原告及被告：余某。
委托代理人：張青宇，系湖北首義律師事務(wù)所律師。一般授權(quán)代理。
被告及原告：湖北龍某建材有限公司。住所地：武漢市漢陽區(qū)永豐街仙山村特1號(hào)。
法定代表人：韓昌鐵，系該公司董事長(zhǎng)。
委托代理人：李紅軍、韓探君，均系湖北維力律師事務(wù)所律師。特別授權(quán)代理。

原告及被告余某訴被告及原告湖北龍某建材有限公司（以下簡(jiǎn)稱龍某公司）勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案，本院于2014年11月4日立案受理后，龍某公司亦不服仲裁裁決，于2014年11月11日向本院提起訴訟，兩案合并審理。本案由審判員趙旭適用簡(jiǎn)易程序，于2014年12月3日公開開庭進(jìn)行了審理。原告及被告余某及其委托代理人張青宇、被告及原告龍某公司的委托代理人韓探君到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
經(jīng)審理查明：余某于2012年2月8日到龍某公司從事混凝土泵車駕駛員工作。雙方于同日簽訂一年期勞動(dòng)合同一份，時(shí)間為2012年2月8日至2013年2月8日。該合同到期后，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同，繼續(xù)維持勞動(dòng)關(guān)系。2012年2月8日，余某向龍某公司出具承諾書，內(nèi)容為：我自愿加入龍某公司，自愿繳納培訓(xùn)費(fèi)伍仟元整，現(xiàn)已交貳仟元整，剩余叁仟元培訓(xùn)費(fèi)從工資獎(jiǎng)金中逐月扣除，社保由本人自己購(gòu)買，一切由社保引起的糾紛與龍某公司無關(guān)。故龍某公司沒有為余某繳納社會(huì)保險(xiǎn)，余某在社保部門個(gè)人流動(dòng)窗口繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)9，299.76元。龍某公司分別于2012年2月8日、4月7日、6月7日、7月9日、8月7日、9月8日、10月11日，共計(jì)向余某收取培訓(xùn)費(fèi)及員工手冊(cè)費(fèi)5，050元。龍某公司舉證的工資單顯示從2012年3月起，龍某公司向余某支付社保補(bǔ)貼每月300元，合計(jì)7，200元。龍某公司駕駛員守則中關(guān)于勞動(dòng)時(shí)間的規(guī)定為：實(shí)行24小時(shí)制（早8：00-次日8：00），有無生產(chǎn)任務(wù)，都必須要按時(shí)到崗，當(dāng)班時(shí)間應(yīng)提前到崗（7：40）。工作24小時(shí)，休息24小時(shí)，在工作日內(nèi)無固定的工作時(shí)間，有發(fā)貨任務(wù)就出車。2014年初，因龍某公司轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)方式，將混凝土運(yùn)輸業(yè)務(wù)及運(yùn)輸車輛交由第三方進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理。2014年3月25日，龍某公司召開員工會(huì)議，要求職工與第三方簽訂勞動(dòng)合同或者與龍某公司續(xù)簽勞動(dòng)合同，三天之內(nèi)沒有簽訂勞動(dòng)合同的，視為自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。余某沒有簽訂新的勞動(dòng)合同，并于當(dāng)日離開工作崗位。依據(jù)龍某公司舉證的工資單，余某的工資由基本工資、趟次費(fèi)、社保補(bǔ)貼等項(xiàng)目組成，余某2013年4月至2014年3月的平均工資數(shù)額為3，728.33元（含趟次費(fèi)及社保補(bǔ)貼300元）。每年春節(jié)假期，龍某公司安排余某放假十余天，包含春節(jié)假期及年休假。放假期間，龍某公司正常支付了工資報(bào)酬。2014年3月17日，余某為申請(qǐng)人，以龍某公司為被申請(qǐng)人，向湖北省勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁請(qǐng)求為：1、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；2、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付未簽訂勞動(dòng)合同期間的雙倍工資，合計(jì)99，000元；3、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付未簽訂無固定期限勞動(dòng)合同期間的雙倍工資，合計(jì)17，694元；4、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付加班費(fèi)用，合計(jì)250，452元；5、裁決被申請(qǐng)人未為申請(qǐng)人安排補(bǔ)休年休假予以補(bǔ)償（即按工資標(biāo)準(zhǔn)的3倍），計(jì)6，210元；6、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金11，250元；7、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人返還押金5，050元并支付利息700元。該委于2014年10月16日作出鄂勞人仲裁字（2014）322號(hào)仲裁裁決書，裁決如下：一、被申請(qǐng)人自本裁決書生效之日起十五日內(nèi)，一次性支付申請(qǐng)人自行繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)差額2，250元（8，550元-6，300元）；二、被申請(qǐng)人自本裁決書生效之日起十五日內(nèi)，一次性支付申請(qǐng)人2013年3月8日至2014年2月8日期間共計(jì)11個(gè)月的二倍工資差額46，200元（4，200元／月×11個(gè)月）；三、被申請(qǐng)人自本裁決書生效之日起十五日內(nèi)，一次性支付申請(qǐng)人員工手冊(cè)押金50元；四、駁回申請(qǐng)人的其他仲裁請(qǐng)求。雙方均不服該裁決向本院提起訴訟。
以上事實(shí)，有仲裁裁決書及送達(dá)回執(zhí)、勞動(dòng)合同、駕駛員守則、會(huì)議記錄、工資單、承諾書、“培訓(xùn)費(fèi)、員工手冊(cè)押金”收據(jù)、個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)專用憑證及個(gè)人養(yǎng)老賬戶對(duì)賬單、雙方當(dāng)事人陳述等證據(jù)以及庭審筆錄予以證實(shí)、足以認(rèn)定。

本院認(rèn)為：余某與龍某公司于2012年2月8日簽訂的勞動(dòng)合同是雙方真實(shí)意思表示，合法有效，應(yīng)受法律保護(hù)。該合同到期后，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同，繼續(xù)維持勞動(dòng)關(guān)系?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定：“建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同?！币勒丈鲜龇梢?guī)定，余某與龍某公司建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)訂立書面勞動(dòng)合同，雙方訂立的勞動(dòng)合同到期后，繼續(xù)維持勞動(dòng)關(guān)系，亦應(yīng)繼續(xù)訂立書面勞動(dòng)合同。該法第八十二條規(guī)定：“用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資?！薄Ｒ勒丈鲜龇梢?guī)定，龍某公司未與余某訂立書面勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)向余某每月支付二倍工資，雙倍工資的計(jì)算時(shí)間為11個(gè)月，數(shù)額為3，428.33元（扣除社保補(bǔ)貼300元）×11個(gè)月=37，711.63元。雙方發(fā)生爭(zhēng)議后，余某離開工作崗位，雙方勞動(dòng)關(guān)系事實(shí)上已經(jīng)解除，龍某公司并無解除勞動(dòng)關(guān)系的意思表示，應(yīng)屬余某單方解除勞動(dòng)關(guān)系。關(guān)于余某主張的要求支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償請(qǐng)求，因余某屬于單方解除勞動(dòng)合同，不符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條中應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的條件，即龍某公司不存在未及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬等情形，龍某公司雖未為余某繳納社會(huì)保險(xiǎn)，但非單位主觀原因，而是余某主動(dòng)要求自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)，且出具書面承諾，因未繳納社會(huì)保險(xiǎn)的引起的法律后果與龍某公司無關(guān)，其據(jù)此主張支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，有違誠(chéng)實(shí)信用原則，故對(duì)其該項(xiàng)訴請(qǐng)不予支持。關(guān)于余某主張的加班費(fèi)，本院認(rèn)為，余某應(yīng)該就存在加班的基本事實(shí)進(jìn)行舉證，但余某并無證據(jù)證實(shí)存在加班的事實(shí)。龍某公司雖然規(guī)定實(shí)行工作24小時(shí)，休息24小時(shí)的工作制度，但前者是指在單位的時(shí)間，該時(shí)間內(nèi)工作狀態(tài)和生活狀態(tài)（包括休息狀態(tài)）混同，難以區(qū)分，不能等同于工作時(shí)間，余某舉證不能證明其24小時(shí)均處于工作狀態(tài)，故對(duì)其該項(xiàng)主張不予支持。關(guān)于余某主張的未休年休假工資報(bào)酬，因龍某公司已經(jīng)安排了年休假，故對(duì)其該項(xiàng)主張不予支持。關(guān)于余某主張的返還押金5，050元，龍某公司認(rèn)為收取的為培訓(xùn)費(fèi)，但龍某公司并未舉證存在培訓(xùn)的事實(shí)，且與龍某公司有勞動(dòng)關(guān)系的其他勞動(dòng)者收取同樣的費(fèi)用，名目為押金，故本院認(rèn)定該費(fèi)用為押金，應(yīng)予以返還，數(shù)額為5，050元。關(guān)于余某主張的支付2014年3月份的工資，龍某公司認(rèn)可該月的工資未實(shí)際支付，故本院對(duì)該訴請(qǐng)予以支持，數(shù)額為龍某公司核算的2，130元，應(yīng)扣除社保補(bǔ)貼300元，實(shí)際應(yīng)支付1，830元。關(guān)于余某主張的支付失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失，該項(xiàng)訴請(qǐng)未經(jīng)過勞動(dòng)爭(zhēng)議案件仲裁前置程序，且該項(xiàng)主張為獨(dú)立的勞動(dòng)爭(zhēng)議，本院不予處理。關(guān)于余某主張的龍某公司賠償其繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)8，850元，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條和《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》的有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)系勞動(dòng)合同雙方應(yīng)盡的法律義務(wù)，不能由雙方當(dāng)事人約定是否參加。最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第一條的規(guī)定：“勞動(dòng)者以用人單位未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，且社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦導(dǎo)致其無法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇為由，要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭(zhēng)議的，人民法院應(yīng)予受理”。依照上述司法解釋的規(guī)定，因余某已經(jīng)自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)，龍某公司已無法再補(bǔ)繳社保，可按余某自行繳納的社保費(fèi)金額進(jìn)行賠償，但應(yīng)扣除龍某公司支付的社保補(bǔ)貼7，200元，自行繳納的金額按照余某主張的金額予以計(jì)算，故應(yīng)支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額為：8，850元-7，200元=1，650元。余某的其他訴請(qǐng)，無事實(shí)及法律依據(jù)，本院不予支持。龍某公司的訴請(qǐng)無事實(shí)及法律依據(jù)，本院不予支持。綜上，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第九條、第十條、第八十二條、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條、最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋》第六條、最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第一條、第九條、《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百四十二條之規(guī)定，判決如下：

一、湖北龍某建材有限公司向余某支付未簽訂勞動(dòng)合同期間的雙倍工資差額37，711.63元，此款于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)付清；
二、湖北龍某建材有限公司返還余某押金5，050元，此款于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)付清；
三、湖北龍某建材有限公司支付余某2014年3月份工資1，830元，此款于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)付清；
四、湖北龍某建材有限公司向余某支付其自行繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)差額1，650元，此款于本判決發(fā)生法律效力之日起十日內(nèi)付清；
五、駁回余某的其他訴訟請(qǐng)求；
六、駁回湖北龍某建材有限公司的訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付延遲履行期間的債務(wù)利息。
本案受理費(fèi)20元，予以免交10元，減半收取5元，由湖北龍某建材有限公司負(fù)擔(dān)（已繳納）。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省武漢市中級(jí)人民法院。上訴人應(yīng)在提交上訴狀時(shí)，根據(jù)不服本判決的上訴請(qǐng)求數(shù)額及《訴訟費(fèi)用交納辦法》第十三條第一項(xiàng)的規(guī)定，預(yù)交上訴案件受理費(fèi)，款匯武漢市中級(jí)人民法院，收款單位全稱：武漢市財(cái)政局非稅收入?yún)R繳專戶市中院訴訟費(fèi)分戶；賬號(hào)：07×××93；開戶行：農(nóng)行武漢市民航東路分理處832886。上訴人在上訴期滿后七日內(nèi)仍未預(yù)交訴訟費(fèi)用的，按自動(dòng)撤回上訴處理。

審判員　趙　旭

書記員：蔡珍珠