上訴人（原審原告）：十堰市星海乳業(yè)有限公司，住所地：湖北省十堰市茅箭區(qū)。
法定代表人：匡翠平。
委托訴訟代理人：曹鄖生，湖北武當律師事務所律師。代理權限：一般代理。
委托訴訟代理人：潘黎明，湖北武當律師事務所律師。代理權限：一般代理。
被上訴人（原審被告）：樂明清。

上訴人十堰市星海乳業(yè)有限公司（以下簡稱：星海乳業(yè)公司）因與被上訴人樂明清勞動爭議一案，不服湖北省十堰市茅箭區(qū)人民法院（2016）鄂0302民初3017號民事判決，向本院提起上訴。本院于2017年4月11日立案后，依法組成由審判員胡韌擔任審判長并主審，審判員張妍、劉占省參加的合議庭，經(jīng)閱卷和詢問當事人，合議庭認為事實已核對清楚，不開庭進行了審理。本案現(xiàn)已審理終結。
星海乳業(yè)公司上訴請求：撤銷原判，依法改判星海乳業(yè)公司不支付樂明清經(jīng)濟補償金9978元。事實和理由：2013年6月1日樂明清與星海乳業(yè)公司再次簽訂勞動合同，期限從2013年6月1日至2016年5月31日。2015年5月4日樂明清提出因個人原因不適合在公司工作的辭職申請，次日經(jīng)公司同意，雙方勞動合同關系終止，辦理了解除勞動關系手續(xù)，勞動關系終止的時間應為2015年5月5日，樂明清于2016年5月10日申請勞動仲裁，已經(jīng)超過勞動爭議一年內(nèi)申請仲裁的時效，一審法院判決沒有事實和法律依據(jù)。
樂明清在法定期間內(nèi)沒有提交書面答辯狀，二審詢問時口頭辯稱：一審判決認定事實屬實，適用法律正確。上訴人星海乳業(yè)公司的上訴理由不能成立，請求二審法院駁回上訴，維持原判。
星海乳業(yè)公司向一審法院起訴請求：判令其公司不支付樂明清經(jīng)濟補償金9978元。
一審法院認定事實：樂明清于2003年4月1日進入星海乳業(yè)公司從事銷售工作，任業(yè)務經(jīng)理。雙方于2004年8月1日簽訂了期限五年的勞動合同，約定安排樂明清從事銷售工作，具體生產(chǎn)任務為：按公司的具體安排為準。2010年1月1日續(xù)簽了一年，2011年6月1日又續(xù)簽了二年。2013年6月1日再續(xù)簽三年，至2016年5月31日。2013年4月29日，樂明清曾向星海乳業(yè)公司提出因身體不適，不能勝任當前工作，故不再續(xù)簽勞動合同。但后來樂明清還是續(xù)簽了勞動合同。2015年4月，星海乳業(yè)公司將銷售部門對外承包。2015年4月30日，星海乳業(yè)公司向樂明清發(fā)出書面通知，表示銷售部門若錄用你，按銷售部門待遇執(zhí)行，若不錄用你或者你不愿意繼續(xù)在銷售部門工作，公司將根據(jù)實際情況安排你的工作。2015年5月4日，在新的承包人不再聘用原銷售人員的情況下，星海乳業(yè)公司安排樂明清到車間當工人。樂明清不按受這個工作崗位，遂于當日提出辭職申請。申請注明：因本人原因，不適合繼續(xù)在本公司工作，特申請辭職。次日，星海乳業(yè)公司簽字表示同意。星海乳業(yè)公司為樂明清出具了解除勞動合同證明書，證明書上記載解除勞動合同時間為2015年6月。樂明清離職前月平均工資為3326元。
2016年5月10日，樂明清提起勞動仲裁申請，請求裁決雙方解除勞動合同，星海乳業(yè)公司支付其經(jīng)濟補償金42000元。十堰市張灣區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會裁決雙方解除勞動合同，星海乳業(yè)公司支付樂明清經(jīng)濟補償金9978元。
一審法院認為，樂明清與星海乳業(yè)公司建立了勞動關系。2015年5月，樂明清提出解除勞動合同，星海乳業(yè)公司同意解除，雙方的勞動合同已于2015年6月解除。勞動合同解除時間應確定為星海乳業(yè)公司出具的解除勞動合同證明書記載的時間。樂明清于2016年5月10日提起勞動仲裁申請沒有超過勞動仲裁時效期限；勞動合同約定樂明清的工作崗位為銷售。2015年5月，星海乳業(yè)公司將樂明清的工作崗位調(diào)整為車間操作工，樂明清因不同意該工作安排而提出辭職。雖然樂明清在辭職申請上注明系“因個人原因”辭職，但實質(zhì)上是因不同意工作崗位調(diào)整導致的。工作崗位調(diào)整以及與之相應的工資待遇的變化屬于勞動合同的重大變更，雙方應協(xié)商一致。雙方未能協(xié)商一致導致勞動者提出辭職而解除勞動合同的，屬于用人單位未按勞動合同提供勞動條件，應支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金。勞動仲裁裁決星海乳業(yè)公司支付樂明清經(jīng)濟補償金9978元，該金額沒有超過法律規(guī)定的標準。樂明清沒有對勞動仲裁裁決提起訴訟，應視為認同。綜上所述，星海乳業(yè)公司應支付樂明清解除勞動合同經(jīng)濟補償金9978元。依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十五條、第三十八條第一款第一項、第四十六條第一項、第四十七條，《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條、第四十八條之規(guī)定，判決：一、星海乳業(yè)公司與樂明清解除勞動合同；二、星海乳業(yè)公司支付樂明清經(jīng)濟補償金9978元；三、駁回星海乳業(yè)公司的其他訴訟請求。以上應付款項應于判決生效后十日內(nèi)支付。如果未按判決指定的期間履行給付金錢義務，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。案件受理費10元，減半收取計5元，由星海乳業(yè)公司負擔。
本院二審期間，星海乳業(yè)公司與樂明清均沒有向本院提交新證據(jù)。
二審審理查明，一審法院查明認定的事實屬實，本院予以確認。

綜上所述，星海乳業(yè)公司的上訴請求不能成立，應予駁回；一審判決認定事實清楚，適用法律正確，應予維持。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第一項之規(guī)定，判決如下：

駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費10元，由十堰市星海乳業(yè)有限公司負擔。
本判決為終審判決。

審判長　胡　韌 審判員　張　妍 審判員　劉占省

書記員：黃霞