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哈爾濱市雨某鋼管制造有限責任公司訴穆立國勞動爭議二審民事判決書

2021-06-09 塵埃 評論0

哈爾濱市雨某鋼管制造有限責任公司
張晨(黑龍江張金生律師事務所)
穆立國

上訴人(原審原告)哈爾濱市雨某鋼管制造有限責任公司,住所地哈爾濱市道里區(qū)榆樹鎮(zhèn)望哈村。
法定代表人趙春雨,總經(jīng)理。
委托代理人張晨,黑龍江張金生律師事務所律師。
被上訴人(原審被告)穆立國,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,農民,住哈爾濱市南崗區(qū)。
上訴人哈爾濱市雨某鋼管制造有限責任公司(以下簡稱哈雨某公司)因與被上訴人穆立國勞動爭議糾紛一案,不服哈爾濱市道里區(qū)人民法院(2014)里民三初字第515號民事判決,向本院提起上訴。本院受理后依法組成合議庭,公開開庭審理了本案。上訴人哈雨某公司的委托代理人張晨,被上訴人穆立國到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。
原審判決認定:2013年6月至8月,穆立國在哈雨某公司處從事鋼結構工務段電焊工作,日工資為150元,工作天數(shù)為48.5天,雙方未訂立書面勞動合同。宋揚為哈雨某公司鋼結構工務段工段長。2013年7月8日,哈雨某公司向穆立國發(fā)放3545元,該筆款項為2013年6月前穆立國的工時補貼。
穆立國提起訴訟,要求哈雨某公司支付工資7275元。
本院認為:哈雨某公司主張與案外人宋揚系加工承攬關系,以及雙方約定對工人的考勤方式為同時考勤,但哈雨某公司未提供證據(jù)證明,故哈雨某公司與宋揚加工承攬關系不成立。結合本案證據(jù),哈雨某公司向穆立國的銀行卡中打入過2013年4-5月的工費,證明穆立國為哈雨某公司工作過,雙方雖未簽訂書面勞動合同,但雙方形成了事實勞動關系。2013年6月1日-8月9日,宋揚做鋼結構車間考勤情況為穆立國出勤48.5天,因宋揚是該工程鋼結構工務段的段長,其行為代表公司,哈雨某公司以穆立國未到公司打卡機考勤為由提出抗辯不能成立,宋揚出具的考勤記錄能夠證明穆立國實際工作天數(shù),故原審判決哈雨某公司給付穆立國工費7275元并無不當,本院予以維持。
綜上,哈雨某公司的上訴請求缺乏事實和法律依據(jù),本院不予支持。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條 ?第一款 ?第(一)項 ?之規(guī)定,判決如下:
駁回上訴,維持原判。
二審案件受理費10元,由上訴人哈爾濱市雨某鋼管制造有限責任公司負擔。
本判決為終審判決。

本院認為:哈雨某公司主張與案外人宋揚系加工承攬關系,以及雙方約定對工人的考勤方式為同時考勤,但哈雨某公司未提供證據(jù)證明,故哈雨某公司與宋揚加工承攬關系不成立。結合本案證據(jù),哈雨某公司向穆立國的銀行卡中打入過2013年4-5月的工費,證明穆立國為哈雨某公司工作過,雙方雖未簽訂書面勞動合同,但雙方形成了事實勞動關系。2013年6月1日-8月9日,宋揚做鋼結構車間考勤情況為穆立國出勤48.5天,因宋揚是該工程鋼結構工務段的段長,其行為代表公司,哈雨某公司以穆立國未到公司打卡機考勤為由提出抗辯不能成立,宋揚出具的考勤記錄能夠證明穆立國實際工作天數(shù),故原審判決哈雨某公司給付穆立國工費7275元并無不當,本院予以維持。
綜上,哈雨某公司的上訴請求缺乏事實和法律依據(jù),本院不予支持。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條 ?第一款 ?第(一)項 ?之規(guī)定,判決如下:

駁回上訴,維持原判。
二審案件受理費10元,由上訴人哈爾濱市雨某鋼管制造有限責任公司負擔。

審判長:許思東
審判員:曹軼偉
審判員:邵田

書記員:吳浩松安娜

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