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朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司與劉某勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書(shū)

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告:朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司,住所地承某市雙橋區(qū)新華路帝景園1906號(hào)。
負(fù)責(zé)人:皮井山,職務(wù):經(jīng)理。
委托訴訟代理人:陳立梅,女,住遼寧省朝陽(yáng)市雙塔區(qū)。
委托訴訟代理人:陶萍,女,住遼寧省朝陽(yáng)市雙塔區(qū)。
被告:劉某,男,住隆化縣。
委托訴訟代理人:崔建輝,河北山莊(隆化)律師事務(wù)所律師。

原告朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司(以下簡(jiǎn)稱電梯公司)與被告劉某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,本院于2018年11月13日受理,于2018年12月21日依法適用簡(jiǎn)易程序公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告電梯公司的委托訴訟代理人陳立梅、陶萍,被告劉某及其委托訴訟代理人崔建輝到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告向本院提出訴訟請(qǐng)求:1、判令原告無(wú)須支付被告工資6219元,不支付解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金32045元;2、由被告承擔(dān)本案訴訟費(fèi)用。
事實(shí)及理由:原告與被告于2010年建立勞動(dòng)關(guān)系,工作地點(diǎn)為承某地區(qū)。2018年8月17日,因被告身體原因不能勝任以前的電梯維修工作,原告為了照顧被告將其工作調(diào)整為內(nèi)勤,接聽(tīng)電話,并將調(diào)令下發(fā)給被告本人,被告接到調(diào)令后,不滿意單位安排的新崗位,拒不到崗工作。被告在工作中,有嚴(yán)重的失職和欺騙行為,故原告根據(jù)公司規(guī)章制度將被告2018年8月份工資扣除,因此原告無(wú)拖欠被告工資行為。隆化縣仲裁委的裁決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤。請(qǐng)貴院查明事實(shí),支持原告的訴訟請(qǐng)求。
被告辯稱:仲裁裁決有事實(shí)及法律依據(jù),依法應(yīng)保護(hù)被告的工資、保證金、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的合法權(quán)益。
本院經(jīng)審理認(rèn)定事實(shí)如下:被告劉某于2010年7月到原告處工作,工種為電梯維修工,月平均工資為3389.75元(日工資113元)。原告公司從2010年9月至2018年7月每月從被告的工資中扣除30元作為保證金,共扣除95個(gè)月,合計(jì)2850元。原告公司拖欠被告2018年6月及2018年8月份8天的工資未發(fā)放。
原告公司與被告劉某因解除勞動(dòng)合同關(guān)系支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等發(fā)生爭(zhēng)議,于2018年8月31日向隆化縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,仲裁委于2018年11月5日作出隆勞人仲案[2018]93號(hào)仲裁裁決:一、申請(qǐng)人(本案被告)與被申請(qǐng)人(本案原告)解除勞動(dòng)關(guān)系;二、被申請(qǐng)人(本案原告)支付申請(qǐng)人(本案被告)拖欠的工資6219元(3329元月+3770元月÷30天×23天);三、被申請(qǐng)人(本案原告)支付申請(qǐng)人(本案被告)解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金32045元(3770元月×8.5個(gè)月);四、被申請(qǐng)人(本案原告)返還每月從申請(qǐng)人(本案被告)的工資中扣30元的保證金,共95個(gè)月,合計(jì)2850元;五、駁回申請(qǐng)人(本案被告)的其他仲裁請(qǐng)求。原告公司不服該裁決,向本院起訴。

本院認(rèn)為,被告于2010年7月到原告處工作,系原告單位員工,用人單位依法應(yīng)足額、及時(shí)支付勞動(dòng)者工資,不得拖欠。被告以原告拖欠其工資要求與原告解除勞動(dòng)關(guān)系、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等訴求符合法律規(guī)定,本院予以支持。原告公司應(yīng)支付拖欠被告2018年6月份工資3389.75元,支付2018年8月份8天的工資904元(3389.75元÷30天×8天),計(jì)4294元;原告公司從被告的工資中每月扣除的30元工資,共95個(gè)月,合計(jì)2850元應(yīng)予返還。原告依法應(yīng)向被告支付解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金28813元(3389.75元×8.5個(gè)月)
綜上所述,依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條,《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條、第四十六條、第四十七條之規(guī)定,判決如下:

一、原告朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司與被告劉某解除勞動(dòng)關(guān)系;
二、原告朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司支付拖欠被告劉某工資4294元;
三、原告朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司支付被告劉某解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金28813元;
四、原告朝陽(yáng)遼西沈陽(yáng)東芝電梯有限公司承某分公司返還被告劉某工資2850元;上述二至四項(xiàng)合計(jì)35957元。
上述二至四項(xiàng)給付款限原告公司于本判決發(fā)生法律效力后十日內(nèi)履行完畢。執(zhí)行標(biāo)的款賬戶名稱:隆化縣人民法院標(biāo)的款暫存戶,開(kāi)戶銀行:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行股份有限公司隆化縣支行,賬號(hào):50×××12。
五、駁回原告的其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行金錢(qián)給付義務(wù),依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,應(yīng)當(dāng)加倍支付遲延履行期間的利息。
案件受理費(fèi)10元,減半收取5元,由原告負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于河北省承某市中級(jí)人民法院。

審判員 段云龍

書(shū)記員: 孫明蕾

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