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寶雞市頤年苑物業(yè)有限公司山海關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)分公司與陳某某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛二審民事判決書(shū)

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

上訴人(原審被告):寶雞市頤年苑物業(yè)有限公司山海關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)分公司。。
法定代表人:張東來(lái),該分公司經(jīng)理。
委托代理人:張汝?yáng)|,河北吳秀萍律師事務(wù)所律師。
被上訴人(原審原告):陳某某。
委托代理人:李建國(guó),河北華倫律師事務(wù)所律師。

上訴人寶雞市頤年苑物業(yè)有限公司山海關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)分公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)頤年苑物業(yè)公司)因與被上訴人陳某某勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案,不服秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人民法院(2013)秦開(kāi)民初字第1216號(hào)民事判決,向本院提起上訴。本院受理后,依法組成合議庭審理了本案,現(xiàn)已審理終結(jié)。
原審法院審理查明:2012年9月26日,被告頤年苑物業(yè)有限公司和中石油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司簽訂《中油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司物業(yè)管理服務(wù)合同》。約定中石油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司把其生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)的物業(yè)管理及服務(wù)項(xiàng)目委托承包給被告經(jīng)營(yíng)管理,期限為2012年10月1日至2015年9月30日。被告經(jīng)營(yíng)、提供的服務(wù)包括中石油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)域內(nèi)物業(yè)管理事物的日常管理和協(xié)調(diào)、衛(wèi)生清掃與寶潔、共用設(shè)施的維修、維護(hù)和管理、水溝、污水管道及化糞池的疏通和清理、協(xié)助治安與安全管理。2012年10月30日,被告頤年苑物業(yè)公司收取原告工作服押金100元,并將其公司工作服一套和胸牌(工作號(hào)為16)發(fā)給原告,原告開(kāi)始在被告單位上班。2013年12月7日,原告陳某某自稱(chēng)在中油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司院內(nèi)清掃廁所時(shí)受傷,被送往醫(yī)院治療。出院后,原告認(rèn)為自己是在為被告工作中受傷,屬于工傷,要求被告支付工傷保險(xiǎn)待遇。被告拒絕承認(rèn)原告是被告單位員工,也不承認(rèn)原告是在為被告工作中受傷,拒絕賠償。原告申請(qǐng)仲裁,仲裁部門(mén)以原告不具備勞動(dòng)關(guān)系主體資格為由不予受理。為此,原告不服提起訴訟,要求確認(rèn)原告和被告之間存在勞動(dòng)關(guān)系。另查,原告受傷時(shí),沒(méi)有享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
原審法院認(rèn)為,根據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定,用人單位招用勞動(dòng)者未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,但同時(shí)具備下列情形的,勞動(dòng)關(guān)系成立:一、用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;二、用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者,勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理,從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng);三、勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。原告提供的押金條、工作服、胸牌、可以證明原告在被告單位工作,是被告單位的員工;調(diào)取的證據(jù)材料,可以證明原告受傷的工作地點(diǎn)是被告負(fù)責(zé)的區(qū)域,對(duì)寶世順廁所的清掃是被告單位工作職責(zé),導(dǎo)致原告受傷的具體勞動(dòng)是被告單位工作的組成部分。原告為被告工作沒(méi)有違反法律規(guī)定,雙方也具備勞動(dòng)關(guān)系主體資格,符合勞動(dòng)關(guān)系特征。原告受傷時(shí)雖然已經(jīng)達(dá)到退休年齡,但原告在退休年齡前已經(jīng)和被告建立了勞動(dòng)關(guān)系,達(dá)到退休年齡后,被告沒(méi)有解除雙方勞動(dòng)關(guān)系,原告沒(méi)有辦理退休手續(xù)、沒(méi)有享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,應(yīng)該認(rèn)為勞動(dòng)關(guān)系一直在持續(xù)。被告以原告已經(jīng)達(dá)到退休年齡、不具備勞動(dòng)關(guān)系主體資格抗辯,不予支持。綜上所述,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七條、參照《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》之規(guī)定,判決如下:原告陳某某和被告寶雞市頤年苑物業(yè)有限公司山海關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)分公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系。
二審審理查明的事實(shí)與原審審理查明的事實(shí)相同。

本院認(rèn)為:原審法院依被上訴人陳某某的申請(qǐng),調(diào)取的《中油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司物業(yè)管理服務(wù)合同》,能夠證明中油寶世順(秦皇島)鋼管有限公司將物業(yè)交由上訴人管理服務(wù),被上訴人陳某某在原審訴訟中提交的押金條、工作服、胸牌,能夠證明被上訴人陳某某是上訴人的員工?!蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的司法解釋?zhuān)ㄈ返谄邨l規(guī)定,用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。本案中被上訴人雖然已經(jīng)達(dá)到法定退休年齡,但其沒(méi)有享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇也沒(méi)有領(lǐng)取退休金,故被上訴人與上訴人之間仍存在勞動(dòng)關(guān)系。對(duì)上訴人以被上訴人已經(jīng)達(dá)到法定退休年齡,不具備勞動(dòng)關(guān)系主體資格,不存在勞動(dòng)關(guān)系的主張,不予支持。綜上,原審法院判決認(rèn)定事實(shí)清楚,適用法律正確,依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項(xiàng)、第一百七十五條之規(guī)定,判決如下:

駁回上訴,維持原判。
二審案件受理費(fèi)10元,由上訴人寶雞市頤年苑物業(yè)有限公司山海關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)分公司負(fù)擔(dān)。
本判決為終審判決。

審 判 長(zhǎng)  韓 穎 審 判 員  郭玉田 代審判員  桑華民

書(shū) 記 員  高 鵬

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