或者反駁訴訟請(qǐng)求，有權(quán)提起反訴。本院對(duì)原告朱某某自愿放棄該項(xiàng)訴訟請(qǐng)求予以認(rèn)可。
二、關(guān)于違法解除勞動(dòng)關(guān)系的賠償金或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的問題。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條的規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者之間解除勞動(dòng)合同，有三種情形，一是用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同，二是用人單位單方解除勞動(dòng)合同，三是勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同。結(jié)合本案，2016年8月12日晚，被告吉安公司發(fā)生了營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件被搶的事件，被告吉安公司懷疑原告與此事有關(guān)，于2016年8月15日書面決定要求原告朱某某停止工作在家休息。2016年9月22日原告朱某某向武漢市武昌區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出仲裁請(qǐng)求，2016年9月29日被告吉安公司通知原告朱某某回崗上班，原告朱某某并未回被告吉安公司處工作，被告吉安公司工資支付至2016年9月。本院認(rèn)為，原告和被告以自己的行為協(xié)商一致，于2016年9月30日解除勞動(dòng)合同，符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條的規(guī)定，也符合第四十六條第二項(xiàng)的規(guī)定，該條規(guī)定的內(nèi)容，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。依據(jù)上述法條的規(guī)定，被告吉安公司應(yīng)向原告朱某某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定進(jìn)行計(jì)算，朱某某于2006年12月在吉安公司工作，2016年9月30日雙方勞動(dòng)關(guān)系解除，工作時(shí)間為近10年，被告應(yīng)補(bǔ)償原告十個(gè)月的工資35450元（3545元/月×10個(gè)月）。
三、關(guān)于原告提出的支付2008年2月至12月期間未簽書面勞動(dòng)合同兩倍工資差額的問題?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十六條的規(guī)定，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同；《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條第一款規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。以上的法律規(guī)定，明確了用人單位與勞動(dòng)者之間訂立書面勞動(dòng)合同是用人單位的法定義務(wù)?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二章“勞動(dòng)合同的訂立”，該章規(guī)定了除規(guī)定用人單位必須與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同以外，還規(guī)定了勞動(dòng)合同的種類等，將勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。仲裁裁決書混淆了用人單位應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動(dòng)合同與勞動(dòng)合同的分類中訂立無固定勞動(dòng)合同期限之間的區(qū)別。依據(jù)上述的法律規(guī)定，吉安公司在2008年2月至12月期間未簽訂書面勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)支付該期間的雙倍工資差額，但因仲裁時(shí)效已過，而不能得到支持。原告朱某某于2016年9月22日向仲裁委提出仲裁請(qǐng)求，2016年9月30日，雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系解除，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條的規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算，原告朱某某提出支付2008年2月至2008年12月的未簽書面勞動(dòng)合同雙倍工資的訴訟請(qǐng)求，超過一年的仲裁時(shí)效。故原告朱某某此項(xiàng)的訴訟請(qǐng)求本院不予支持。
四、關(guān)于出具關(guān)于辦理失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)、解除勞動(dòng)關(guān)系證明的問題?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條以及《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定了享受失業(yè)保險(xiǎn)金的條件，結(jié)合本案，原告朱某某不符合享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的條件，故對(duì)其要求被申請(qǐng)為其辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)的請(qǐng)求，本院不予支持。在原告朱某某收到被告吉安公司通知回崗卻未到崗后，此行為表明原告朱某某以實(shí)際行為與被告吉安公司解除了勞動(dòng)關(guān)系，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后，被告吉安公司沒有為原告朱某某出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十條的規(guī)定，被告吉安公司應(yīng)當(dāng)為原告朱某某出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。
綜上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條第一款、第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十七條、第五十條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十六條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十四條、《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第五十一條、第一百四十二條的規(guī)定，判決如下：

一、被告湖北吉安工程技術(shù)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)向原告朱某某支付解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣35450元。
二、被告湖北吉安工程技術(shù)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)向原告朱某某出具解除勞動(dòng)關(guān)系證明。
三、駁回原告朱某某的其他訴訟請(qǐng)求。
本案案件受理費(fèi)人民幣10元，本院免收。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省武漢市中級(jí)人民法院。上訴人應(yīng)在提交上訴狀時(shí)，根據(jù)不服本判決的上訴請(qǐng)求數(shù)額及《訴訟費(fèi)用交納辦法》第十三條第一款第一項(xiàng)的規(guī)定，預(yù)交上訴案件受理費(fèi)，款匯至武漢市中級(jí)人民法院。收款單位全稱：湖北省武漢市中級(jí)人民法院；賬號(hào)：17×××67；開戶行：農(nóng)行武漢市民航東路支行832886。上訴人在上訴期滿后七日內(nèi)未預(yù)交訴訟費(fèi)用的，按自動(dòng)撤回上訴處理。

審判員　　張冰

法官助理曾媛媛 書記員劉亞迪