原告應(yīng)城市全洲恒樂置業(yè)有限公司（以下簡稱全洲恒樂置業(yè)公司）。住所地：湖北省應(yīng)城市蒲陽大道特*號。統(tǒng)一社會信用代碼：91420981075473195H。
法定代表人郭嬌，女，該公司執(zhí)行董事。
委托代理人張進宇，男，湖北橫空律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限為代為承認(rèn)、變更訴訟請求，參與調(diào)解，簽收法律文書。
被告陳某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，湖北省應(yīng)城市人，無業(yè)，住湖北省應(yīng)城市。

原告全洲恒樂置業(yè)公司訴被告陳某勞動爭議一案，本院受理后，依法由審判員蘭木祥適用簡易程序?qū)徖恚?018年6月14日公開開庭進行了審理。原告全洲恒樂置業(yè)公司的委托代理人張進宇，被告陳某到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告全洲恒樂置業(yè)公司訴稱：原告對應(yīng)城市勞動人事仲裁院做出的應(yīng)勞仲案字（2018）008號裁決書不服，認(rèn)為裁決原告向被告支付一次性傷殘補助金差額、一次性傷殘就業(yè)補助金無事實和法律依據(jù)，被告于2016年才與原告建立勞動關(guān)系，原告根據(jù)應(yīng)城市人力資源和社會保障局2016年6月28日《關(guān)于做好2016-2017核定年度職工社會保險繳納工資基數(shù)申請的通知》（應(yīng)人社發(fā)【2016】18號）規(guī)定，按月繳費工資基數(shù)1966元為被告繳納各項社保費用，不存在未足額繳納的情形。被告工傷是事實，但其勞動能力鑒定結(jié)論書未依法送給原告，被告的七級傷殘鑒定和其傷情明顯不符，原告享有依法申請重新鑒定的權(quán)利。被告于2016年12月受傷，其傷殘就業(yè)補助金標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照2015年度孝感市社會平均工資3276元月標(biāo)準(zhǔn)計算。另被告并不具備電工操作證，其用假的操作證應(yīng)聘到原告處做電工，屬以欺詐手段訂立勞動合同，根據(jù)《勞動合同法》第26條的規(guī)定，雙方勞動合同屬無效。綜上，請求判令原告不必支付被告一次性傷殘就業(yè)補助金71110元，不必支付被告一次性傷殘補助金差額部分7696元。
原告全洲恒樂置業(yè)公司為支持其訴訟主張，向本院提交了如下證據(jù)：
證據(jù)1，原告全洲恒樂置業(yè)公司的營業(yè)執(zhí)照。證明其基本情況，訴訟主體適格。
證據(jù)2，被告陳某的身份證。證明其基本情況，訴訟主體適格。
證據(jù)3，應(yīng)勞仲案字（2018）008號裁決書及送達回證。證明原、被告的勞動爭議已經(jīng)應(yīng)城市勞動人事仲裁院裁決，原告全洲恒樂置業(yè)公司起訴程序合法。
證據(jù)4，《關(guān)于做好2016-2017核定年度職工社會保險繳費工資基數(shù)申報的通知》（應(yīng)人社發(fā)【2016】18號）。證明職工社會保險的繳費工資基數(shù)是按職工個人上年度實際收入除以12個月，作為繳費工資基數(shù)，而被告陳某于2016年7月才入職原告全洲恒樂置業(yè)公司工作，之前在原告全洲恒樂置業(yè)公司無工資，原告全洲恒樂置業(yè)公司按照社保要求為其繳納各項社保（養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療）符合規(guī)定，并無規(guī)定和證據(jù)證明原告全洲恒樂置業(yè)公司屬欠繳社保。
證據(jù)5，特種作業(yè)證查詢記錄。證明被告陳某并不具備電工操作證，其用假的操作證應(yīng)聘到原告全洲恒樂置業(yè)公司做電工，屬以欺詐手段訂立勞動合同，根據(jù)《勞動合同法》第26條雙方勞動合同屬無效，同時由于被告陳某的欺詐行為導(dǎo)致其操作不當(dāng)造成原告全洲恒樂置業(yè)公司的財產(chǎn)損失，原告全洲恒樂置業(yè)公司保留訴訟索賠的權(quán)利。
被告陳某辯稱：被告于2016年7月到原告處從事電工工作，月平均工資2558元，2016年10月雙方簽訂了書面勞動合同并購買社會保險，2018年1月8日被告與原告正式解除勞動關(guān)系。2016年12月23日被告在工作中受傷，后經(jīng)應(yīng)城市人力資源和保障局認(rèn)定為工傷，2017年6月8日經(jīng)孝感市勞動能力鑒定委員會對照《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》的分級標(biāo)準(zhǔn)，確認(rèn)被告工傷（職業(yè)?。┑闹職埑潭葹槠呒?。2018年4月2日應(yīng)城市勞動人事仲裁院做出裁決書，該裁決內(nèi)容符合法律規(guī)定，請求原告支付被告一次性傷殘就業(yè)補助金71110元，一次性傷殘補助金差額部分7696元，協(xié)助被告到工傷保險基金領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金42666元，本案訴訟費由原告負(fù)擔(dān)。
被告陳某為支持其辯稱理由，向本院提交了如下證據(jù)：
證據(jù)1，被告陳某的身份證。證明其主體適格。
證據(jù)2，工傷認(rèn)定書。證明被告陳某傷情被認(rèn)定為工傷。
證據(jù)3，職工勞動能力鑒定書。證明被告陳某因工傷致殘程度為七級。
證據(jù)4，解除勞動關(guān)系申請書、辭職申請表。證明原、被告雙方勞動關(guān)系于2018年1月8日解除并明確提出按七級工傷相關(guān)政策發(fā)放補償。
證據(jù)5，被告陳某個人工資農(nóng)商行賬戶明細查詢單。證明被告陳某每月扣除社保后工資為2251.20元，實際工資為2558元月。
證據(jù)6，關(guān)于單位轉(zhuǎn)移支付醫(yī)保撥付被告陳某工傷醫(yī)療費、一次性傷殘補助金的請示。證明單位轉(zhuǎn)移醫(yī)保局撥付被告陳某工傷醫(yī)療費及一次性傷殘補助金25558元，完全可以證明工傷勞動能力鑒定結(jié)論書已經(jīng)依法送達給原告全洲恒樂置業(yè)公司，原告全洲恒樂置業(yè)公司沒有按被告陳某的工資標(biāo)準(zhǔn)繳納工傷保險，單位是按最低標(biāo)準(zhǔn)1966元繳納的，被告陳某實際工資為2558元月，原告全洲恒樂置業(yè)公司應(yīng)補齊被告陳某應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘補助金33254元的差額部分即7696元，同時證明原、被告勞動關(guān)系已于2018年1月8日解除。
證據(jù)7，裁決書及送達回執(zhí)、受理通知書、開庭通知書。證明本案經(jīng)過仲裁程序。
經(jīng)庭審質(zhì)證，被告陳某對原告全洲恒樂置業(yè)公司提交的證據(jù)1、2、3無異議；原告全洲恒樂置業(yè)公司對被告陳某提交的證據(jù)1、4、7無異議。對上述無爭議的證據(jù)，本院依法予以采信。
被告陳某對原告全洲恒樂置業(yè)公司提交的證據(jù)4、5有異議，認(rèn)為證據(jù)4，無公章，不認(rèn)可；證據(jù)5，我是電梯管理員，在應(yīng)城市質(zhì)量監(jiān)督管理局有備案，該查詢記錄不認(rèn)可。原告全洲恒樂置業(yè)公司對被告陳某提交的證據(jù)2、3、5、6有異議，認(rèn)為證據(jù)2，真實性無異議，但對證明目的有異議，被告用假電工證應(yīng)聘到原告處工作，雙方勞動合同無效，工傷認(rèn)定不認(rèn)可；證據(jù)3，原告沒有收到；證據(jù)5，該“工資單”是被告受傷后的工資；證據(jù)6，真實性無異議，對證明目的有異議，要求支付一次性傷殘補助金差額有異議，不符合規(guī)定。

對上述有爭議的證據(jù)，本院認(rèn)為：原告全洲恒樂置業(yè)公司提交的證據(jù)4、5，無公章，來源不合法，本院依法不予采信。被告陳某提交的證據(jù)2、3，是應(yīng)城市人力資源和社會保障局工傷認(rèn)定委員會和孝感市勞動能力鑒定委員會做出的，其來源合法，內(nèi)容客觀真實，本院依法予以采信；證據(jù)4，“解除勞動關(guān)系申請書”、“辭職申請表”，是原、被告經(jīng)協(xié)商于2018年1月8日解除的勞動合同，其真實性本院依法予以采信；證據(jù)5，“工資賬戶明細表”，是原告全洲恒樂置業(yè)公司發(fā)給被告陳某的工資，其真實性本院依法予以采信，但其2017年2月至12月的平均工資為2269.27元；證據(jù)6，“請示”的真實性，本院依法予以采信，其證明醫(yī)保局支付的一次性傷殘補助金低，應(yīng)由原告全洲恒樂置業(yè)公司支付差額的證明目的，本院依法予以采信。
本院根據(jù)確認(rèn)的有效證據(jù)及庭審中原、被告的一致陳述，認(rèn)定本案事實如下：
2016年7月被告陳某到原告全洲恒樂置業(yè)公司從事電工工作，月平均工資為2269.27元，雙方簽訂了勞動合同，勞動關(guān)系存續(xù)期間原告全洲恒樂置業(yè)公司為被告陳某在應(yīng)城市人社局繳納了社會保險。2016年12月23日被告陳某在原告全洲恒樂置業(yè)公司工作的過程中受傷。2017年3月1日應(yīng)城市人力資源和社會保障局做出2017002號“認(rèn)定工傷決定書”，認(rèn)定陳某為工傷。2017年6月8日孝感市勞動能力鑒定委員會做出孝勞鑒（2017）3036號工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論通知書，確認(rèn)陳某工傷的致殘程度為七級。2018年1月8日原告全洲恒樂置業(yè)公司與被告陳某解除勞動關(guān)系。為此，被告陳某于2018年1月24日向應(yīng)城市勞動人事仲裁院申請勞動仲裁，要求原告全洲恒樂置業(yè)公司支付其一次性傷殘補助金差額、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金并協(xié)助其辦理失業(yè)保險。2018年4月2日應(yīng)城市勞動人事仲裁院做出應(yīng)勞仲案字（2018）008號“裁決書”，其內(nèi)容為：全洲恒樂置業(yè)公司支付陳某一次性傷殘就業(yè)補助金71110元；全洲恒樂置業(yè)公司支付陳某一次性傷殘補助金差額部分7696元；駁回陳某的其他仲裁請求。原告全洲恒樂置業(yè)公司對該“裁決書”不服，至此成訟。
本院認(rèn)為：被告陳某系原告全洲恒樂置業(yè)公司職工，被告陳某在工作時間和工作場所內(nèi)因工作原因身體所受傷害，應(yīng)城市人力資源和社會保障局做出的2017002“認(rèn)定工傷決定書”，認(rèn)定被告陳某為工傷，該“認(rèn)定工傷決定書”合法有效，并可以作為本案認(rèn)定事實和處理的依據(jù)。由于原告全洲恒樂置業(yè)公司與被告陳某解除了勞動關(guān)系，根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條第一款第二項，《湖北省工傷保險實施辦法》第三十六條之規(guī)定，原告全洲恒樂置業(yè)公司應(yīng)支付被告陳某一次性傷殘就業(yè)補助金，故原告全洲恒樂置業(yè)公司要求不應(yīng)支付被告一次性傷殘就業(yè)補助金的訴訟請求，本院依法不予支持。雙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間，原告全洲恒樂置業(yè)公司為被告陳某在應(yīng)城市醫(yī)療保險局繳納了工傷保險，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第三十八條第一款第六項的規(guī)定，被告陳某應(yīng)按照國家規(guī)定從應(yīng)城市工傷保險基金中領(lǐng)取一次性傷殘補助金，具體的數(shù)額由應(yīng)城市醫(yī)療保險局核算為準(zhǔn)，由于應(yīng)城市醫(yī)療保險局為行政部門，其核算的多少是一種行政行為，本院無權(quán)增減，故原告全洲恒樂置業(yè)公司要求不必支付被告陳某一次性傷殘補助金差額的訴訟請求，本院依法予以支持。被告陳某辯稱要求原告全洲恒樂置業(yè)公司支付其一次性傷殘就業(yè)補助金的辯解意見，符合法律規(guī)定，本院依法予以采納；但要求支付一次性傷殘補助金差額的辯解意見，不符合法律規(guī)定，本院依法不予采信。被告陳某傷殘程度為七級，2017年度孝感地區(qū)職工的月社平工資為3555.50元，根據(jù)《工傷保險條例》、《湖北省工傷保險實施辦法》的有關(guān)規(guī)定，原告全洲恒樂置業(yè)公司應(yīng)支付被告陳某一次性傷殘就業(yè)補助金為（3555.50元月×20個月）71110元。據(jù)此，依照《工傷保險條例》第三十七條第一款第二項，《湖北省工傷保險實施辦法》第三十六條，《中華人民共和國民事訴訟法》第六十四條，第一百四十二條之規(guī)定，判決如下：

原告應(yīng)城市全洲恒樂置業(yè)有限公司與被告陳某解除勞動關(guān)系。
原告應(yīng)城市全洲恒樂置業(yè)有限公司支付被告陳某一次性傷殘就業(yè)補助金71110元。
原告應(yīng)城市全洲恒樂置業(yè)有限公司不必支付被告陳某一次性傷殘補助金差額7696元。
駁回原告應(yīng)城市全洲恒樂置業(yè)有限公司的其他訴訟請求。
上述款項，于本判決書生效之日起十日內(nèi)履行，逾期給付（或履行），按《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條的規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費10元，由原告應(yīng)城市全洲恒樂置業(yè)有限公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可以在本判決書送達之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按照對方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省孝感市中級人民法院。

審判員 蘭木祥

書記員： 楊麗萍