原告：余某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住黃州區(qū)。
委托訴訟代理人：陳旗，黃岡市黃州區(qū)漢川門法律服務所法律工作者。
被告：湖北宏鑫建設集團有限公司東湖分公司，公司住所地黃岡市余家灣二組，注冊號421100000012696。
負責人：李曉東。
委托訴訟代理人：張陽，湖北中鑫律師事務所律師。

原告余某某與被告湖北宏鑫建設集團有限公司東湖分公司勞動爭議糾紛一案，本院2016年11月2日立案受理后，依法由審判員龍振羽獨任審理，于2017年1月19日和2月20日兩次公開開庭進行了審理，原告余某某及其委托訴訟代理人陳旗，被告湖北宏鑫建設集團有限公司東湖分公司的委托訴訟代理人張陽到庭參加了訴訟。本案現已審理終結。
原告向本院提出訴訟請求：1、判令被告支付拖欠原告的工資226000元；2、判令被告向社會保險經辦機構為原告繳納養(yǎng)老72000元。
事實與理由：1994年4月14日,被告聘請原告從事泥工一職。2006年以前的工資已經全部結清，2006年雙方約定工資為2000元/月，但是被告只支付2006年7個月的工資，從此以后再也沒有支付任何工資。從2006年至2016年被告拖欠原告工資共計226000元[2000元/月×(12個月－7個月)＋(2016年－2007年)×12個月×2000元/月]。被告無故拖欠工資直接違反了勞動法第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資，因此原告認為被告行為直接侵害了原告的合法權益。
原告在被告處任勞任怨，盡心盡力，從未違反公司規(guī)章制度，其工作時間22年有余。原告曾多次要求其交納基本養(yǎng)老保險，但被告拒絕交納基本養(yǎng)老保險，此行為已違反了《勞動法》第四條的規(guī)定和《社會保險法》第十條，職工應當參加基本養(yǎng)老保險由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費的規(guī)定。原告為該公司職工，工作期間應當享有社會保險待遇，但是被告未為其交納社會保險。故，原告認為被告違背法律規(guī)定，嚴重侵犯原告的合法權益，遂訴至本院。

本院認為，從黃岡市工商行政管理局調取的被告登記注冊信息顯示，被告的成立日期為2007年4月27日，與原告訴稱的“1994年4月被告聘請原告從事泥工一職……”等事實明顯不符；原告也無證據能證實2007年4月27日之后與被告形成了勞動關系。原告提交的《黃州市東湖建安公司文件》雖能證明其在黃岡市東湖建筑安裝公司有任職經歷，但無證據能顯示被告成立時與黃岡市東湖建筑安裝公司有延續(xù)或吸合關系?！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于適用<中華人民共和國民事訴訟法>的解釋》第九十條的規(guī)定，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實，應該提供證據加以證明。當事人未能提供證據或者證據不足以證明其事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。本案中，原告提交的證據無法證明與被告存在勞動關系。故，原告的訴請無事實依據,本院依法不予支持。
綜上，依據《最高人民法院關于適用<中華人民共和國民事訴訟法>的解釋》第九十條、第九十一條的規(guī)定,判決如下：

駁回原告余某某的訴訟請求。
本案訴訟費用免收。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數提出副本，上訴于湖北省黃岡市中級人民法院。

審判員　　龍振羽

書記員：羅中平