上訴人（原審原告）：樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司，住所地：樂某某樂亭鎮(zhèn)大釗路27號。
法定代表人：李德新，該公司經(jīng)理。
委托代理人：趙建利，該公司員工。
被上訴人（原告被告）：吳某某，男，1984年1月生，漢族，農(nóng)民，現(xiàn)住樂某某。

上訴人樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司因勞動爭議糾紛一案，不服河北省樂某某人民法院（2015）樂民初字第3169號民事判決，向本院提起上訴。本院依法組成由代理審判員周麗任審判長、代理審判員李鑫、高穎參加的合議庭審理了本案，書記員張倩擔任本案記錄。本案現(xiàn)已審理終結。
原審法院審理查明，原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司于2006年6月10日在樂某某工商行政管理局辦理了注冊登記，類型為有限責任公司，經(jīng)營范圍為建筑業(yè)。原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司將海港開發(fā)區(qū)四季嘉園住宅小區(qū)施工工地鋼筋工程發(fā)包給自然人田立春，被告吳某某自2014年8月1日開始在海港開發(fā)區(qū)四季嘉園住宅小區(qū)施工工地從事鋼筋工工作。被告吳某某上班期間，在工作中接受田立春的管理，工資由田立春支付。2014年8月6日，被告吳某某在原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司承包的工地工作時發(fā)生事故傷害。2014年9月16日，吳某某作為申請人向樂某某勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請確認與被申請人樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司存在勞動關系，樂某某勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會依據(jù)《勞動和社會保障部關于確立勞動關系有關事項的通知》（勞社部發(fā)【2005】12號）第四條之規(guī)定，建筑施工、礦山、企業(yè)等用人單位將工程（業(yè)務）或經(jīng)營權發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對該組織或自然人招用的勞動者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔用工主體責任，于2014年11月11日作出樂勞人仲案[2014]190號仲裁裁決書，裁決如下：申請人確認與被申請人之間存在勞動關系的請求，本委予以支持。2015年2月11日，吳某某所受傷害經(jīng)唐山市人力資源和社會保障局認定為工傷。2015年5月28日，唐山市勞動能力鑒定委員會作出唐山市勞鑒2015年001770號初次（復查）鑒定結論書，吳某某所受傷害被評定為捌級傷殘，停工留薪期伍個月。2015年9月7日，河北省勞動能力鑒定委員會作出冀勞鑒2015年215號再次鑒定結論書，吳某某所受傷害被評定為捌級傷殘，停工留薪期柒個月。吳某某發(fā)生事故傷害后，在樂某某醫(yī)院住院治療19天，共支付醫(yī)療費45347.59元，其中樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司墊付12000元。吳某某住院治療期間，樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司未派人進行護理，未支付伙食補助費。吳某某受傷后樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司不再支付其工資。吳某某工作期間，樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司未為其繳納工傷保險費。2015年9月22日，吳某某作為申請人向樂某某勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會遞交了仲裁申請書，請求解除與樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司的勞動關系；請求樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司支付一次性傷殘補助金、一次性醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、醫(yī)療費、停工留薪期工資、鑒定費、護理費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費、交通費等費用共計265905.59元。2015年11月6日，樂某某勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出樂勞人仲案[2015]66號仲裁裁決書，裁決如下：一、在本裁決書生效之日起5日內(nèi)，由被申請人樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司支付給申請人吳某某如下待遇：1、一次性傷殘補助金人民幣42386元（3853.25元/月×11月）；2、停工留薪期工資人民幣26973元（3853.25元/月×7月）。3、醫(yī)療費33347.59元；4、勞動能力鑒定費600元；5、護理費1000元；6、伙食補助費380元（20元/天×19天）。二、在本裁決書生效之日起5日內(nèi)，申請人吳某某與被申請人樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司解除勞動關系，由被申請人樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司給付申請人吳某某如下待遇，同時終止工傷保險關系：1、一次性傷殘就業(yè)補助金人民幣30826元（河北省城鎮(zhèn)單位在崗職工2014年月平均工資3853.25元/月×8月）；2、一次性工傷醫(yī)療補助金人民幣77065元（河北省城鎮(zhèn)單位在崗職工2014年月平均工資3853.25元/月×20月）。三、申請人的其他仲裁請求，本委不予支持?，F(xiàn)樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司因不服樂某某勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出的樂勞人仲案[2015]66號仲裁裁決書，訴訟來院，要求判決賠償被告各項工傷待遇103396.09元（一次性傷殘補助金21829.50元、一次性醫(yī)療補助金30826元、一次性就業(yè)補助金15413元、醫(yī)療費33347.59元、鑒定費600元、護理費1000元、伙食補助費380元）。被告吳某某主張依法駁回原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司的訴訟請求，支持樂某某勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會作出的樂勞人仲案（2015）66號仲裁裁決書。原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司、被告吳某某均未提供吳某某工資數(shù)額的相關證據(jù)。以上經(jīng)查證屬實，有當事人陳述及書證可證實。
樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司一審起訴，請求判決原告賠償被告各項工傷待遇103396.09元（一次性傷殘補助金21829.50元、一次性醫(yī)療補助金30826元、一次性就業(yè)補助金15413元、醫(yī)療費33347.59元、鑒定費600元、護理費1000元、伙食補助費380元）。
原審法院認為，被告吳某某與原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司存在勞動關系，吳某某在樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司承包的工地工作時發(fā)生事故傷害，事實清楚。河北省勞動能力鑒定委員會作出的冀勞鑒2015年215號再次鑒定結論書系最終結論，客觀合法，本院予以采納。吳某某所受傷害被認定為工傷，應當享受工傷待遇。樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司應當按規(guī)定參加工傷保險而未參加，吳某某的工傷待遇應由樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司負擔。吳某某在住院治療期間，樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司未全額支付吳某某醫(yī)療費用，應當依法支付吳某某醫(yī)療費用差額部分。樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司應當支付吳某某停工留薪期內(nèi)的工資，因原、被告雙方均未提供吳某某工資數(shù)額的相關證據(jù)，參照2014年河北省全省在崗職工平均工資標準（月平均工資3853.25元）核算。樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司應當支付吳某某住院期間的伙食補助費、護理費。依據(jù)《工傷保險條例》第二條、第十條、第三十條條、第三十三條、第三十七條、第五十四條、第六十二條、《河北省工傷保險實施辦法》第三十四條之規(guī)定，判決如下：一、解除被告吳某某與原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司的勞動關系。二、原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司支付被告吳某某一次性傷殘補助金42386元（3853.25元/月×11月）、一次性傷殘就業(yè)補助金30826元（3853.25元/月×8月）、一次性工傷醫(yī)療補助金77065元（3853.25元/月×20月）、停工留薪期工資26973元（3853.25元/月×7月）、醫(yī)療費33347.59元、勞動能力鑒定費600元、護理費1000元、伙食補助費380元（20元/天×19天），以上共計212577.59元。該款于本判決生效后五日內(nèi)履行。案件受理費10元，由原告樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司負擔。
經(jīng)審理查明，二審認定事實與原判認定事實相一致，有相關書證及雙方當事人陳述所證實，并記錄在卷。

本院認為，本案爭議的主要問題為：上訴人要求按照十級傷殘標準給付被上訴人相應的工傷賠償款有無事實和法律依據(jù)。
上訴人主張應按照十級傷殘的標準給付被上訴人工傷賠償款，但是被上訴人受傷之傷先后經(jīng)過唐山市勞動能力鑒定委員會和河北省勞動能力鑒定委員會鑒定，河北省勞動能力鑒定委員會鑒定結論為被上訴人為八級傷殘，停工留薪期七個月，故上訴人依法應按照八級傷殘的標準給付被上訴人工傷賠償款，上訴人上訴理由不能成立，本院不予支持。原審判決認定事實清楚，適用法律正確。依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第（一）項之規(guī)定，判決如下：

駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費10元，由上訴人樂某某鑫豐建筑安裝工程有限公司負擔。
本判決為終審判決。

審　判　長　　周麗 代理審判員　　李鑫 代理審判員　　高穎

書記員：張倩