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張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司、溫某某勞動爭議二審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

上訴人(原審原告):張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司,住所地張某某市萬全區(qū)萬全經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)東大街1號。
法定代表人:郜英豪,總經(jīng)理。
委托訴訟代理人:張立輝,河北君合欣律師事務(wù)所律師。
被上訴人(原審被告):溫某某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住張某某市萬全區(qū)。
法定代理人:張某,女,xxxx年xx月xx日出生,漢族,住張某某市萬全區(qū),系溫某某妻子。
委托訴訟代理人:溫鑫,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,系溫某某之子。
委托訴訟代理人:田東升,河北誠成律師事務(wù)所律師。

上訴人張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司(以下簡稱根力多公司)因與被上訴人溫某某勞動爭議一案,不服河北省張某某市萬全區(qū)人民法院(2019)冀0708民初9號民事判決,向本院提起上訴。本院于2019年6月3日立案后,依法組成合議庭,公開開庭進(jìn)行了審理。上訴人根力多公司委托訴訟代理人張立輝、被上訴人溫某某的法定代理人張某及委托訴訟代理人溫鑫、田東升到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
根力多公司上訴請求:1、依法撤銷原判第一項、第二項,改判為由上訴人向被上訴人支付停工留薪期工資、停工留薪期護(hù)理費、住院伙食補助費、交通費、醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、鑒定費,共計:178,107元。自判決之日起每月支付殘后護(hù)理費2,200元、傷殘津貼2,360元;2、由被上訴人承擔(dān)本案一、二審訴訟費用。事實與理由:被上訴人2015年12月29日被認(rèn)定為與上訴人建立勞動關(guān)系,2016年1月19日被上訴人發(fā)生交通事故。2017年11月23日被張某某市人力資源和社會保障局認(rèn)定為工傷,2018年7月9日鑒定為一級傷殘。原審判決上訴人向被上訴人支付停工留薪期護(hù)理費65,266元是錯誤的,實際應(yīng)當(dāng)付21,600元;原審判決上訴人從2018年3月起每月支付護(hù)理費2,719.42元、傷殘津貼3,026.97元也是錯誤的,實際應(yīng)當(dāng)自判決生效之日起每月支付護(hù)理費2,200元、傷殘津貼2,360元。上訴人特依法上訴,望貴院依法公正裁判。
溫某某答辯稱,根力多公司的上訴請求缺乏事實與法律依據(jù),原審判決認(rèn)定事實清楚、適用法律正確,請求駁回上訴、維持原判。
張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司向一審法院起訴請求:1、依法判決我公司向溫某某支付醫(yī)療費、停工留薪期工資、停工留薪期護(hù)理費、住院伙食補助費、交通費、一次性傷殘補助金、鑒定費,共計178,107元;2、由溫某某承擔(dān)本案訴訟費用。
一審法院認(rèn)定事實:溫某某于2015年12月29日到根力多公司處工作,月工資1,800元,2018年9月29日達(dá)到法定退休年齡。溫某某于2016年1月19日發(fā)生交通事故,2017年11月23日認(rèn)定為工傷,停工留薪期為12個月。2018年3月17日、7月9日溫某某經(jīng)張某某市勞動能力鑒定委員會及河北省勞動能力鑒定委員會鑒定為:壹級傷殘、完全護(hù)理依賴,腦梗塞與工傷有關(guān)聯(lián)。根力多公司、溫某某因工傷待遇發(fā)生爭議后,溫某某于2018年11月16日向張某某市萬全區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會提起仲裁申請,張某某市萬全區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會于2018年12月7日作出萬勞人仲案字(2018)30-1號、萬勞人仲案字(2018)30-2號仲裁裁決:1、根力多公司為溫某某補繳2016年1月至2018年9月社會保險;2、根力多公司支付溫某某醫(yī)療費60,575.71元、停工留薪期間工資21,600元、一次性傷殘補助金70,752元、住院伙食補助費2,580元、交通費400元、傷殘鑒定費600元,以上費用共計221,773.71元;3、根力多公司從2018年3月起按月支付溫某某護(hù)理費2,719.42元、傷殘津貼3,026.97元;4、駁回溫某某的其他仲裁請求。根力多公司對上述仲裁裁決不服,訴至本院。上述事實,根力多公司、溫某某均無異議,且有根力多公司提供的張某某市萬全區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會出具的萬勞人仲案字(2018)30-1號、萬勞人仲案字(2018)30-2號仲裁裁決書,溫某某提供的張某某市勞動能力鑒定委員會出具的鑒定結(jié)論書與停工留薪期確認(rèn)書各1份、河北省勞動能力鑒定委員會出具的鑒定結(jié)論書1份為據(jù),予以認(rèn)定。溫某某主張停工留薪期間的護(hù)理費65,266元,根力多公司認(rèn)為溫某某未提供護(hù)理人員的收入證明,要求按照社會平均工資計算停工留薪期間的護(hù)理費無法律依據(jù),其公司同意按溫某某的工資標(biāo)準(zhǔn)每月1,800元支付溫某某停工留薪期間的護(hù)理費。溫某某主張其傷情構(gòu)成一級傷殘,完全護(hù)理依賴,要求根力多公司從2018年3月起每月按2,719.42元(65,266元/12個月×50%)給付護(hù)理費。根力多公司對溫某某的該主張不認(rèn)可,并主張每月應(yīng)按2,200元(52,409元/12個月×50%)給付。溫某某主張其傷情構(gòu)成一級傷殘,要求根力多公司從2018年3月起每月支付傷殘津貼3,026.97元(65,266元/12個月×60%×90%),根力多公司對溫某某的該主張不認(rèn)可,并主張每月應(yīng)按2,360元(52,409元/12個月×60%×90%)給付。溫某某要求根力多公司補繳2016年1月至2018年9月社會保險費。根力多公司認(rèn)為,補繳社會保險不屬于勞動仲裁委員會和人民法院勞動爭議的受案范圍,不認(rèn)可。
一審法院認(rèn)為,溫某某在根力多公司處工作期間與根力多公司形成勞動關(guān)系,2016年1月19日溫某某發(fā)生工傷事故,溫某某的傷情構(gòu)成一級傷殘。有關(guān)溫某某停工留薪期間的護(hù)理費,因溫某某生活不能自理,根力多公司作為用人單位可按其單位上一年度職工月平均工資一人的標(biāo)準(zhǔn)支付溫某某護(hù)理費,因根力多公司未能提供其單位上一年度職工月平均工資額,故對溫某某要求根力多公司按2017年度職工年平均標(biāo)準(zhǔn)每年65,266元支付停工留薪期間的護(hù)理費的請求,予以支持。有關(guān)溫某某定殘后的生活護(hù)理費,因溫某某的傷情于2018年3月評定為壹級傷殘,溫某某主張按2017年度職工年平均標(biāo)準(zhǔn)每年65,266元支付定殘后的護(hù)理費,理由正當(dāng),故對溫某某要求根力多公司從2018年3月起每月按2,719.42元(65,266元/12個月×50%)給付生活護(hù)理費的請求,予以支持。有關(guān)溫某某的傷殘津貼,因溫某某的傷情于2018年3月評定為壹級傷殘。溫某某主張按2017年度職工年平均標(biāo)準(zhǔn)每年65,266元支付傷殘津貼,理由正當(dāng),故對溫某某要求根力多公司從2018年3月起每月按3,026.97元(65,266元/12個月×60%×90%)給付傷殘津貼的請求,予以支持。有關(guān)溫某某要求根力多公司補繳2016年1月至2018年9月社會保險費的請求,不屬法院的受案范圍,對溫某某的該主張不予支持。綜上,溫某某要求根力多公司給付醫(yī)療費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、住院伙食補助費、交通費、傷殘鑒定費、停工留薪期間的護(hù)理費、定殘后的護(hù)理費及傷殘津貼,理由正當(dāng),予以支持。依照《中華人民共和國社會保險法》第四十一條,《工傷保險條例》第三十三條、第三十四條、第三十五條規(guī)定,判決如下:一、張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司于判決生效之日起十日內(nèi)支付溫某某醫(yī)療費60,575.71元、停工留薪期工資21,600元、一次性傷殘補助金70,752元、住院伙食補助費2,580元、交通費400元、傷殘鑒定費600元、停工留薪期間的護(hù)理費65,266元。共計221,773.71元;二、張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司從2018年3月起每月按2,719.42元給付溫某某護(hù)理費、每月按3,026.97元給付溫某某傷殘津貼;三、駁回溫某某要求張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司補繳社會保險費的訴訟請求。
二審查明,2015年河北省在崗職工年平均工資為52,409元,2016年為55,334元,2017年為63,036元。二審期間當(dāng)事認(rèn)沒有提交新證據(jù),二審查明其他事實與一審一致。

本院認(rèn)為,上訴人的上訴理由,認(rèn)為一審判決中應(yīng)當(dāng)支付被上訴人停工留薪期間的護(hù)理費計算錯誤,2018年3月以后的護(hù)理費及傷殘津貼計算錯誤,對一審判決中的其他判項沒有提出上訴,本院僅對上訴人持有異議部分進(jìn)行審理。被上訴人溫某某的工傷雖然發(fā)生在2016年1月19日,溫某某傷殘等級為一級,護(hù)理費發(fā)生在2016年1月29日至2017年1月29日。對于停工留薪期的陪護(hù)費的計算,《工傷保險條例》并未規(guī)定,但對于生活不能自理的護(hù)理費,賠償?shù)闹Ц斗绞綖榘丛轮Ц丁I钔耆荒茏岳淼纳钭o(hù)理費賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×50%。參照上述規(guī)定。溫某某停工留薪期的陪護(hù)費應(yīng)當(dāng)為52409÷12×50%×11+55334÷12×50%=26,326.37元;上訴人根力多公司自2018年3月起按月支付溫某某護(hù)理費為63036÷12×50%=2,626.5元;根據(jù)《工傷保險條例》,一級傷殘的傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的百分之九十,被上訴人溫某某的月工資為1,800元,故,上訴人根力多公司自2018年3月起按月支付溫某某傷殘津貼為1800×90%=1,620元,原審判決以社會平均工資計算錯誤,應(yīng)予糾正。
綜上所述,張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司的上訴請求成立,本院予以支持。依照《工傷保險條例》第三十五條,《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第三項的規(guī)定,判決如下:

一、維持河北省張某某市萬全區(qū)人民法院(2019)冀0708民初9號民事判決第三項,即駁回溫某某要求張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司補繳社會保險費的訴訟請求;
二、撤銷河北省張某某市萬全區(qū)人民法院(2019)冀0708民初9號民事判決第一項,即張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司于判決生效之日起十日內(nèi)支付溫某某醫(yī)療費60,575.71元、停工留薪期工資21,600元、一次性傷殘補助金70,752元、住院伙食補助費2,580元、交通費400元、傷殘鑒定費600元、停工留薪期間的護(hù)理費65,266元,共計221,773.71元;第二項即張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司從2018年3月起每月按2,719.42元給付溫某某護(hù)理費、每月按3,026.97元給付溫某某傷殘津貼;
三、張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司于判決生效之日起十日內(nèi)支付溫某某醫(yī)療費60,575.71元、停工留薪期工資21,600元、一次性傷殘補助金70,752元、住院伙食補助費2,580元、交通費400元、傷殘鑒定費600元、停工留薪期間的護(hù)理費52,790.5元,共計209,298.21元;
四、張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司從2018年3月起每月按2,719.42元給付溫某某護(hù)理費、每月按2,358.4元給付溫某某傷殘津貼;遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整時,按照調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
一審案件受理費10元,二審案件受理費10元,共計20元,由上訴人張某某根力多生態(tài)農(nóng)業(yè)科技有限公司負(fù)擔(dān)。
本判決為終審判決。

審判長 趙景獻(xiàn)
審判員 姜兵
審判員 趙亮

書記員: 李琦

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