原告:上海宏禮鋁業(yè)有限公司,住所地上海市寶山區(qū)。
法定代表人:張禮德,經(jīng)理。
委托訴訟代理人:林關(guān)琴,上海鈞智律師事務(wù)所律師。
被告:鄭某某,男,xxxx年xx月xx日出生,漢族,戶籍地湖北省。
委托訴訟代理人:饒煒彤,上海滬港律師事務(wù)所律師。
委托訴訟代理人:胡玥凡,上海滬港律師事務(wù)所律師。
原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司和被告鄭某某勞動(dòng)合同糾紛一案,本院立案受理后,依法適用簡(jiǎn)易程序公開開庭進(jìn)行了審理。原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司法定代表人張禮德、委托訴訟代理人林關(guān)琴,被告鄭某某及委托訴訟代理人胡玥凡到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司向本院提出訴訟請(qǐng)求:要求判決原告不支付被告:1、2019年3月29日至2019年7月2日期間停工留薪期工資9,403.73元;2、一次性傷殘補(bǔ)助金23,376元;3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金26,295元;4、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金26,295元;5、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)350元;6、2019年3月29日至2019年6月19日期間醫(yī)療費(fèi)477.61元。其余同意仲裁裁決。事實(shí)和理由:被告于2019年3月16日至原告處工作,原告先讓被告了解工作流程和相關(guān)生產(chǎn)操作規(guī)程,待被告熟悉后再準(zhǔn)備安排被告上崗。2019年3月28日,被告提出休息,原告同意。當(dāng)日晚上6、7點(diǎn)晚飯后,被告突然告知原告其拇指受傷,原告法定代表人將被告送往醫(yī)院治療。原告認(rèn)為被告之傷并非工傷,故不同意支付被告各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。原告不服仲裁裁決起訴來院,提出如上訴訟請(qǐng)求。
被告鄭某某辯稱,被告在工作中受傷,后被認(rèn)定為工傷,并被鑒定為因工致殘程度十級(jí)。原告認(rèn)為被告之傷不屬于工傷沒有依據(jù)。綜上,被告不同意告的訴訟請(qǐng)求,被告應(yīng)依法支付原告相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。
經(jīng)審理查明,被告系外來從業(yè)人員,曾在原告處工作,月工資3,000元。原告未為被告繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),雙方未簽訂勞動(dòng)合同。2019年3月28日被告在工作中受傷,2019年8月8日被認(rèn)定為工傷。2019年9月9日被告被鑒定為因工致殘程度十級(jí)。被告支付了勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)350元。被告受傷后未再至原告處工作。2019年6月19日被告以原告未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等事由書面提出辭職,辭職報(bào)告載明的離職日期為2019年7月2日。
2019年9月23日被告提起仲裁,要求原告支付一次性傷殘補(bǔ)助金23,376元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金26,295元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金26,295元、2019年3月29日至2019年6月16日期間工傷醫(yī)療費(fèi)601元、2019年3月29日至2019年7月2日期間停工留薪期工資9,600元、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)350元、就醫(yī)交通費(fèi)12元、2019年3月29日至2019年7月2日期間護(hù)理費(fèi)3,840元、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1,500元。仲裁審理期間,經(jīng)仲裁委委托上海市寶山區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)事務(wù)中心核查,被告發(fā)生屬于工傷范圍的工傷醫(yī)療費(fèi)金額為477.61元。2019年10月29日仲裁委作出裁決,裁決原告支付被告2019年3月29日至2019年7月2日期間停工留薪期工資9,403.73元、一次性傷殘補(bǔ)助金23,376元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金26,295元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金26,295元、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)350元、2019年3月29日至2019年6月19日期間醫(yī)療費(fèi)477.61元、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1,500元,對(duì)被告其余請(qǐng)求不予支持。
庭審中,原告提交了工作場(chǎng)所和工作機(jī)器的照片,證明被告受傷的部位和設(shè)備的切割點(diǎn)不在同一位置,被告之傷不屬于工傷。被告對(duì)證據(jù)真實(shí)性無異議,但對(duì)原告的主張不予認(rèn)可。
庭審中,被告提交了醫(yī)療費(fèi)發(fā)票和病假單,其中醫(yī)療費(fèi)發(fā)票金額為553.9元,病假單期限自2019年3月28日至2019年7月2日。原告對(duì)上述證據(jù)不予認(rèn)可。
庭審中,原、被告一致確認(rèn)被告初診費(fèi)用88元由原告墊付。
上述事實(shí),有裁決書、工傷認(rèn)定書、鑒定結(jié)論書、醫(yī)療費(fèi)發(fā)票、病假單及原、被告當(dāng)庭陳述等為證,經(jīng)庭審質(zhì)證,本院予以認(rèn)定。
本院認(rèn)為,當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張,有責(zé)任提供證據(jù)予以證明。原、被告之間存有勞動(dòng)關(guān)系,被告受工傷且因工致殘程度十級(jí)的事實(shí)清楚,本院予以確認(rèn)。原告主張被告之傷不屬于工傷,于法無據(jù),本院不予認(rèn)可。原告未為被告繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),故被告的工傷保險(xiǎn)待遇均由原告承擔(dān)。因此,原告應(yīng)根據(jù)被告的因工致殘等級(jí)支付被告一次性傷殘補(bǔ)助金23,376元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金26,295元,并支付被告勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)350元。工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的,XXX傷殘的工傷人員可按照3個(gè)月的上一年度全市職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)享受一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。被告于2019年7月2日辭職,故原告應(yīng)支付被告一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金26,295元。醫(yī)療機(jī)構(gòu)為被告出具了期限自2019年3月29日至2019年7月2日的病假單,被告辭職日期為2019年7月2日,故2019年3月29日至2019年7月2日期間為停工留薪期,原告應(yīng)根據(jù)被告原工資標(biāo)準(zhǔn)向被告支付停工留薪期工資,計(jì)9,403.73元。被告工傷期間共發(fā)生醫(yī)療費(fèi)553.9元,雖有部分費(fèi)用不屬于醫(yī)保支付范圍,但被告系因工受傷,故超出醫(yī)保目錄范圍的費(fèi)用也應(yīng)由用人單位負(fù)擔(dān),原告已墊付的88元在醫(yī)療費(fèi)總額中扣除,故原告應(yīng)支付被告2019年3月29日至2019年6月19日期間醫(yī)療費(fèi)465.9元。
原、被告就仲裁裁決的原告支付被告解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1,500元不持異議,本院予以確認(rèn)。
據(jù)此,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十八條之規(guī)定,判決如下:
一、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某一次性傷殘補(bǔ)助金23,376元;
二、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金26,295元;
三、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金26,295元;
四、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)350元;
五、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某2019年3月29日至2019年7月2日停工留薪期工資9,403.73元;
六、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某2019年3月29日至2019年6月19日期間醫(yī)療費(fèi)465.9元;
七、原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告鄭某某解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金1,500元。
負(fù)有金錢給付義務(wù)的當(dāng)事人如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)5元,由原告上海宏禮鋁業(yè)有限公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決,可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀及副本,上訴于上海市第二中級(jí)人民法院。
審判員:傅??珺
書記員:張??倩
成為第一個(gè)評(píng)論者