原告：姜某某，男，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住黑龍江省富?？h。
委托代理人：劉彥玲，河北源唐律師事務(wù)所律師。
被告：中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司，住所地北京市密云區(qū)十里堡鎮(zhèn)莊禾屯村。
法定代表人：ＸＸ寶，總經(jīng)理。
委托代理人：羅志華，該公司員工。

原告姜某某與被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司勞動爭議糾紛一案，本院受理后，依法由審判員徐俊月獨任審判，公開開庭進(jìn)行了審理。原告姜某某及其委托代理人劉彥玲、被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司的委托代理人羅志華到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告姜某某訴稱，2015年原告到被告處工作，系被告聘用的TMR組長，平均月工資3532元，2017年5月29日8時41分左右，原告姜某某在唐山市豐潤區(qū)歡喜莊鄉(xiāng)望加牧場內(nèi)開鏟車執(zhí)行工作時，鏟車側(cè)翻，墜落溝內(nèi)摔傷。診斷結(jié)論：胸部閉合性損傷、左側(cè)多發(fā)肋骨骨折、左側(cè)橈骨遠(yuǎn)端骨折等。2017年8月15日，石家莊市人力資源和社會保障局冀傷險認(rèn)決字【2017】01020262號認(rèn)定姜某某為工傷。2018年2月7日石家莊市勞動能力鑒定委員會作出石勞鑒2018年01020015號初次鑒定結(jié)論書，認(rèn)定姜某某為九級傷殘。對此鑒定結(jié)論原告與被告均予認(rèn)可。原告系被告員工，依據(jù)《工傷保險條例》、《河北省工傷保險實施辦法》被告應(yīng)賠償原告以下各項損失。傷殘補助金31788元（按照事故前三個月的平均工資3532元月×9個月），醫(yī)療補助金76143.62元（5438.83×14個月），就業(yè)補助金32632.98元（5438.83×6個月），伙食補助費1750元（50元天×35天），營養(yǎng)費4500元（50元天×90天），住宿費855元，交通費800元，護(hù)理費6139.8元（102.33元天×60天），合計154609.4元。因原告與被告就工傷待遇未協(xié)商一致，故原告提出仲裁，請求唐山市豐潤區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會依法裁決被告支付原告上述工傷待遇，但豐潤區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會送達(dá)了不予受理通知書，為了維護(hù)原告的合法權(quán)益，特訴至法院，請求判令1、解除原告與被告的勞動關(guān)系2、判令被告一次性支付原告各項工傷待遇154609.4元3、本案訴訟費被告承擔(dān)。
被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司辯稱，同意解除勞動關(guān)系，因為我們公司有工傷保險，待賠付下來再賠償原告，不同意原告主張的數(shù)額，我公司現(xiàn)在還不確定。
經(jīng)審理查明，原告姜某某系被告單位職工，2017年5月29日8時41分左右，原告姜某某在唐山市豐潤區(qū)歡喜莊鄉(xiāng)望加牧場內(nèi)開鏟車執(zhí)行工作時，鏟車側(cè)翻，墜落溝內(nèi)摔傷。事發(fā)后，原告姜某某被送到唐山市豐南區(qū)醫(yī)院救治，2017年6月8日轉(zhuǎn)入開灤總醫(yī)院治療，2017年7月3日出院，累計住院35天。診斷結(jié)論：胸部閉合性損傷、左側(cè)多發(fā)肋骨骨折、左側(cè)橈骨遠(yuǎn)端骨折等。
2017年6月28日，由被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司申請，2017年8月15日，石家莊市人力資源和社會保障局出具冀傷險認(rèn)決字[2017]01020262號認(rèn)定工傷決定書，認(rèn)定原告姜某某受到的事故傷害認(rèn)定為工傷。2018年2月7日，石家莊市勞動能力鑒定委員會出具石勞鑒2018年01020015號初次鑒定結(jié)論書，鑒定原告姜某某為“九級傷殘”。原告姜某某受傷前月平均工資為3532元。
2018年8月9日，原告姜某某向唐山市豐潤區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會提請勞動仲裁，唐山市豐潤區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會于2018年8月9日，作出豐勞人仲案不字【2018】69號不予受理通知書。2018年8月24日，原告姜某某向本院提起訴訟。
上述事實有原、被告陳述、唐山市豐南區(qū)醫(yī)院病歷、開灤總醫(yī)院病歷、石家莊市人力資源和社會保障局認(rèn)定工傷決定書、石家莊市勞動能力鑒定委員會初次鑒定結(jié)論書、唐山市豐潤區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會不予受理通知書等證據(jù)予以證實。

本院認(rèn)為，原告因工受傷，應(yīng)依法享有工傷保險待遇。職工因工致殘被鑒定為七至十級傷殘的，職工本人可以提出解除勞動合同，被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司也表示同意。因此應(yīng)解除原告姜某某與被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司的勞動關(guān)系；其次，根據(jù)《工傷保險條例》及《河北省工傷保險實施辦法》的規(guī)定，應(yīng)由被告向原告支付一次性傷殘補助金31788元（3532元×9個月）、一次性工傷醫(yī)療補助金76143.62元（5438.83元×14個月）、一次性傷殘就業(yè)補助金32632.98元（5438.83元×6個月）、住院伙食補助費1400元（40元×35天）、護(hù)理費3581.55元（102.33元×35天），住宿費855元，交通費800元，合計147201.15元。原告姜某某關(guān)于營養(yǎng)費的訴請，因沒有需加強(qiáng)營養(yǎng)的相關(guān)證據(jù)予以證實，本院不予支持。依照《工傷保險條例》第三十條、第三十七條、參照《河北省工傷保險實施辦法》第二十八條、第三十四條之規(guī)定，判決如下：

一、原告姜某某與被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司解除勞動關(guān)系；
二、被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司在本判決生效后十日內(nèi)向原告姜某某支付工傷保險待遇147201.15元；
案件受理費5元，由被告中鼎聯(lián)合牧業(yè)股份有限公司負(fù)擔(dān)。
如不服本判決，可以在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對方當(dāng)事人的人數(shù)或者代表人的人數(shù)提出副本，上訴于河北省唐山市中級人民法院。

審判員 徐俊月

書記員： 舒蕊