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毛某與新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一審民事判決書(shū)

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

原告毛某,女,xxxx年xx月xx日出生,漢族。
委托代理人楊彪,湖北佳元律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限為特別授權(quán)。
被告新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司。
負(fù)責(zé)人黃兆民,總經(jīng)理。
委托代理人董水生,湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限為特別授權(quán)。
委托代理人王一,湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。代理權(quán)限為一般授權(quán)。

原告毛某與被告新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,依法由審判員王佩珊適用簡(jiǎn)易程序,公開(kāi)開(kāi)庭進(jìn)行了審理。原告毛某(以下簡(jiǎn)稱原告)的委托代理人楊彪,被告新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司(以下簡(jiǎn)稱被告)的委托代理人董水生、王一到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明,原告于2007年8月7日入職新世界發(fā)展(武漢)物業(yè)管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱新世界物業(yè)公司)。2013年2月2日至4月31日,原告因孕期身體不適休病假,該期間原告的工資待遇為每月880元。同年5月1日,原告以“個(gè)人身體原因,懷孕4個(gè)月,路途較遠(yuǎn)不便”為由申請(qǐng)停薪休假至產(chǎn)前15天。同年7月31日,被告、新世界物業(yè)公司和原告簽訂協(xié)議書(shū),約定原告的勞動(dòng)關(guān)系由新世界物業(yè)公司轉(zhuǎn)入被告處,原告在新世界物業(yè)公司的工齡(自2007年8月7日至2013年7月31日)轉(zhuǎn)入被告處連續(xù)計(jì)算。被告與原告簽訂了期限自2013年8月1日起的無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,約定原告在被告擔(dān)任會(huì)所經(jīng)理一職,該勞動(dòng)合同載明被告有權(quán)根據(jù)其經(jīng)營(yíng)發(fā)展及實(shí)際工作需要,調(diào)整原告至其他項(xiàng)目或崗位(工種)工作等。2014年2月17日,原告休完產(chǎn)假返回被告處工作,被告告知原告其原工作崗位已由他人接任,安排其到光谷會(huì)所上班,原告未同意。同年2月26日,原告收到被告向其下達(dá)的《通知》,要求原告于同年2月27日前往夢(mèng)湖會(huì)所擔(dān)任服務(wù)員一職,原工資待遇不變,原告亦未同意。后原告收到了載明日期為2014年4月3日的《解除勞動(dòng)合同通知書(shū)》,被告以原告拒絕到新崗位工作、曠工違反公司規(guī)章制度為由,決定自當(dāng)日起與原告解除勞動(dòng)關(guān)系。
2014年3月12日原告向武漢市江漢區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面仲裁申請(qǐng),請(qǐng)求:1、恢復(fù)原工作崗位(夢(mèng)湖會(huì)所經(jīng)理);2、被告為原告補(bǔ)繳2013年2月至2014年2月期間的住房公積金5200元;3、被告向原告支付2013年2月2日至4月30日病假期間的工資差額8730元;4、被告向原告支付病假期間法定節(jié)假日工資(2013年過(guò)年三天)669元;5、被告向原告支付2013年10月8日至2014年2月28日勞動(dòng)合同不明確的雙倍工資差額24250元;6、被告向原告支付2009年至2014年年休假工資20067元;7、被告向原告支付2007年至2014年法定節(jié)假日加班工資差額5535元。同年6月16日該委以江勞人仲裁字(2014)第0459號(hào)仲裁裁決書(shū),裁決駁回原告全部仲裁請(qǐng)求。原告對(duì)此裁決不服,訴至本院。
另查明,2013年4月至2014年3月期間原告每月工資分別為:2013年4月880元、5月至9月282元、10月至2014年3月4850元。審理中,原告稱其月均工資為4850元,被告認(rèn)為原告月均工資為4800元。
還查明,2014年7月原告就被告解除與原告的勞動(dòng)合同事宜向武漢市江漢區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面仲裁申請(qǐng),請(qǐng)求:1、被申請(qǐng)人(即本案被告)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金33950元;2、被申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金67900元;3、被申請(qǐng)人額外支付一個(gè)月工資4850元;4、被申請(qǐng)人出具解除勞動(dòng)合同的證明,并協(xié)助申請(qǐng)人(即本案原告)辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。武漢市江漢區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)已受理該案,該案正在審理之中。
上述事實(shí),有原、被告陳述、勞動(dòng)合同、工資表、員工休假申請(qǐng)表、解除勞動(dòng)合同通知書(shū)、江勞人仲裁字(2014)第0459號(hào)仲裁裁決書(shū)、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)等證據(jù)經(jīng)質(zhì)證后證實(shí)。

本院認(rèn)為,原告自2013年2月2日起,因病假、停薪休假、產(chǎn)假等事由一年多未工作,原告返回被告處工作時(shí),原告的工作崗位已由他人接任,被告根據(jù)原告要求繼續(xù)在夢(mèng)湖會(huì)所工作的要求,將其崗位調(diào)整為服務(wù)員,原工資待遇不變,未違反雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定,因此,對(duì)原告要求確認(rèn)被告單方變更勞動(dòng)合同行為違法的訴訟請(qǐng)求,本院不予支持。
原、被告于2013年8月1日建立勞動(dòng)關(guān)系,因原告系由新世界物業(yè)公司轉(zhuǎn)入被告處工作,原告在被告處工作期間,被告未安排原告休年休假,因此,被告應(yīng)依據(jù)國(guó)務(wù)院《職工帶薪年休假條例》第五條第三款的規(guī)定,向原告支付原告在被告處工作期間即2013年8月1日至2014年3月31日期間未休年休假的工資報(bào)酬。但2013年原告請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月以上,根據(jù)國(guó)務(wù)院《職工帶薪年休假條例》第四條第(三)項(xiàng)的規(guī)定,原告不享受2013年的年休假,亦不應(yīng)享受2013年未休年休假的工資報(bào)酬。2014年1月1日至3月31日期間,原告應(yīng)享受的年休假天數(shù)為1天[(90天÷365)×5天]。因原告提供的證據(jù)不足以證明其解除勞動(dòng)關(guān)系前的月均工資為4850元,被告認(rèn)為原告月均工資為4800元,綜合雙方意見(jiàn),按每月4800元計(jì)算原告未休年休假的工資報(bào)酬,具體數(shù)額為441.38元(4800元/21.75天×1天×200%)。對(duì)于原告要求被告向原告支付2007年8月至2013年7月31日期間未休年休假工資報(bào)酬的訴訟請(qǐng)求,因該期間原、被告未建立勞動(dòng)關(guān)系,原告的該訴訟請(qǐng)求沒(méi)有法律依據(jù),本院不予支持。
關(guān)于原告要求被告向原告支付2013年2月至5月病假期間工資差額8730元的訴訟請(qǐng)求,原、被告于2013年8月1日建立勞動(dòng)關(guān)系,原告要求被告向其支付雙方勞動(dòng)關(guān)系建立前的病假期間工資差額沒(méi)有法律依據(jù),本院不予支持。
關(guān)于原告要求被告為原告補(bǔ)繳2013年2月至2014年2月期間住房公積金的訴訟請(qǐng)求,因住房公積金的補(bǔ)繳問(wèn)題不屬法院受案范圍,故對(duì)原告的該項(xiàng)訴訟請(qǐng)求,本院不予處理。
綜上,依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十五條,國(guó)務(wù)院《職工帶薪年休假條例》第四條第(三)項(xiàng)、第五條第三款,《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百四十二條的規(guī)定,判決如下:

一、被告新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司于本判決生效之日起十日內(nèi)向原告毛某支付未休年休假的工資報(bào)酬441.38元;
二、駁回原告毛某的其他訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢(qián)義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定,加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
減半后案件受理費(fèi)5元(免交),郵寄費(fèi)40元,由被告新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司負(fù)擔(dān)(此款原告毛某已預(yù)付,由被告新世界發(fā)展(武漢)有限公司會(huì)所分公司隨上述款項(xiàng)一并支付給原告毛某)。
如不服本判決,可在判決書(shū)送達(dá)之日起十五日內(nèi),向本院遞交上訴狀,并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,上訴于湖北省武漢市中級(jí)人民法院。

審判員  王佩珊

書(shū)記員:廖廣龍

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