劉某某
廖明忠（湖北當(dāng)陽正陽法律服務(wù)所）
湖北凱某陶瓷有限公司
楊克清（湖北楚雄律師事務(wù)所）

原告劉某某，農(nóng)民。
委托代理人廖明忠（特別授權(quán)），當(dāng)陽市正陽法律服務(wù)所法律工作者。
被告湖北凱某陶瓷有限公司，住所地當(dāng)陽市長坂路南端210號(hào)。
法定代表人陳孟限，該公司董事長。
委托代理人楊克清（特別授權(quán)），湖北楚雄律師事務(wù)所律師。
原告劉某某訴被告湖北凱某陶瓷有限公司勞動(dòng)爭議糾紛一案，本院于2015年4月1日立案受理后，根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第一百五十七條 ?之規(guī)定，本案依法適用簡易程序，由代理審判員馬寶華獨(dú)任審判，于2015年4月29日公開開庭進(jìn)行了審理。原告劉某某及其委托代理人廖明忠，被告湖北凱某陶瓷有限公司的委托代理人楊克清到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為，原告訴請(qǐng)解除與被告之間的勞動(dòng)關(guān)系，因原告自2014年9月5日之后一直未到被告處上班，被告也予以同意，雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系于2014年9月5日解除。根據(jù)被告提交的證據(jù)能證明原被告之間簽訂了書面勞動(dòng)合同書，原告請(qǐng)求支付未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額，不符合法律規(guī)定，本院不予支持。關(guān)于原告請(qǐng)求的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。雖然被告未為原告購買社會(huì)保險(xiǎn)，將勞動(dòng)者應(yīng)繳納的社保費(fèi)已隨工資發(fā)放給原告，但社會(huì)保險(xiǎn)是國家強(qiáng)制實(shí)行的一種社會(huì)保障制度，具有法定的強(qiáng)制性，不能因?yàn)閯趧?dòng)者自愿放棄等因素而免除用人單位的法定義務(wù)，現(xiàn)原告要求解除勞動(dòng)合同，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十六條 ?第一款 ?之規(guī)定:“有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條 ?規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；……”《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?第三款 ?規(guī)定:“用人單位由下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。”故原告請(qǐng)求被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金符合法律規(guī)定，其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)為7595元（2170元／月×3.5個(gè)月）。關(guān)于原告請(qǐng)求其2014年8月工資，根據(jù)原告的月工資及上班時(shí)間，予以支持868元。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?第三款 ?、第四十六條 ?第一款 ?、第四十七條 ?之規(guī)定，判決如下:
一、原告劉某某與被告湖北凱某陶瓷有限公司之間的勞動(dòng)關(guān)系于2014年9月5日解除。
二、被告湖北凱某陶瓷有限公司支付原告劉某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金7595元及2014年8月工資868元。
三、駁回原告劉某某的其他訴訟請(qǐng)求。
上列應(yīng)給付款項(xiàng)限于本判決生效之日起十日內(nèi)付清。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元（原告已預(yù)交），減半收取5元，由被告負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)或代表人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省宜昌市中級(jí)人民法院。

本院認(rèn)為，原告訴請(qǐng)解除與被告之間的勞動(dòng)關(guān)系，因原告自2014年9月5日之后一直未到被告處上班，被告也予以同意，雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系于2014年9月5日解除。根據(jù)被告提交的證據(jù)能證明原被告之間簽訂了書面勞動(dòng)合同書，原告請(qǐng)求支付未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額，不符合法律規(guī)定，本院不予支持。關(guān)于原告請(qǐng)求的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。雖然被告未為原告購買社會(huì)保險(xiǎn)，將勞動(dòng)者應(yīng)繳納的社保費(fèi)已隨工資發(fā)放給原告，但社會(huì)保險(xiǎn)是國家強(qiáng)制實(shí)行的一種社會(huì)保障制度，具有法定的強(qiáng)制性，不能因?yàn)閯趧?dòng)者自愿放棄等因素而免除用人單位的法定義務(wù)，現(xiàn)原告要求解除勞動(dòng)合同，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十六條 ?第一款 ?之規(guī)定:“有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條 ?規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；……”《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?第三款 ?規(guī)定:“用人單位由下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的?！惫试嬲?qǐng)求被告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金符合法律規(guī)定，其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)為7595元（2170元／月×3.5個(gè)月）。關(guān)于原告請(qǐng)求其2014年8月工資，根據(jù)原告的月工資及上班時(shí)間，予以支持868元。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條 ?第三款 ?、第四十六條 ?第一款 ?、第四十七條 ?之規(guī)定，判決如下:

一、原告劉某某與被告湖北凱某陶瓷有限公司之間的勞動(dòng)關(guān)系于2014年9月5日解除。
二、被告湖北凱某陶瓷有限公司支付原告劉某某經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金7595元及2014年8月工資868元。
三、駁回原告劉某某的其他訴訟請(qǐng)求。
上列應(yīng)給付款項(xiàng)限于本判決生效之日起十日內(nèi)付清。如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元（原告已預(yù)交），減半收取5元，由被告負(fù)擔(dān)。

審判長：馬寶華

書記員：張玉珊