原審上訴人（一審原告）關(guān)良玉，男，1963年1月1日出生，滿族。
原審上訴人（一審被告）中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司，住所地齊齊哈爾市建華區(qū)卜奎大街90號(hào)。
負(fù)責(zé)人李志勇，該公司經(jīng)理。
委托代理人李寶雨，黑龍江廣朋律師事務(wù)所律師。
原審被上訴人（一審被告）中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司克山支公司，住所地黑龍江省克山縣克山鎮(zhèn)通達(dá)路二段51號(hào)。
負(fù)責(zé)人尹衍波，該公司經(jīng)理。
委托代理人寇齊，中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司職員。

關(guān)良玉與中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司（以下簡(jiǎn)稱人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司）、中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司克山支公司（以下簡(jiǎn)稱人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司）勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，克山縣人民法院于2014年3月24日作出（2013）克民初字第54號(hào)民事判決。判后，關(guān)良玉、人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司不服，向本院提起上訴。本院于2014年9月25日作出（2014）齊民二終字第181號(hào)民事判決，已經(jīng)發(fā)生法律效力。本院經(jīng)審判委員會(huì)討論決定，于2015年2月7日作出（2015）齊民監(jiān)字第7號(hào)民事裁定，再審本案。本院依法另行組成合議庭，公開(kāi)開(kāi)庭審理了本案。關(guān)良玉及人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司的委托代理人李寶雨、人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司的委托代理人寇齊到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
克山縣人民法院（2013）克民初字第54號(hào)民事判決查明，人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司隸屬于人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司。關(guān)良玉自1981年1月至2003年11月前，因與人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司簽訂勞動(dòng)合同一直在克山支公司工作。2003年11月1日關(guān)良玉與人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司簽訂勞動(dòng)合同后，被任命為經(jīng)理，安排至人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司工作，薪酬待遇、任免等均由人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司根據(jù)該合同確定。2006年，關(guān)良玉不再擔(dān)任人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司經(jīng)理職務(wù)，但其一直在人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司工作，應(yīng)得的勞動(dòng)薪酬人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司未予及時(shí)全額支付，至2008年1月人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司停繳了關(guān)良玉的公積金、取消了其醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，同年5月停繳了養(yǎng)老保險(xiǎn)，6月又將人事檔案托管至克山縣人才交流中心，并不再履行勞動(dòng)合同。關(guān)良玉至今為止未收到解除勞動(dòng)合同通知。另查明，關(guān)良玉在二被告單位工作28年，同人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司簽訂勞動(dòng)合同后，月工資不低于2000元。現(xiàn)關(guān)良玉不要求繼續(xù)履行與人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司所簽訂的勞動(dòng)合同。
該判決認(rèn)為，對(duì)關(guān)良玉提出的要求撤銷除名的決定，因二被告均未明確做出除名決定，故關(guān)良玉主張的除名并不實(shí)際存在，其請(qǐng)求不予支持。但因本案二被告在關(guān)良玉不知道的情況下將其人事關(guān)系交到人才交流中心且既未征求工會(huì)意見(jiàn)，也沒(méi)有書(shū)面通知本人，該情形不符合相關(guān)法律關(guān)于“用人單位單方解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì)”的規(guī)定，結(jié)合人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司停繳關(guān)良玉公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)等情況，其情形應(yīng)屬被告已單方違法解除與關(guān)良玉的勞動(dòng)合同。對(duì)關(guān)良玉要求人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司賠償?shù)脑V求，因依據(jù)雙方簽訂的勞動(dòng)合同，人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司有履行合同及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的義務(wù)，故拖欠關(guān)良玉2005年工資（績(jī)效）13887元、個(gè)人獎(jiǎng)金8000元；2006年1-6月份經(jīng)理固定薪酬（保底工資）10595元；2008年2-7月份勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間6個(gè)月工資12000元，合計(jì)人民幣44482元，人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司應(yīng)予支付；對(duì)關(guān)良玉要求給付的賠償金112000元，因人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司單方解除與關(guān)良玉勞動(dòng)合同的行為違反相關(guān)法律規(guī)定，結(jié)合關(guān)良玉28年工齡及月薪不低于2000元的情況，應(yīng)予以支持。對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金56000元，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》關(guān)于“用人單位違反勞動(dòng)合同法的規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，依照勞動(dòng)合同法第八十七條的規(guī)定支付了賠償金的，不再支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”的規(guī)定，賠償金與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金不能疊加支付，本案關(guān)良玉已請(qǐng)求了賠償金，此請(qǐng)求屬重復(fù)請(qǐng)求，且經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以合法解除勞動(dòng)合同關(guān)系為適用前提，而本案的勞動(dòng)合同關(guān)系解除方式并非如此，故對(duì)該請(qǐng)求不予支持。對(duì)于關(guān)良玉要求的因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬加付的賠償金44482元及拖欠經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償加付的賠償金56000元，因人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司拖欠關(guān)良玉勞動(dòng)報(bào)酬及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金事宜未經(jīng)勞動(dòng)行政部門處理，相關(guān)勞動(dòng)行政部門也未責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，故該項(xiàng)請(qǐng)求沒(méi)有支持的前置條件，故本院不予支持。對(duì)于關(guān)良玉起訴時(shí)主張的及訴訟中變更或增加的訴訟請(qǐng)求10551.36元（其中：1、未繳納2008年6-7月份養(yǎng)老金及罰息3390.36元中的個(gè)人罰息566.64元；2、2008年違法停繳醫(yī)療保險(xiǎn)造成的手術(shù)費(fèi)損失4500元；3、違法停繳醫(yī)療保險(xiǎn)造成的手術(shù)費(fèi)損失應(yīng)加付的賠償金1125元；4、2008年6-7月份養(yǎng)老金及罰息2823.72元；5、2008年1-8月份公積金1536元），于法無(wú)據(jù)，不予支持。對(duì)關(guān)良玉要求的2007年3-5月份墊付差旅費(fèi)、招待費(fèi)等2814.83元，因與本案系兩個(gè)法律關(guān)系，本案中不予處理。2006年-2008年勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)3600元因無(wú)證據(jù)證實(shí)，本院不予支持。對(duì)于關(guān)良玉要求人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司賠償?shù)脑V求，因自2003年11月1日起關(guān)良玉與人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司簽訂了勞動(dòng)合同，并彼此受該勞動(dòng)合同的約束，但無(wú)論是薪酬待遇發(fā)放，亦或是任免均由人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司來(lái)確定，據(jù)此關(guān)良玉與人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系，關(guān)良玉雖然工作于人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司，但該公司也只是其工作場(chǎng)所，并不存在勞動(dòng)關(guān)系，故對(duì)此訴求不予支持。對(duì)人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司提出的關(guān)良玉違反了勞動(dòng)法的前置程序的抗辯，因關(guān)良玉申請(qǐng)仲裁時(shí)已將該公司列為被申請(qǐng)人，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定，?“勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄”的法律規(guī)定，關(guān)良玉與該公司簽訂勞動(dòng)合同后，被安排至人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司工作，克山縣應(yīng)為勞動(dòng)合同履行地，故人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司的抗辯理由于法無(wú)據(jù)，不能成立，本院不予支持。對(duì)人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司提出的關(guān)良玉提起訴訟已超出法律規(guī)定的時(shí)效期限的抗辯，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》關(guān)于“因解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的爭(zhēng)議，用人單位不能證明勞動(dòng)者收到解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系書(shū)面通知時(shí)間的，勞動(dòng)者主張權(quán)利之日為勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日”的規(guī)定，本案關(guān)良玉申請(qǐng)仲裁時(shí)間是2012年12月7日，是“勞動(dòng)者主張權(quán)利之日”也是勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日，結(jié)合關(guān)良玉從未收到該被告對(duì)其做出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系書(shū)面通知的情況，故本案沒(méi)有超過(guò)申請(qǐng)仲裁期限，亦未超過(guò)訴訟時(shí)效，人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司抗辯理由不能成立。綜上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十三條、第四十八條、第五十條、第八十七條、《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第二條之規(guī)定，判決：一、被告中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司于判決生效時(shí)向原告關(guān)良玉支付人民幣156482元（其中包括：拖欠的2005年績(jī)效工資13887元、個(gè)人獎(jiǎng)金8000元；2006年1-6月份經(jīng)理固定保底工資10595元；2008年2-7月份勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間6個(gè)月工資12000元；賠償金112000元）；二、駁回原告關(guān)良玉其它訴訟請(qǐng)求。案件受理費(fèi)10元，由中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司承擔(dān)。
本院（2014）齊民二終字第181號(hào)民事判決對(duì)原審法院查明的關(guān)良玉在人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司任職的事實(shí)，以及該公司在2008年1月至6月期間停繳了關(guān)良玉公積金、養(yǎng)老金，取消醫(yī)保待遇并將關(guān)良玉人事檔案托管的事實(shí)予以確認(rèn)。另查明關(guān)良玉于2006年不再擔(dān)任人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司經(jīng)理職務(wù)，于2008年9月到中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾中心支公司任職至今。因關(guān)良玉認(rèn)為其與原工作單位人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司和人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司存在勞動(dòng)爭(zhēng)議，于2012年12月7日向克山縣勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，該仲裁委員會(huì)于2012年12月10日作出克山勞仲不字（2012）第1號(hào)不予受理通知書(shū)。不予受理的主要理由是：“根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第三章第二十七條規(guī)定，你訴案件已超時(shí)效，我委對(duì)你訴案件不予受理”。
該判決認(rèn)為，關(guān)良玉自2008年9月起離開(kāi)原任職單位人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司到新任職單位中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾中心支公司任職，2012年12月7日向克山縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，已超過(guò)四年，而《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算”。關(guān)良玉申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的時(shí)間已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)法定期限。原審法院沒(méi)有充分注意上述事實(shí)和法律規(guī)定，判決支持關(guān)良玉的訴訟請(qǐng)求不當(dāng)，本院予以糾正。綜上所述，上訴人關(guān)良玉的訴訟請(qǐng)求和上訴請(qǐng)求缺乏事實(shí)依據(jù)和法律依據(jù)，不可以得到支持。上訴人人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司的上訴請(qǐng)求符合法律規(guī)定，本院予以支持。依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百七十條第一款第（二）項(xiàng)之規(guī)定，判決：一、撤銷黑龍江省克山縣人民法院（2013）克民初字第54號(hào)民事判決書(shū)；二、駁回關(guān)良玉的訴訟請(qǐng)求。一、二審案件受理費(fèi)30元，由關(guān)良玉負(fù)擔(dān)。
本院再審過(guò)程中，關(guān)良玉稱，一、二審判決程序違法，導(dǎo)致判決結(jié)果錯(cuò)誤，應(yīng)予糾正改判。二審判決對(duì)其主張拖欠工資獎(jiǎng)金的訴請(qǐng)未予實(shí)體審理認(rèn)定，違背了《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百六十八條之規(guī)定。其就拖欠工資和獎(jiǎng)金的訴請(qǐng)有仲裁及訴訟時(shí)效中斷及再次中斷的法定情形和依據(jù)，沒(méi)有超過(guò)法定時(shí)效；二審判決對(duì)一審判決查明的全部事實(shí)給予認(rèn)定，卻沒(méi)有認(rèn)定人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司解除勞動(dòng)合同行為違法，顯然錯(cuò)誤。人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司以“曠工”為由解除勞動(dòng)合同，其依據(jù)和程序違法。二、二審判決認(rèn)定本案超過(guò)仲裁時(shí)效，沒(méi)有事實(shí)和證據(jù)支持，適用法律錯(cuò)誤，判決結(jié)果錯(cuò)誤、應(yīng)予糾正改正。二審判決刻意回避本案事實(shí)，錯(cuò)誤的適用《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條第一款“勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算”的規(guī)定，是斷章取義，第二十七條第二款規(guī)定“前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算”，所以，其申請(qǐng)仲裁的時(shí)效有中斷事由；人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司在一、二審當(dāng)中一直否認(rèn)其違法解除勞動(dòng)合同的行為，并沒(méi)有提出訴訟時(shí)效抗辯，二審判決不應(yīng)對(duì)訴訟時(shí)效問(wèn)題主動(dòng)適用訴訟時(shí)效的規(guī)定進(jìn)行裁判，違反了《最高人民法院關(guān)于審理民事案件適用訴訟時(shí)效制度若干問(wèn)題的規(guī)定》第三條規(guī)定。綜上，其依據(jù)本案原審多組證據(jù)及法院對(duì)王明調(diào)查筆錄、法院調(diào)解筆錄、再審提交的新證據(jù)的佐證、印證，足以證實(shí)人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司拖欠工資、違法解除勞動(dòng)合同的客觀事實(shí)真實(shí)存在，人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司的抗辯理由沒(méi)有事實(shí)和法律依據(jù)，不能成立，依法應(yīng)予駁回。人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司、人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司辯稱，二審判決正確，應(yīng)予維持。人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司不存在主動(dòng)與關(guān)良玉解除勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)，而是關(guān)良玉與其他公司建立了勞動(dòng)關(guān)系，且關(guān)良玉的訴訟主張超過(guò)訴訟時(shí)效，其訴訟請(qǐng)求不應(yīng)支持。
本院再審查明的事實(shí)除與原審查明的事實(shí)一致外，另查明，關(guān)良玉到中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾中心支公司任職前，沒(méi)有以任何形式通知人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司、人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司其要解除勞動(dòng)合同，該二公司在知道關(guān)良玉與中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾中心支公司簽訂勞動(dòng)合同后，亦未通知關(guān)良玉回單位工作或要求與其解除勞動(dòng)合同。在本案再審過(guò)程中，關(guān)良玉明確其訴訟請(qǐng)求變更為請(qǐng)求人保財(cái)險(xiǎn)齊分公司、人保財(cái)險(xiǎn)克山支公司給付人民幣196268.98元，包括：1、2005年工資13887元；2、2005年獎(jiǎng)金8000元；3、2006年1-6月經(jīng)理固定薪酬（保底工資）10595元；4、2008年1-8月份工資25600元；5、賠償金123666.48元；6、拖欠勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)加付的25%補(bǔ)償金14520.50元。

一、撤銷本院（2014）齊民二終字第181號(hào)民事判決及克山縣人民法院（2013）克民初字第54號(hào)民事判決；
二、中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司給付關(guān)良玉人民幣55602.50元（其中包括：拖欠的2005年工資13887元、2005年獎(jiǎng)金8000元、2006年1-6月經(jīng)理固定薪酬（保底工資）10595元、2008年2-7月份6個(gè)月工資12000元及拖欠勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)加付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金11120.50元）
三、駁回關(guān)良玉其他訴訟請(qǐng)求。
一、二審案件受理費(fèi)30元，由中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司齊齊哈爾市分公司負(fù)擔(dān)。
本判決為終審判決。

審判長(zhǎng)　　王艷霞 審判員　　郭英華 審判員　　梁麗娜

書(shū)記員：唐婧婷