原告：侯某某。
委托訴訟代理人：李平，河北天樞律師事務(wù)所律師。
委托訴訟代理人：葛雙，河北天樞律師事務(wù)所律師。
被告：廊坊市百年混凝土有限公司，住所地廊坊市廣陽區(qū)北旺鄉(xiāng)大棗林村。
法定代表人：李百年，董事長(zhǎng)。
委托訴訟代理人：客志國，河北若石律師事務(wù)所律師。
委托訴訟代理人：李究善。

原告侯某某與被告廊坊市百年混凝土有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，本院立案后，依法適用簡(jiǎn)易程序，公開開庭進(jìn)行了審理。原告侯某某及委托訴訟代理人李平、葛雙、被告廊坊市百年混凝土有限公司的委托代理人客志國、李究善到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告侯某某向本院提出訴訟請(qǐng)求：1、請(qǐng)求依法解除原、被告之間的勞動(dòng)關(guān)系。2、請(qǐng)求依法判令被告支付原告賠償金94500元。3、請(qǐng)求依法判令被告支付原告放假期間工資5280元。4、請(qǐng)求依法判令被告返還原告押金2000元。5、訴訟費(fèi)用由被告承擔(dān)。事實(shí)與理由:2008年3月份，原告到被告處工作，從事司機(jī)工作，2018年4月份，被告單方對(duì)原告調(diào)崗降薪，要原告去打掃院子，原告不能接受，被迫要求解除勞動(dòng)關(guān)系。被告應(yīng)依法向原告支付賠償金。2017年底到2018年初期間公司長(zhǎng)期放假，應(yīng)當(dāng)支付放假期間工資5280元。此外。原告入職后被告收取了押金2000元，依法應(yīng)予以返還。對(duì)于上述權(quán)利，原告申請(qǐng)了勞動(dòng)仲裁，但未能獲得全部支持，故訴至貴院，請(qǐng)依法公斷。
被告廊坊市百年混凝土有限公司辯稱，2018年4月，原告從我公司自動(dòng)離職，仲裁委作出的勞動(dòng)仲裁裁決書認(rèn)定事實(shí)準(zhǔn)確，裁決公證，原告訴請(qǐng)第一、二項(xiàng)訴請(qǐng)無依據(jù)，請(qǐng)求駁回起訴。
本院經(jīng)審理查明，原告侯某某于2008年到被告廊坊市百年混凝土有限公司從事泵車司機(jī)工作，與被告簽訂《勞動(dòng)合同》，合同期限至2018年4月19日，月工資5280元，被告收取原告押金2000元。2017年12月至2018年4月放假期間，被告未向原告發(fā)放工資。2018年3月份，因市場(chǎng)原因泵車司機(jī)崗位消失，后被告與原告協(xié)商調(diào)整工作崗位未果。2018年4月25日后，原告未到被告公司上班。
上述事實(shí)有《裁決書》、《勞動(dòng)合同》、押金條、工資條、通話錄音、會(huì)議記錄、證人證言及原、被告雙方庭審筆錄在案佐證。

本院認(rèn)為，原告侯某某于2008年入職被告廊坊市百年混凝土有限公司工作，原、被告之間簽訂了《勞動(dòng)合同》，合同到期后，雙方未續(xù)簽，但原告仍到被告處工作，雙方形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。原告自2018年4月25日之后離職，雙方勞動(dòng)關(guān)系已解除，原告要求被告支付賠償金，無事實(shí)和法律依據(jù)，本院不予支持。被告認(rèn)可2017年12月至2018年4月期間未向原告發(fā)放4個(gè)月的工資，原告要求被告按廊坊市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1650元的80%支付此期間的工資5280元，本院予以支持。被告收取的原告的押金，應(yīng)予退還。
綜上所述，依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十條、第三十條和《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第二條、第六條之規(guī)定，判決如下：

一、被告廊坊市百年混凝土有限公司于判決生效后十日內(nèi)給付原告侯某某放假期間工資5280元，退還原告押金2000元；
二、駁回原告其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元，由被告承擔(dān)。
如不服本判決，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省廊坊市中級(jí)人民法院。

審判員 張曉芳

書記員： 逯初宸